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干部作风整顿整改报告

干部作风整顿个人整改报告

时间:2024-02-27 作者:每天帮

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干部作风整顿个人整改报告系列。

报告的主送机关可以是一个,也可以是多个,在经济发展迅速的今天。书写报告对我们来说是很普遍的,写报告真的较难吗?我为了满足您的要求整理了以下信息:“干部作风整顿个人整改报告”,请不要吝啬您的分享让更多人看到这篇文章!

干部作风整顿个人整改报告 篇1

干部作风整顿个人自查自纠报告

按照【2014】8号文的要求,结合工作实际,我对个人进行了认

真剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不

足,并按照干部整顿作风要求提出了整改目标与方案。

一、存在的问题和不足

1.理论知识学习还需要加强。对相关知识学习不够,缺乏对科

学发展观精神实质的把握。在学习的方式上,理论联系实际、指导实

践不够,不能真正做到在干中学,在学中干。

2、工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩,但是树立

为我矿经济发展服务意识不够深刻,工作作风不够深入、不够扎实。

3、对待干部教育还不够严格。在工作、生活当中,对干部思想教

育和素质教育力度不够,导致有些干部工作质量不高,服务意识不强。

4、工作标准不够精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前

顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工

作标准。

二、整改措施

1、加强学习,提高自身素质。将学习和工作实践相结合,不断提

高活学活用知识的能力,提高自身的政治和思想文化素质。

3、切实转变工作作风,努力做好本职工作。要经常深入基层调查

研究、指导工作,尤其要带着如何解决和处理工作中所遇到的新情况、

新问题到基层去、到群众中去深入调查、了解、倾听意见,努力研究

和探索新形势下农村建设当中出现的新情况、新问题,使县委农工部

适应新形势、新任务的需要。

4、增强创新意识,工作争强当先。与时俱进,开拓创新,进一步更新观念,大胆工作,工作中勤于思考,多发现问题,多想办法,多出路子。转变作风,扎实工作,争做实践职业道德的模范,争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。在今后的工作生活中,我将不断增强责任感、使命感,大力弘扬求真务实的精神和作风,紧贴中心任务和本职工作。

5、加强道德素质修养,树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风,敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感,作风扎实,勤奋工作,做实践职业道德的模范。

6、密切联系群众,树立亲民、爱民之心。以人民群众满意不满意作为衡量我们工作的第一标准,与广大人民群众保持密切的联系,让我们的行为时时刻刻方方面面都处于人民群众和社会各界的监督之下。

7.经常反思,保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,坚持“三常”,即一是常学。在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;二是常思。在创新中提高履行职责的能力水平,学而不思则惘,思而不学则殆。努力在理性思想中提高判断问题、筹划和落实工作的能力素质;三是常用。在稳定工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效,成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的领导干部。

干部作风整顿个人整改报告 篇2

干部作风整顿个人自查自纠报告

李日永

按照《汤阴职教中心开展干部转作风活动》的要求,深刻领会张海涛局长、张文波校长在“三风”誓师大会上的讲话精神,结合工作实际对照检查,我对个人进行了认真剖析,深刻感受到自身在学习、工作、生活中还存在很多问题与不足,并按照干部转变作风要求提出了整改目标与方案。

一、存在的问题和不足

1.理论知识学习还需要加强。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的重要思想系统化学习不够,缺乏对科学发展观精神实质的把握。在学习内容上,对有关干部工作方面的政策、法律、法规学习比较认真,忽视了对现代教育理论和现代科学技术知识的学习。在学习的方式上,理论联系实际、指导实践不够,不能真正做到在干中学,在学中干。

2、工作作风不够扎实。虽然工作中取得了一定的成绩,但是树立为学校发展服务意识不够深刻,特权思想时有存在,工作作风不深入、不扎实。

3、生活作风标准不够高。对自己和年级教师成员要求不严格,不很注重仪表和形象。在思维方式上,有时习惯于凭经验考虑问题,想事情在工作立足实际,大胆探索的方式方法比较少。

4、工作标准不精益求精。处理问题有时还存在畏难情绪,瞻前顾后、患得患失。忽视了工作的积极性、主动性、创造性,降低了工作标准。

二、整改措施

1、加强学习,提高自身素质。自觉学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想,深刻把握他们的精神实质,深刻理解共产主义理论与生俱来的与时俱进的理论品质。将并学习和工作实践相结合,不断提高活学活用马列主义理论的能力,提高自身的政治和思想文化素质。

2、牢记党的宗旨,严格要求自己。时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,积极参加党组织活动,团结同志,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。增强党性观念,坚定不移地为建设有中国特色的社会主义而奋斗。理想信念是一个人的灵魂所在,也是每个党员的精神支柱和立身之本,“志正则众邪不生”。实践证明,每个党员为之奋斗的自觉性和责任感,是由其坚定不移的理想信念的。因而,在以后的工作生活中,我将更加认真自觉地学习马列主义理论和“三个代表”重要思想,树立共产主义理想信念,筑牢思想道德防线,牢牢把握共产党员先进性的核心,在工作和

生活中努力提高业务水平和领导水平。

3、切实转变工作作风,努力做好本职工作。要经常深入学生中调查研究、指导工作,尤其要带着如何解决和处理工作中所遇到的新情况、新问题到学生中去、到教师中去深入调查、了解、倾听,努力研究和探索新形势下工作中出现的新情况、新问题,使年级工作适应新形势、新任务的需要。

4、增强创新意识,工作争强当先。与时俱进,开拓创新,进一步更新观念,大胆工作,工作中勤于思考,多发现问题,多想,多出路子。转变作风,扎实工作,争做实践职业道德的模范,争当先锋党员。保持共产党员的先进性重要的是保持思想上的与时俱进。在今后的工作生活中,我将不断增强责任感、使命感,大力弘扬求真务实的精神和作风,紧贴中心任务和本职工作。

5、加强道德素质修养,树立文明形象。带头倡导和实践共产主义文明新风,敬业爱岗,甘于奉献,有强烈的事业心和责任感,作风扎实,勤奋工作,做实践职业道德的模范。

6.经常反思,保持良好的工作作风。按照“学有所思、思有所悟、悟有所行、行有所果”的思想和忠诚党的事业,维护党的纪律的原则,坚持“三常”,即一是常学。在刻苦学习中夯实自己履行职责的理论水平的根基;二是常思。在创新中提高履行职责的能力水平,学而不思则惘,思而不学则殆。努力在理性思想中提高判断问题、筹划和落实工作的能力素质;三是常用。在稳定工作实践中研究新情况、谋划新思路、解决新问题、求得新成效,成为知识型、谋划型,务实型,开拓型,复合型的干部。2014年1月17日

干部作风整顿个人整改报告 篇3

根据纪律作风整顿活动的要求,我对自己在思想、工作、及纪律方面存在的问题进行了认真的的剖析,现将存在的问题分析如下:

一、存在的问题

1、理论学习不够深入。由于忙于业务工作,对党的理论的学习仅仅停留在表面,缺乏刻苦钻研精神,没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握这些理论的精髓,思想上缺乏紧迫感,政治上缺乏责任感。其次,理论联系实际不够。没有真正的学以致用,缺乏理论和实际工作的有机结合,工作中偶尔还存在着脱离群众的现象,工作创新力度不大。

2、在思想工作方面,存在着说的多,具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,会议讲话里,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时,

3、工作缺乏创新。自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但从目前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作、深入基层。过多重视完成任务,而轻视工作实效。观念滞后,创新意识不够。有时只是为了工作而工作,只能满足干上级交办的工作完成,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识不足,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

4、全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对我们基层干部的根本要求。认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好工作。但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,责任心还不够强,离上级和同志们的要求还有较大差距。

二、存在问题的主要原因

一是对理论学习的重要性认识不足。工学关系处理不当,同时感到自己也受了社会上对此问题的负面影响,政治嗅觉也跟着迟钝了。

二是放松了主观世界的改造。随着职务的升迁、工作环境的变化,没有始终如一地严格要求自己,宗旨观念有所淡化。

三是进取精神不强,满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面不适应形势发展的要求。

四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作不够严谨细致,有认为不会出现问题的侥幸心理。

三、整改措施

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在思想作风纪律等方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的党员领导干部。

1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对党的先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

2、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,以实际行动,切实做好自己的本职工作。

3、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”为行动准则,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操。

4、摆正位置,充分发挥指导职责。严格自我管理与监督,严格纪律和要求。工作中要讲原则,讲纪律,讲方法,不该得的不得,不该要的不要,不该办的不办,同时要善于查漏补缺,及时补位,争做一名合格的基层干部。

5、加强党性锻炼,提高党性修养

牢固树立终身学习的思想,把学习的体会和成果转化为工作的动力。在思想上要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效,增强工作的责任感和紧迫感,自觉接受党组织、党员和群众的监督。

总之,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。

今后,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,保持积极进取的良好精神状态,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己。

按照县干部作风建设年活动办公室的统一部署,我局对干部作风建设年活动开展状况进行了认真自查,现将自查状况汇报如下:

一、活动开展以来做的主要工作

一加强领导,精心部署。自活动开展以来,我局领导高度重视,成立了以局长张景玉同志为组长的活动领导小组,全面负责活动的开展。在此基础上,我局结合实际,制定了具体的实施方案,方案对活动的指导思想、组织领导、阶段步骤、相关要求等进行了周密细致的安排,做到了任务明确,职责到位,要求具体,为开展好干部作风建设年活动带给了保证。

二认真学习,提高认识。我局认真制定了学习计划,采取集中学习的形式,利用5个工作日,对规定篇目进行了认真学习讨论,学习中坚持做到“五有”:有计划、有资料、有笔记、有心得、有实效,规范活动程序,进一步提高了大家的思想认识。

三蹲点调研,服务发展。活动中,我局副科级以上领导干部每人联系一个企业,利用一周的时间到企业蹲点调研。调研期间,围绕科学发展,透过与企业负责人座谈等形式,了解企业的生产经营状况,结合所选定的调研课题,解剖麻雀、研究问题、提出对策,促进企业发展。调研结束时,每人写出了一字以上的调研报告,为县委、政府决策带给了参考。

四广泛征求意见。从4月份开始,每月月初,我局都邀请人大代表、政协委员和服务对象等举行恳谈活动,围绕如何用科学发展观统领物价工作以及“十个严禁”“五条禁令”等方面的资料广泛征求各界的意见和推荐。对于征求到的意见和推荐,我局专门召开会议进行研究,能立即整改的立即整改,暂时不能整改的,创造条件努力整改。截止目前共召开8次座谈会,涉及到的问题均给予可圆满解决。

五警示教育、励志鼓劲。结合3。23事件,我局召开了全体机关干部参加的警示教育大会,在副科级以上领导干部办公室以及各股所室全部张贴了省《十个严禁》和县《五条禁令》。局领导班子围绕3。23事件,4月29日专门召开了民主生活会,要求从反面典型中吸取教训,引以为戒,坚决抵制各种不正之风,努力提高政治意识、职责意识、纪律意识和法制意识,树立党员干部的良好形象。

六转变作风,服务基层。活动开展以来,我局领导班子成员先后三次到所分包的贫困户曹万苓、贫困学生黄书宁家中走访慰问,了解他们的生活学习状况,为他们送去了生活用品及慰问金。

二、下一步工作

下一步我们将按照活动办的统一部署,在前一阶段工作的基础上,以求真务实的精神,集中力量解决突出问题,把各项工作落到实处,真正做到思想上不放松,行动上不放手,认真落实好各项要求,将干部作风建设年活动推向深入。

在认真学习《关于加强干部作风建设进一步优化发展环境若干问题的决定》,《南昌大学集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,对照切实解决影响发展环境的干部作风四个方面、十八种突出问题。本人认真梳理,深刻剖析,下面将自查自纠情况汇报如下:

一、存在的问题

(一)在工作作风方面

工作扎实,作风过硬,能吃苦耐劳,不折不扣地完成各项工作任务。但有时对自己要求不够严格,待人接物不够细,大大咧咧,不注重细节、小节。对年轻老师的帮助不够多。

(二)在业务学习方面

系统地学习政治理论方面比较欠缺,对政治学习抓得不紧,满足于一般化。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的思想深钻细研不够,满足于学习了,不全面、不系统,缺乏对科学体系和精神实质的把握。对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,特别是结合幼儿教育实际开展理论学习不够。学一行、精一行的恒心和毅力不够;在学习方面就存在搞实用主义,不相关的就不过问,对上级的有些重点工作了解不深不透。

(三)在具体工作方面

本人具有良好的服务意识,能从服务经济的大局出发,淡泊名利,全心全意作好本质工作。但在工作中多数是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,敢试敢闯、求新求变的意识不够强;工作方法不够活,自己认准的事理,就抓住不放,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

二、问题产生的原因

1、对理论学习重要性和必要性的熟悉不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,只所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,要害就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自己在更好地为人民服务方面做的不够到位。也因此自己逐渐放松了对自己的要求,不求有功,但求无过。

2、忽视了自我约束、自我监督,想问题办事情依靠于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在积极主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。

3、随着年龄的不断增长,逐渐放松了对自己的要求,不象过去经常自我加压,忘我、激进的工作精神有所退化。

三、整改的措施

1、深入学习理论知识。认真学习党的理论,坚定理想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

2、全面学习业务知识。扎实地学习自己的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。

3、进一步改进作风。思想上,理想信念坚定,精神乐观,奋发向上,乐于奉献,不计较个人名利和得失;工作上,爱岗敬业,踏实肯干,吃苦在前,享受在后,服从组织和单位安排,服务态度好,办事效率高;生活中,同事团结,家庭和睦,为人谦虚谨慎,乐于帮助他人。mTB31.coM

4、经常学习规章制度。经常学习本单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和责任意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

5、定期开展自我批评。阶段性地对自己的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自己,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

6、虚心学习身边的先进模范。近朱者赤,近墨者黑。

总之,我将认真整改自身存在的问题和不足,增强党性观念和宗旨意识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、政绩观。力争通过这次活动,自己在思想观念、工作作风和自身素质上都有明显进步。

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教育整顿活动个人自查报告(精选11篇)


教育整顿活动个人自查报告 篇1

个人自查分析报告

开展纪律作风集中教育整顿月活动以来,本人按照区委及财政局纪律作风教育整顿会议精神,结合财政局教育活动的总体部署,本人认真学习了有关纪律作风整顿教育活动教育材料,对深入开展纪律作风整顿教育活动的重要性、必要性和紧迫性有了更加深刻的认识,思想认识有了很大的提高。现在对照工作实际,作如下剖析:

一、存在的主要问题和不足

1、思想解放不够彻底。能够认真贯彻执行党的基本路线、方针、政策和上级决议、决定及工作部署,在思想上、政治上、行动上与区委、区政府及区财政局保持高度一致。但还存在思想解放不够,工作四平八稳、因循守旧的问题,习惯用老办法、老经验来处理工作,没有最大限度地发挥创造性。上任伊始,对国库支付中心的业务正在熟悉过程中,业务知识不足。

2、理论学习不够深入。当前工作形势对我们财政干部的综合素质提出了很大挑战,学习是刻不容缓的事情。但是自己无论在政治理论学习还是业务学习都不够深入细致,对理论武装头脑的紧迫性认识不足,存在实用主义,要用什么才学什么,学习专题不突出,针对性不强,一般通读多,精

少,虽然能完成读书笔记,但不够主动认真。特别是与全体职工在一起学习的时间少,而且学起来粗枝大叶,不做深究,今后要进一步端正学习态度,进一步探索学习方法。

3、工作作风不够扎实。对自己的工作缺乏系统的考虑和研究,埋头干工作多,主动向领导汇报工作的思想少;对干部提要求、压担子多,思想上交流沟通少,与干部职工谈心交流不够,谈思想、交流业务较少,提供培训及各种学习机会少。

4、党风廉政建设抓的不够深入细致。在廉洁自律方面,始终保持职务行为的廉洁性,严格执行《廉洁从政准则》,做到了克己奉公、勤政廉政,但对照党的优良传统剖析自己,个别方面仍有差距,对民主集中制原则学习的还不够,对原则的实质了解和掌握还不透,在工作和生活中的一些细节还需要加以改进。

5、全心全意为人民服务的宗旨不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对一名党员的根本要求,具体到自己身上,就要始终保持高度的敬业精神,认真负责,任劳任怨,尽心尽力做好工作,以人民群众满意作为改进、提高自己工作的标准。但是自己的这种观念树立的不够牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,责任心还要加强。另外,关心职工做的不到位。平时工作中,由于事项繁多,大部分时间仍用在了完成上级目标责任考核上,这样,最终成功完成了考核任务,但却减少了和百姓群众的一些联系,以人为本、执政为民有待加强。

二、整改措施

1、加强理论学习、提高科学解决问题能力。要毫不动摇地把理论武装作为首要任务,把学习作为终生的第一需要,千方百计挤时间学习,不断更新知识结构。坚持发扬理论联系实际的学风,着眼于理论的灵活运用,着眼于对实践问题的理性思考,大胆解放思想,不断开拓创新,进一步增强政治敏锐性,增强运用科学理论解决改革、发展、稳定中各种矛盾和问题的本领,提高驾驭全局的能力,牢固树立正确的世界观和人生观,做到政治上更加成熟,理想信念更加坚定,在平凡的岗位上做出自己应有的贡献。

2、紧抓业务管理,提高业务水平。根据上级有关财政国库管理制度改革的政策、法规和制度,结合区国库集中支付运行一年来的实际情况,理清工作思路,探索和总结行之有效的业务管理办法。针对国库集中支付运行刚一年的情况,中心将提高职工业务水平作为一项重要工作,在政策法规、业务操作、计算机知识等方面下功夫,组织开展形式多样的业务培训活动。要积极鼓励副主任和总会计师发挥作用。做为领导要掌握好抓大与放小的关系,围绕中心工作去布置具体工作,让副主任和总会计师充分发挥好桥梁和纽带的作用。这样宏观决策与微观指导相结合,思想教育与能力

培养相结合,才能让每个干部职工在为全区预算单位办理业务过程中既坚持原则秉公办事又服务周到态度积极。这样才能使我们的工作形成齐抓共管的良好局面。

3、进一步强化纪律意识,做到廉洁奉公。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操,筑牢拒腐防变的堤坝,时时刻刻自重、自省、自警、自励,真正做到自身正、自身硬、自身净。

4、整肃作风纪律,优化发展环境。按照区财政局“整肃作风纪律、优化发展环境”专项行动动员会精神,以“正风肃纪、创优环境”为主题,以加强教育为基础,以典型示范为引导,以正风肃纪为手段,以健全制度为重点,大力开展“作风整顿月”活动,严格遵守省纪委“五个不准”和市纪委“八条禁令”,领导干部严格遵守《廉洁从政准则》的规定,不断提高干部队伍的执行力和公信力,提高领导干部队伍拒腐防变能力,保证我中心工作环境风清气正。

5、坚持以人为本,关心职工生活。要从人民群众的根本利益出发,真正体现以人为本、执政为民理念。结合支付中心实际情况,广泛征集职工对中心发展的意见建议,聆听职工在生活中最关心的问题,多开展谈心活动,着力解决职

工在工作生活中遇到的困难和问题,切实为职工办实事、办好事,让职工感受到“大家庭”的温暖,充分调动起职工对中心工作的干劲、闯劲、拼劲。

总之,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己。

二0一二年一月五日

教育整顿活动个人自查报告 篇2

在干部、职工作风整顿活动中,以市政府“五个一律及县卫生局文件精神”为依据,坚持理论联系实践,做到学以致用,用理论指导自己的工作,并根据学到的知识,进行了深入的自查自纠,从根本上杜绝损害集体形象的行为,树立起良好的医务人员形象,为病友排忧解难,为医院增光添彩。

一、存在的问题

深入理解其意义及内涵,从而效果不明显。

2、责任意识不强。对大局意识不够,本位主义思想较重,往往以“事不关己高高挂起”的态度对待周围的事。有时其他同志工作中存在的问题,因碍于面子也就没有主动提出来帮助改正,而是任之放之;有时本应该今天干完的事,拖到明天干。

二、产生问题分析

方针、政策的学习不够,致使理论基础薄弱。对于自己所学的东西,也没有认真去深入消化,吸收,也就不能很好地做到把自己所学贯彻到实践中去,落实到行动上来,致使在实际工作中政策水平较低。

2、思维局限,本位思想重,认识落后。

三、整改措施

随着作风整顿活动的不断深入,通过对自身存在问题的排查,更加清醒地认识到自己存在的问题,也更加增加了我纠正错误、提高自己思想素质的信心和决心。在今后的工作中,我决定从以下几方面进行改进:

奋斗动力和行为坐标,勤于奉献。

模糊认识所造成的各种束缚,破除急躁情绪,迎难而上,积极工作;善于对遇到的问题进行理性思考,深挖其中的规律性;善于从事物之间的种种联系去分析和实践;善于从政治、全局的高度认识事物;善于根据个人具体情况和自身工作特点,不断完善和提高自己,脚踏实地的投入到工作中去。

责任意识、忧患意识,在强化服务意识上下功夫,为领导决策出谋划策,献智献力。

今后,我将以这次活动为契机,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,努力本做好职工作,为医院增光添彩做奉献。

教育整顿活动个人自查报告 篇3

通过这次作风整顿的学习,我觉得自己虽是教育战线上的一位老兵,但加强自己学习和经常自查自己的师德行为规范依然十分重要。

人无完人,金无足赤,能够认识到自身的不足,这本身就是一种进步,我认为自己还存在以下缺点:

一、现在实行素质教育,育人观念在不断更新。我还停留在应试教育观念上的东西较多,自我创新意识薄弱,偏向注重经验操作层面上。因此我觉得加强新的教学理念的学习,不断加强自身建设、不断完善自我,对我来说是十分重要的。要把沉于经验上的东西与现代教育思想理念结合起来,脚踏实地深入研究,并努力实践,勇于探索。

二、在加强学习方面做的还不够。如听课,平时的业务学习等。“活到老,学到老”这句话将会成为我教育教学的座右铭。

三、在课堂教学中出现问题时,有时不冷静、有急噪情绪,表现在对学生说话上些粗鲁和烦躁。本人反思:对待学生的严格并不等于训斥和语言粗鲁,应该用关怀和亲切的言语、以自己良好的心态、来教育、帮助学生,让学生自己醒悟和反思、达到教育的目的。避免出现没有修养和说话粗鲁的态度,应加强自身修养的学习,努力提高自身的思想政治素质,与每一个学生建立平等、和谐、融洽、相互尊重的关系,关心每一个学生,尊重每一个学生的人格,努力在学生面前树立“严师慈母“的形象。

四、不善于总结。不能把自己做的成功的地方上升到理论的高度加以总结和积累。

五、对待学困生有急躁情绪,如在有些时候在处理问题时容易发脾气。遇到困难不能知难而进,有时有任其自然的松懈思想。在教学实践中有时畏首畏尾,不能大刀阔斧地开展工作。

今后要加强平时的业务学习,努力改进自己的教育教学方法,克服自己的急躁情绪。在教学上要善于向他人学习,常言道:“三人行必有我师”,加强教学研究,努力提高教学效率。工作之余还应该不断回顾工作,总结经验教训,把成功的东西提炼出来,写出一些有参考价值的东西。总之,在今后的工作和生活中,要严格要求自己,发扬自己的优点,努力纠正存在的不足,取他人之长,补自己之短,使自己的各个方面上一个新台阶。

教育整顿活动个人自查报告 篇4

根据“阿鲁科尔沁旗人民法院纪律作风整顿教育活动实施方案”的工作要求,现将本人自查自纠的工作汇报如下:

一、指导思想方面

学习和工作。

有方法、有措施,能够不断探索解决问题的新方法、新思路。

依法办事,能够遵守政治纪律、组织纪律、工作纪律。

依法行政,超出职权内的事不办,超出职权内的一切事情不干,绝不做“不给好处不办事,给了好处乱办事”那些被人唾骂的事。

5、生活作风上,自己从不参与赌博,也不存在借机敛财,正常上下班,其余时间都在家人可见中,不参与任何非法活动。生活方式基本健康。

二、任务目标

教条化,政治理论水平,业务知识和专业知识掌握不够全面,在实际工作中应用不够自如,有时只顾忙于一些具体工作及事物,忽视了主动学习,存在“以会带学、以干代学”的思想倾向。

按部就班、墨守成规的习性,对反腐倡廉工作只限于宣传,上传下达有文件精神和听领导的安排,没有自己的工作创新思路,在工作中更多的注重感情和自觉,保持一团和气为上,影响了工作的深入推进。

三、解决“四个问题”

1、形式主义方面的问题:

各种学习有时停留于形式上,不够主动,不够深入,集中表现出了一个“懒”字。学习的主动性、广度和深度不够,总是以自己忙为借口。

2、官僚主义方面的问题:

很少和职工交心谈心,了解他们的生活、工作、思想、所想、所思、所感,对他们做耐心细致的思想工作。因此,在涉及到他们的一些切身利益的事情上,有时就可能出现偏差,态度有失谦和的情况偶有发生,没有成为他们的贴心人、知心人。

3、享乐主义方面的问题:

艰苦奋斗、勤俭节约意识有待进一步加强,在一些细节上注意不够到位,存在大手大脚的现象。

4、奢靡之风方面的问题:

对八项规定的认识不足、有虚荣心的表现,有时候好讲面子。

四、强化“五种意识”

解决问题,推动发展,根据自身工作岗位和工作环境,要以理论和实际相结合,努力提高思想政治素质、业务水平和服务能力,以打基础、强素质、树形象为重点,依法行政、依法办事、要清清白白做人,干干净净办事。

谋实策、办实事。深化治超情况的认识,努力掌握治超站的实际情况,广泛地听取职工意见和建议,充分发扬民主,重视发挥一线干部职工的积极性、创新性,支持干部职工放手、大胆工作,发挥集体智慧,坚持求真务实,竭尽所能地为职工群众解决普遍存在的热点和难点问题,切实做到重实际、说实话、办实事,求实效。

有规可依、照章办事”,更好地约束和规范自己的言行,正确履行职责。坚决杜绝“吃、拿、卡、要”的现象,确保无“三乱”现象发生。

五、达到“两个目的”

爱岗敬业、严于律己、遵纪守法。希望各位领导和同志们能够监督我,发现问题及时对我提出批评指正,以便我在今后的工作中加以改进。

主动性和创造性。使自己牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,以优良的工作作风把职工群众紧紧凝聚在一起,明白党只有始终与职工群众心连心,同呼吸,共命运,只有始终依靠职工群众,才能推动企业又好又快发展。

教育整顿活动个人自查报告 篇5

纪律作风集中教育整顿月活动

自查分析报告

“纪律作风集中教育整顿月活动”开展以来,自己严格对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,对自己近年来的党性修养、作风建设和工作思想状况进行了认真地总结和反思,现剖析如下:

一、存在的主要问题

近年来,自己严格执行廉洁自律有关规定,纪律作风方面也做得比较好,没有收送现金、有价证券和支付凭证、跑官要官;没有利用本人职权和职务经商办企业或从事中介活动谋取非法利益;没有利用婚丧嫁娶等事宜收钱敛财;从不参加赌博活动;未入股办企业;同时在乘车、住房方面也严格执行有关规定。但是认真检查对照,仍然存在一些问题。

1、学习的自觉性不高。虽然能关心时事,关心国家大事,积极参加党组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,很少主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,很少主动去学习党的基本知识,学习是比较被动的。平时自己学习的自觉性不高,钻不进去,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识的学习不深不透,掌握的不够好,不是力求全面发展,有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容,感到知识贫 乏。

2、工作中创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够,魄力不足,工作中,只求平平淡淡,上级怎么说就怎么办,在工作中按部就班,只求完成本职工作,不出问题,被动地工作,超前意识不强。

3、在作风上缺乏批评与自我批评的勇气,联系群众不够密切。深入基层不够。没有真正和群众打成一片,做到多联系、多交流。

二、产生问题的主要原因

1、政治敏锐性和洞察力不够强,马列主义、毛泽东思想和邓小平理论等学习的不够深入,自己从政治的角度来观察、分析问题的能力还有所欠缺,认识事物只停留在表面,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习停于形式,平时虽然学习一些理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解,没有深刻领会其思想精髓,没有掌握其精神实质,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

2、与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立的不牢固,工作中新的亮点较少,还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。自我不出问题,就满足了,本职以外的、上级领导不安排的基本不管不问,有与己无关的思想。开拓创新、锐意进取的意识不强,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度,思想解放的力度还不够大。

3、日常工作中总是有意无意的放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务性的工作,不愿挤出时间学习。即使有了时间也坐不下来。客观上工作比较忙,主观上有自满情绪,以为现时状况可以应付工作,不必再学,以至于失去学习的热情,也就失去知识的更新换代,表现在对政策、法规掌握不够全面,是非标准把握不很准确。

三、下一步整改措施

对照自己的不足,在今后的工作和生活中,决心从以下几个方面加以改进。

一是解放思想,开拓创新。一要因时制宜,查找不足,深化认识,使解放思想与工作实际紧密联系,实现解放思想的过程就是激发工作动力的过程;二要站在更高层面,确立追赶目标,找准自身差距,带着问题解难题,形成解放思想的动力;三要走出去、丰富自己。“走”出去,就是学到别人的经验,拓宽自己的视野,有比较,才能增添活力。对新情况、新问题做出更加符合实际的判断,使各项工作更富于创造性。四要静下来、梳理自己,梳理工作主线,认真分析问题,沉着应对难题,明思路、强根基、促发展。二是加强学习,提高素质。一要始终抱着一颗求知的心。向书本学,丰富理论知识,业务知识;向上级领导学,提高视野,增强组织能力;向同事学,丰富实践经验。自觉把学习作为一种习惯、一种责任,不断在学习中开阔眼界、提升境界、增强本领,树立长期和终生学习的理念。二要始终紧扣时代脉搏。学习实践科学发展观。三要弘扬“执政为民、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”的精神。精神的作用是激发信心和勇气的永恒动力,也是推动工作的有力抓手。四要始终把解决问题与促进工作结合起来。用勤于思考、善于思考来谋划工作,经常想一想新形势、新任务给我们提出了哪些新要求、新挑战,经常想一想我们还有哪些应该做好的事情没有做好、还有哪些应该加强的措施没有加强,努力把工作想在前面、做到前面,在反思中提升境界。

三是努力实践,开拓创新。一要增强工作的责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,树立正确的政绩观,下决心从文山会海中解脱出来,下决心从送往迎来中摆脱出来,把心思用在干好自己的本职工作上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩。二要强化开拓意识,勇于打破传统的常规的思维方式,大胆提出新观点,不断探索新路子,树立敢想、敢闯、敢于负责的勇气,凡是有利事业发展,凡是符合群众利益,凡是能促进工作上水平的事情就大胆的去尝试,大胆的去探索。三要知难而进,着力在加强运营管理方面下功夫,不断提升行业发展的推动作用,为高速公路跨越发展做出应有的贡献。

四是顾全大局,改进作风。进一步增强大局意识,坚持工作一盘棋,在执行政策上发挥带头作用,在工作中坚定不移地贯彻执行党和国家的路线方针和政策,坚决执行上级的决定,充分发挥自身的主观能动性,努力从政治上、思想上、言行上与党中央保持高度一致,确实在工作中做榜样,做表率。巩固团队意识,坚持民主集中制原则,在领导班子成员之间互相学习、互相尊重、互相谅解、互相信任、互相支持,积极搞好横向协调和纵向协调,密切配合,大力支持其它同志的工作。增强民主意识,虚心听取各方面意见包括不同意见,做到心胸开阔,虚怀若谷,从善如流,平等待人,形成推动工作的整体合力。

五是遵纪守法,廉洁自律。一要牢记廉政意识,恪守党的纪律,恪守职责,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,真正做到一身正气、一尘不染,始终保持共产党人的高尚品格和革命气节。不仅要管住自己,还要管好家属和身边工作人员。要切实加强对家属和身边工作人员的教育、提醒、约束,使他们自觉严格要求自己。二要注意培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎 行,正确选择个人爱好,提高文化素养,抵制低级趣味。慎重对待朋友交往,坚持择善而交,多同基层干部交朋友,多同先进模范交朋友,多同专家学者交朋友,努力净化自己的社交圈。

总之,这次纪律作风集中教育整顿,对我启发很大。在今后的工作中,我一定会严格遵守组织纪律,强化廉政自律工作,以《廉政准则》要求为准绳,廉洁从政,克己奉公,勤政为民,坚定地与各种腐败现象作坚决斗争,虚心听取党员干部和人民群众的批评意见,自觉接受广大干部职工的监督,始终保持共产党人的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,为高速公路跨越发展贡献自己的力量。

教育整顿活动个人自查报告 篇6

教育整顿活动自查报告范文

正风肃纪,就是在各级公安部门中广泛开展政治法律、工作纪律、生活纪律教育,使各级民警转作风、提素质、树形象,提高人民群众对人民警察的认同感和满意度。就是运用国家法律强制力、党纪政纪约束力,集中打击,坚决清除危害群众公共安全,严肃处理违纪违规人员,以达到净化社会风气的目的。要进一步加强基层组织和社区建设,加强基层基础工作,改进工作方法,增强警民凝聚力、向心力和战斗力。

经过学习、教育和深入思考,我们对这次活动教育有了更深的认识,也对自己存在的问题有了进一步的认识

一、相关知识不足

作为一名派出所协勤,每天接待各种各样的报警**和不同素质的来访群众,其中很多问题都涉及到法律和各种适用程序,由于相关知识不足而无法顺利解答,在日常接待中出现了各种麻烦。

二、执行力有待提高

在日常工作中,对领导下达的任务落实方面,虽及时开展但在效率上仍有欠缺,被动多,主动少,不能做到日事日毕和雷厉风行。

存在以上问题的原因有:

一、日常接待的群众中有很多问及户籍方面的手续办理程序和相关要求,而本人由于并不接触户籍接待事项,且因管理规定无法了解手续办理程序及要求,所以很多户籍相关的疑问无法解答。

二、每天的报警、**通知和来访群众的接待占用时间、精力过多,无暇完成甚至忘记其它的由领导下达的任务,导致无法按时将其完成并落实到位。

针对以上问题,将结合本次“正风肃纪”教育整顿活动中的学习和认识,进一步严格要求自己,克服工作中存在的不足,努力做好本职工作。

教育整顿活动个人自查报告 篇7

按照公安局、处关于开展“坚持政治建警、全面从严治警”教育整顿活动部署要求,本人积极参与政治理论学习,通过一段时间的理论学习和工作实践,我从思想、作风、纪律、管理四个方面,针对自身现在存在的问题和以后可能会出现的问题进行了深刻的思考,现将自查自纠出的问题和整改措施汇报如下:

一、存在的问题:

1、思想上存在懒惰心理,常常有重业务工作而轻理论学习的思想,主观上认为将自身岗位工作做好就是最大的对党忠诚,只有在单位组织的集中学习时学习党的政治理论和实践纲领,没有做到积极主动的学习。作为公安机关人民警察,对党忠诚始终排在第一,作为一名人民警察和共产党员,必须时刻保持先进性,而加强政治理论学习,是保持党员先进性的必经之路。

2、作风方面不够严谨,在工作作风上还是停留在完成任务阶段,没有充分发挥自己主观能动性,创新工作,力求更好,其次是偶尔因为工作量增大后容易产生急躁情绪,出现对同事对群众态度不好的情况。在生活作风上,还存在享乐主义,时常羡慕从事非公安工作的朋友同学工作轻松,休息时间充裕,从而产生厌倦情绪。

毁于蚁穴”的道理,不重视细节小事的人,终将毁于细节小事。

不知从何管的不足,没有完全发挥好承上启下的副职作用。

二、下一步努力的方向

全面从严治警”教育整顿活动的契机,深入系统学习党的理论和纲领,用理论来武装思想头脑,时刻保持党员的先进性。常态化学习新修法律知识和公安业务相关知识,努力适应新时代对公安机关人民警察的新要求和新期盼。

2、努力提升作风修养,时刻以人民警察和共产党员的双重身份严格要求自己,工作上追求严肃认真的工作态度,发挥青年民警的优势,创新工作思路,积极提升自己业务水平;生活上严以律己,与不良嗜好人员保持距离,营造积极向上的健康朋友圈。

下级绝对服从上级的纪律要求,以严格的纪律,促进个人的提升和单位的发展。

4、努力提升管理水平。迅速适应角色转变,找准自身定位,发挥自己长处优点,努力学习管理方法,从而使自己快速成长,从而满足新岗位的要求,辅助派出所正职将派出所打造成“四个铁一般”的公安基层队伍。

教育整顿活动个人自查报告 篇8

纪律作风集中教育整顿活动个人自查分析报告

根据厅党组“纪律作风集中教育整顿月活动”的要求,在认真学习中央经济工作会议、省十次党代会精神的基础上,对照《中国共产党党员领导干部廉洁从政若干准则》,对自己一年来的党性修养、作风建设和工作思想状况进行了认真地总结和反思,现剖析如下:

一、存在的主要问题

1、在“纪律作风整顿教育”活动初期,片面地自我满足,自认为工作好、表现好,做到“五不准”,没有什么问题需要自查自纠。同时觉得自己虽有缺点,但问题不大,都是小毛病,对“纪律作风整顿教育”的责任感、危机感认识片面,反映出我对“纪律作风整顿教育”认识存有偏差,态度不够端正。

2、学习的自觉性不高。虽然能关心时事,关心国家大事,积极参加支部组织的一切学习活动,但是除了时事和国家大事,很少主动去翻阅马克思列宁主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想,很少主动去学习党的基本知识,业务知识的学习也是比较被动的。平时自己学习的自觉性不高,钻不进去,学习的内容不系统、不全面,对很多新事物、新知识的学习不深不透,掌握的不够好,不是力 求全面发展,有时只注重当时用得着与本职工作有关的内容,感到知识贫乏。

3、工作中创新意识不强。用创造性的思维方式去做创造性的工作不够,看待事物习惯先看消极的一面,再看积极的一面。打破常规、风风火火的魄力不足,工作中,只求平平淡淡,上级怎么说就怎么办,在工作中按部就班,只求完成本职工作,不出问题,被动地工作,超前意识不强。

作为省××长,在某种意义上可以说是全省这个领域的排头兵、带头人,应该为行业的生存、发展、改革出谋划策,起到推动作用。但是,自己作得很不够,存在等、靠、望的思想,没有积极主动地开展工作,没有创造性地进行工作。在××工作方面,由于受到……的影响,……工作推进缓慢,等不到部里的新政策不敢创新地提出全省的工作思路。在××工作方面,尤其是……的方针贯彻不力。尽管……,但与先进省市相比,我省的……显得滞后。

4、在作风上缺乏批评与自我批评的勇气,缺乏密切联系群众的精神。未能牢固全心全意为人民服务的宗旨观念,深入基层不够。大都是匆匆来、急急走,只注重了解自己想要了解的问题,未能做到“从群众中来,到群众中去”,没有关心群众想什么、盼什么、急什么、要什么,没有真正和群众打成一片,做到多联系、多交流。

二、产生问题的主要原因

1、政治思想意识不够坚强。对党的思想路线、方针政策的贯彻和执行,缺乏应有的政治敏锐性和洞察力,没有一种时不我待的使命感和危机感。不善于运用马列主义、毛泽东思想和邓小平理论来武装自己的头脑,没有培养自己从政治的角度来观察、分析问题,认识事物只停留在表面,未看本质,对事物的理解不深刻、不全面。对政治学习走过场,停于形式,敷衍了事,平时虽然学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论,但思想上未引起高度的重视,学习目的不够明确,学习时缺乏思考,只从字面上理解毛泽东思想,没有深刻领会其思想精髓,没有掌握邓小平同志强有力的理论武器,使自己对理论知识的理解与实际脱钩,没有发挥理论的指导作用,只是为了学习而学习,使学习变得形式化、教条化。

2、思想解放的力度还不够大。与时俱进,开拓创新,更新观念,大胆工作的思想树立的不牢固,工作中没有新的亮点,还不善于创新,不能够很好的灵活掌握方针政策,创造性地开展工作。总觉得在工作中,有一种前所未有的压力,这压力一方面来自组织对我的信任,另一方面来自我自身经验的不足,在一定程度上存在着情绪化的问题,自我不出问题,就满足了,本职以外的、领导不安排的不管不问,有与己无关的思想。工作干劲没有持久性,开拓创新、锐意进取的意识不强。在工作中遇到繁琐、复杂的事情,会抱有可拖 就拖的心态,今天不行,就等明天再说,对问题采取回避的态度,不是自己力求寻找对策,而是等待办法自然出现,虽然有感到潜在的压力和紧迫感,但缺乏自信心,缺乏向上攀登和刻苦钻研、锲而不舍、持之以恒的态度。

3、坚持学习不够自觉。日常工作中总是有意无意的放松了自我学习,忽视了知识能力的培养再造,学习的自觉性、主动性不强,忙于事务性的工作,不愿挤出时间学习。即使有了时间也坐不下来,学不进去。客观上工作比较忙,主观上有自满情绪,以为现时状况可以应付工作,不必再学,以至于失去学习的热情,也就失去知识的更新换代,表现在对政策、法规掌握不全,是非标准把握不准。

4、业务知识不够钻研。对待工作有时不够主动、积极,只满足于完成上级机关和领导交给的任务,在工作中遇到难题,常常等待领导的指示,说一步走一步,未把工作做实、做深、做细。不注重业务知识的全面性,等到问题的出现再想办法解决。有时由于工作的重复性,图个省事,照搬照抄,只要按时完成工作就算了事。有时把工作作为负担,未注意到工作方法的完善会给自己的工作带来动力。

三、今后努力的方向

对照自己的不足,在今后的工作和生活中,决心从以下几个方面加以改进。

一是大胆解放思想,创新思维方式。但如何才能放开胆 量解放思想呢?我觉得加强学习还远远不够。还必须因时制宜,与自己承担的实际工作结合起来,查找不足。一是摆进去、解剖自己。努力让自身“摆”进去,摆到位,摆出深度,深化认识,勇于面对问题,才会触及灵魂,使解放思想与工作实际紧密联系,实现解放思想的过程就是激发工作动力的过程;二是跳出来、审视自己。“跳”出来,就是打破了“不识庐山真面目,只缘身在此山中”的封闭状态。站在更高层面,确立追赶目标,找准自身差距,带着问题解难题,形成解放思想的动力;三是走出去、丰富自己。“走”出去,就是学到别人的经验,拓宽自己的视野,有比较,才能增添活力。对新情况、新问题做出更加符合实际的判断,使各项工作更富于创造性。四是静下来、梳理自己。“静”下来,梳理工作主线,认真分析问题,沉着应对难题,就会明思路、强根基、促发展,才能牢牢把握发展需求。

二是提升学习境界,不断提高自己各方面的素质。围绕转型发展、跨越发展和新任务、新要求,就必须以加强学习为重点。一是要始终抱着一颗求知的心。向书本学,丰富理论知识,业务知识;向领导学,提高视野,增强组织能力;向同事学,丰富实践经验。自觉把学习作为一种习惯、一种责任,不断在学习中开阔眼界、提升境界、增强本领,树立长期和终生学习的理念。二是要始终紧扣时代脉搏。弘扬和学习“右玉精神”,学习右玉精神,就是学习他们“执政为 民、尊重科学、百折不挠、艰苦奋斗”的精神。精神的作用是激发信心和勇气的永恒动力,也是推动工作的有力抓手。三是要始终把解决问题与促进工作结合起来。用勤于思考、善于思考来谋划工作,经常想一想新形势、新任务给我们提出了哪些新要求、新挑战,经常想一想我们还有哪些应该做好的事情没有做好、还有哪些应该加强的措施没有加强,努力把工作想在前面、做到前面,在反思中提升境界。

三是提高实践能力,创造性地做好自己的本职工作。一是增强工作的责任感和紧迫感,克服浮躁情绪,树立正确的政绩观,下决心从文山会海中解脱出来,下决心从送往迎来中摆脱出来,把心思用在干好自己的本职工作上,把精力投到抓落实中,创造实实在在的工作成绩。二是强化开拓意识,勇于打破传统的常规的思维方式,大胆提出新观点,不断探索新路子,树立敢想、敢闯、敢于负责的勇气,凡是有利建设事业发展,凡是符合群众利益,凡是能促进工作上水平的事情就大胆的去尝试,大胆的去探索。三是知难而进意识,今后要着力在加强××和××管理方面下功夫,不断提升××对××行业发展的推动作用,为建立资源节约型、环境友好型社会做出应有的贡献。

四是坚持顾全大局,树立正确的政绩观,加强领导作风建设。进一步增强大局意识,坚持全省××工作一盘棋,把自己分管的工作纳入整个××系统的工作中去考虑,在执行 政策上发挥带头作用,在工作中坚实不移地贯彻执行党和国家的路线方针和政策,坚决执行党的决定,充分发挥自身的主观能动性,努力从政治上、思想上、言行上与党中央保持高度一致,确实在工作中做榜样,做表率。巩固团队意识,坚持民主集中制原则,在领导班子成员之间互相学习、互相尊重、互相谅解、互相信任、互相支持,积极搞好横向协调和纵向协调,密切配合,大力支持其它同志的工作。增强民主意识,虚心听取各方面意见包括不同意见,做到心胸开阔,虚怀若谷,从善如流,平等待人,形成推动工作的整体合力。

五是坚持廉洁自律,增强纪律观念,培养良好的生活情趣。牢记廉政意识,恪守党的纪律,恪守职责,严格执行领导干部廉洁从政的各项规定。牢固树立马克思主义的世界观、人生观、价值观和正确的权力观、地位观、利益观,常修为政之德,常思贪欲之害,常怀律己之心,真正做到一身正气、一尘不染,始终保持共产党人的高尚品格和革命气节。不仅要管住自己,还要管好家属和身边工作人员。要切实加强对家属和身边工作人员的教育、提醒、约束,使他们自觉严格要求自己。

注意培养健康的生活情趣,保持高尚的精神追求,明辨是非,克己慎行,正确选择个人爱好,提高文化素养,抵制低级趣味。慎重对待朋友交往,坚持择善而交,多同基层干部交朋友,多同先进模范交朋友,多同专家学者交朋友,努 力净化自己的社交圈。

总之,通过认真剖析,要时刻检点自己生活的方方面面,做到工作时间和业余时间一个样,有监督和没有监督一个样,始终保持共产党员的政治本色。我要时刻牢记党的宗旨,牢牢把握“党员就是一面旗帜”这个定义,处处严格要求自己,以身作则,为党的事业尽心尽力,贡献自己应有的力量。

教育整顿活动个人自查报告 篇9

一、存在问题

方法少,很大程度上影响了工作的进程。

会务比较多,对理论知识的学习不够深入,学习关于方针性和政策性的知识较多,关于理论性、业务性、经济性和法律性的知识较少,存在相关知识学习不平衡的现象。

散、浮”等问题。服务态度有时不太好,有时工作忙,来办事的人多,做不到对服务对象心平气和,工作方法简单,有时说话不讲策略容易产生急躁情绪;没有很好地深入群众、深入实际,走程序性的老路,没有特敢为人先的精神。

4、纪律作风方面:能自觉遵守。

二、存在问题原因分析

通过认真梳理目前自身存在的各种问题和不足,分析其原因,主要有以下几方面:

1、接受思想政治素质教育和自我学习认识提高不够,思想缺乏更深层的磨练,是我思想得不到启发,创新意识不强的原因。

学习内容单一,接受知识不平衡的原因。

散、浮”的原因。

4、在遵守纪律方面思想单一,仅仅认为遵守好纪律就够了,没有对自身要求过多,遵守纪律缺乏主动性。

三、下一步努力方向

结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:

1、加强思想政治知识学习,积极参加各类思想政治培训,珍惜每次政治理论学习机会,做到接触新知识和新理念,能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开展。

2、做到学有计划,内容安排合理,综合学习,不偏科。结合自身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综合素质能力不断提高。

3、工作上严于律己,加强自我约束,积极主动,及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。

4、进一步遵纪守法,严于律己,不断加强纪律作风规章制度方面知识的学习,让时间磨练,经得住考验,不断加强自身综合能力水平,全心全意为人民群众服务。

教育整顿活动个人自查报告 篇10

根据界首市教育局作风整顿建设要求,结合中心学校制定的实施方案,通过几天来的集中学习和自学,使我对这次活动有了深刻认识。教师作风整顿的主要目标是通过作风整顿,使全校教职员工爱岗敬业意识增强,组织纪律更加严明,教育教学质量得到进一步提高,使学校各项更上一个新台阶。作为学校的一名青年教师,在本次作风整顿中就要认真反思自已在思想,态度等方面存在的突出的问题,对照检查,深挖思想根源,开展批评与自我批评,明确今后该努力的方向和明确的实施方案。

一、存在问题:

1、学习的要求和动力不够

对学习的要求不够高,学习的内容较浅,学习的范围较窄,系统性、专业性、深入性不强,从而使得学习的效果不明显。动力不足,缺乏学习的主动性。主要表现在:一是学习的自觉性不强。没改变那种“要我学”为“我要学”的良好学习习惯。自己较注重单位安排的各种思想政治及业务学习,而对其他学习的主动性不够;二是学习的钻劲不够。学习过程中,我认真做了笔记,但往往浅尝辄止,没有作深入消化,领会内涵,应用实践;三是学习重点不清。自己没有认真把握学习重点,但求面面俱到,忽视了与教学直接相关的重点学习。

2、在班级管理方面做得不够

作为班主任,在班级管理方面做得不够。“新瓶装旧酒,新鞋走老路”,致辞使班级管理方面方法陈旧,呆板、简单,无创新意识,靠的是苦干、蛮干,靠的是不离寸步地紧跟班级、没有帮助学生形成自主、独立、乐学、善思、互助的良好风尚,而是稍不注意就会出现一些意识不到的事情,造成不良后果。

3、教学上,没有创意,备课时不钻研教材

在教学方面,没有结合本班学生实际情况,备出具有自己特色、自己风格的课,没有自觉地用新课程的理念来指导课堂教学,到现在为止也没有形成自己的教学风格,而是为应付检查而备写教案,为应付听课而转变课堂教学模式,使自己的教学工作很被动,无起色,无特色,在辅导差生方面,没有耐心、恒心,简单、粗暴。

4、爱岗敬业上做得不够突出

工作皮沓,主动意识不强。有时对待一些中心工作抱着混的态度,不愿深入,存在求稳怕乱思想,不愿接受新的思想、新的方法,墨守成规,遇事不愿多想。许多工作到推不掉时才仓促动手做。

5、要求学生过于严厉。

偶尔对学生小施惩戒,还认为是对学生的关爱,有歧视后进生的言行。言行有时过激,自控能力不强,遇到突发事件,不能保持冷静的心态,正确处理。

二、今后打算

1、要利用一切时间做好各项工作,既做得扎实,又做得有序,每个细小的工作要塌实做好。做学生的思想工作是无止境的,要有一种诲人不倦的精神,使每一名学生获得理想的成绩。

更加新颖,做一位称职的教师。要利用学校开展观课活动的契机,多听、多看、多思考,使自己的教法更先进、更灵活,使自己的工作更细,上一个新台阶,备高质量的教案,搞利于教学的丰富多彩的游戏,批出精细的作业,改出准确无误的试卷,写出高质量的质量分析材料。

教师的表率。

生活及在校表现进行总结,以表扬鼓励为主,及时对学生进行思想品德教育。

总之,通过这次整顿学习活动,我较清醒地认识、反省了自我,努力对照那些优秀教师的言行,时时处处用高标准、严要求对照自己,使自己早日成长为一名优秀教师。

教育整顿活动个人自查报告 篇11

一、加强学习,增强党性修养

自专项教育整顿活动开展以来,我按照区委、区纪委和地区工委的要求,坚持集中学习和自学相结合、理论学习和工作实际相结合、研读文件和撰写心得体会相结合,深入学习了区委十一届四次全体(扩大)会议精神,重点学习了*****同志、*****同志所做的工作报告及重要讲话,同时对照“两个从严”和“四个坚决不允许”有关党纪条规,深入学习了《中国共产党纪律处分条例》和《行政机关公务员处分条例》。通过学习,使我进一步增强了法纪意识,更加深刻地认识到:严肃党的纪律,加强作风建设,是全面贯彻落实科学发展观、构建社会主义和谐社会的必然要求,是适应地区农村城市化的形势和任务、推进反腐倡廉建设、建设和谐****的必然要求。

通过学习,我同时深深地体会到,廉洁从政,必须从我做起,从一点一滴的事情做起,不能仅仅停留在文件上、口头上,要切实上心入脑、做到自重、自省、自警、自励,筑牢拒腐防变的思想道德防线。

二、严于律己,坚持廉洁从政

在工作中,坚持按照“两个从严”和“四个坚决不允许”要求自己,严格遵守《党章》和党的纪律,加强党性修养,增强自律意识,坚决地做到了在思想上、政治上、行动上与党**保持高度一致,保证政令畅通,杜绝了选人用人上的不正之风。坚决纠正有令不行、有禁不止,以权谋私,不给好处不办事,给了好处乱办事等不正之风。做到了八小时之内爱岗敬业,八小时之外在法律和道德范围内活动。

对照有关文件规定,自己在严肃党的纪律加强作风建设中做到了以下几点:一是没有出现有令不行、有禁不止的现象;没有任何谋求私利和破坏发展大局的现象;不存在民主集中制和个人**的现象;不存在组织软弱涣散、干部脱离群众的现象。

三、转变作风,扎实开展工作

当前我地区正处于农村城市化、城乡一体化进程中,由于人口增长快、低收入人口多、人员结构复杂等原因,地区维护稳定和社会服务管理任务艰巨。因此,在工作中,我严格按照乡党委的统一部署,把实现好、维护好、发展好地区最广大人民的根本利益作为思考问题和开展工作的出发点和落脚点,不断提高工作效率和服务水平,在抓好落实上狠下功夫,在务求实效上狠下功夫。进一步树立了“无功即是过”的工作理念,改进工作方法,

转变工作作风,倡导开拓创新、勇于尝试的敢打猛冲劲头,切实做到以饱满旺盛的干劲和科学求实的奋斗精神,完成好本职工作。

四、深刻剖析,认真查摆问题

对照《党章》和区委严肃党的纪律加强作风建设的要求,结合自身工作,我发现自身还存在一些差距和不足,主要表现在以下几点:

一是理论学习不深。虽然制定了学习计划,平时能够自觉学习理论知识,能够及时了解和掌握党的最新理论成果和上级有关政策等,但由于业务性工作较多,在头脑中还存在以干代学的思想。学习还缺乏连续性,有临时抱佛脚的现象,对于一些理论还没有学深学透,尤其是对廉洁从政的理论学习仍要加强。

二是创新能力不强。创新是发展的动力,特别是我们****地区正处于农村城市化进程中,需要研究和解决的问题较多,需要进一步增强创新意识,不断改进工作方法,提高认识水平,增强工作的预见性、前瞻性。

二是深入基层不够。有时基层安排多,指导检查少;对基层干部压担子、给任务较多,关心照顾较少;深入基层调研研究的力度还不够,导致工作的针对性不足,在解决群众关心的热点、难点问题上存在一定差距。

五、明确方向,积极进行整改

在今后的工作中,我将以这次专项教育整顿活动为契机

要按照区委、区纪委的要求,认真反思,积极整改,提高综合素质。

一是进一步加强理论学习,提高政治素质。要坚持勤奋、精进、终身学习,自觉加强学习。正确处理工作和学习的关系,努力摆脱繁杂事务,挤出更多的时间学习政治理论、法律法规、市场经济、科技文化等各种新知识,努力充实自己,以适应新形势的要求,适应本职工作的需要。

二要进一步转变作风,努力为人民服务。进一步振奋精神,保持积极进取的心态,尽职尽责,以高度的责任感和踏实的工作作风,做好分管和负责的各项工作。要经常深入社区、深入群众,加强调查研究,了解基层群众的疾苦,为他们办好事、办实事。

在生活上严格要求自己,保持艰苦奋斗的生活作风,敢于抵制各种不正之风和行为,注重培养健康向上的生活情趣。

三要进一步加强廉洁自律,营造风清气正的氛围。严格遵守区党委、区纪委,严格执行党纪政纪要求,加强作风建设,严格执行规定。立足本职工作,深化思想认识,做好党风廉政建设;立足职责,警钟常鸣,自我教育,练好内功,增强拒腐防变的自觉性,努力做到勤政廉政,始终保持共产党员的政治本色。

作风自查自纠报告7篇


自古圣贤之言学也,咸以躬行实践为先,为了总结一个阶段的工作或学习,书写报告对我们来说是很普遍的。我们在写报告时需要从哪些方面考虑呢?本文将深入分析“作风自查自纠报告”并解读其内涵,下面的信息仅供大家参考希望大家阅读!

作风自查自纠报告【篇1】

一、存在的问题

目前,机关工作作风上存在的问题主要是机关干部工作纪律不强、工作作风不实、工作热情不 旺、工作劲头不足、工作动力不大,工作要求不高,表现为典型的“动力缺乏症”:一是对工作缺乏敬业的感情。对工作麻木不仁,冷淡厌烦,责任性不强,要求不高,得过且过,应付了事,马马虎虎,满足于一般性常规工作任务的完成。工作纪律散漫,上班迟到早退,无所事事,随心所欲,有的甚至在上班时间溜之大吉,玩麻将打扑克,有的干脆成伙结伴下去吃喝玩乐,胡搞乱来,败坏了党和干部的形象 ;

二是对事业缺乏奋斗的热情。习惯于按部就班,循规蹈矩,墨守成规,不是积极主动地找事做,而是消极被动地等事做,对工作没有前瞻性,领导安排做啥就做啥,推一下 动一下,不求有功但求无过,把工作岗位当作是度日养老的港湾 ;

三是对追求缺乏执着的激情。普遍存在“冷漠病”和“恋旧病”,对事业没有理想信念,对工作没有目标追求,缺乏开拓创新精神和执着追求激情。工作上满足于完成对付的日常工作,没有向更高目标努力奋斗的动力,图清闲,怕麻烦,因循守旧,固步自封,本位主义思想严重,事不关己,高高挂起。对工作推诿扯皮,拖拖拉拉,应付了事 ;

四是对基层缺乏服务的真情。高高在上,脱离群众,害怕触及困难和矛盾,不愿深入基层下到一线,不愿调查研究,不愿帮基层和群众解决实际问题,缺乏全局观念和服务意 识,衙门作风,效率低下,存在门难进、脸难看、事难办。有的是把单位权力个人化,个人权力利益化,不给好处不办事,给了好处乱办事,对基层缺乏服务的真情实意。

二、存在问题的原因

笔者认为机关工作作风存在上述问题的主要原因有三:一是体制机制弊端。由于机关工作人员大都是行政事业编制的吃“皇粮”人员,吃的是大锅饭,端的是铁饭碗,坐的铁交椅。工作上做多做少一个样,工资上做好做坏一个数,认为“做不做一个数,好不好十五号”,甚至是做多了还会惹来麻烦、引来是非、招来矛盾,从而产生了对工作上的事情多一事不如少一事,能躲就 躲,能溜就溜的不负责任思想 ;

二是管理考核疲软。机关工作缺乏科学有效的管理激励考核制度,没有一套“奖优罚劣,褒勤贬懒”的奖惩考核体系,没有形成“能者留,平者让,庸者走”的机关人员流动制度。机关工作忙闲不均,苦乐不平,做事的人是少数,议论事的人是多数,工作上没有紧迫感危机感,没有目标追求,没有精神寄托。有的机关人员在一个岗位十几二十年不变,工作年年打不开局面,但仍然稳坐钓鱼船,可谓是“铁打的军营不动的兵”,严重影响并挫伤了想干事者的积极性 ;

三是主观思想被动。有些人长期在机关工作,过惯了按部就班的、老调重弹的稳定 日子,平时不注重加强学习和世界观的改造,养成了懒惰拖拉的工作作风,组织观念淡薄,组织纪律松懈,我行我素,拜金主义思想严重,过多地考虑计较个人得失。有的对工作心不在焉,人在曹营心在汉,上班时间擅离职守,拿国家的工资,做自己的生意,办自己的产业,富自己的小家,影响了机关工作的秩序,败坏了机关工作风气。

三、几点对策

1 、突出关键点,从领导带头上加快作风转变

领导干部是加强作风建设的典范和表率,其作风的好坏直接影响着一个班子、一支队伍、一个单位。因此,加强和改进作风建设,要善于发挥领导这个“龙头”的导 向作用、带头作用和示范作用,努力做解放思想、转变观念的典范,做勤奋好学、调查研究的典范,做求真务实、开拓创新的典范,做坚持党性、坚持原则的典范,做勤俭节约、艰苦奋斗的典范,形成作风建设群众看干部、干部看领导,基层看机关的局面。

2 、强化支撑点,从运作机制上加快作风转变

作风建设必须建立一个科学合理的长效机制,为其提供有力的支撑和保障。一是作风导向机制。狠抓思想作风、工作作风、领导作风、生活作风,倡导形成良好的文风、会风、政风和行业风气,以此形成良好的作风导向。二是作风激励机制。对作风建设好的单位和个 人给予肯定表扬,对作风涣散单位和个人给予通报批评。通过扶正压邪,达到抓两头促中间的效果。三是作风监督机制。建立由纪检监察、组织人事等部门组成的作风建设监督机构,经常开展督查,通报督查情况,实行黄牌警告和诫免谈话。四是作风考核机制。将作风建设纳入干部考核和党风廉政建设责任制考核范围,实行一票否决,增强虚功实做的可操作性。

3 、主攻结合点,从选人用人上加快作风转变

把作风建设与选人用人有机地结合起来,要严把“入口”关,围绕“加快发展,转变作风”这个主题,用好的作风选人,选作风好的人,进一步严格干部选任标 准,大胆选用善于谋划发展的干部,善于抓落实的干部,能干实事业绩突出的干部,群众公认的干部,使用人导向和干事创业导向统一起来。通过创新用人标准,堵死“熬官”、“混官”、“跑官”的口子,敞开各类优秀人才脱颖而出的路子。要加大干部“出口”力度,对作风不良、群众反映大的干部,采取诫免谈话、行政处分、党纪追究等方式给予严肃处理,形成正气上升、邪气无存的良好用人导向。

4 、立足根本点,从制度规范上加快作风转变

作风建设存在问题的重要原因是制度不健全和落实不得力。要保证机关作风的根本好转,就必须切实抓好制度的完善和落实。一是思想作风方面,实行思想汇报制度、个人事项申报制度和领导干部行为监督检举制度等 ; 二是在学风方面,实行在岗业务学习考试制度、集中学习制度、心得体会交流制度 ; 三是在工作作风方面,实行工作绩效考核制度、工作首问制度、考勤考核查岗制度、工作失误责任追究制度 ; 四是在领导作风方面,实行重大事务集体讨论制度、民主生活会议制度、谈话诫免制度、外出报告制度 ; 五是在生活作风方面,实行八小时以外监督举报制度、党风廉 政建设责任制以及政务接待公布制度。把不断完善制度、规范制度、落实制度作为作风建设的根本来抓,形成震慑力,推动作风建设步入正规化轨道,促进机关作风的根本好转。

作风自查自纠报告【篇2】

按照xx党的15号文件要求,我单位认真开展了作风建设活动自查。现将自查结果报告如下:

一、作风建设情况

根据农场党委文件和农场纪委作风建设工作方案,我单位制定了党风廉政建设实施方案,建设一支好队伍,培养一个好作风活动方案,组织教职工学习农场文件和纪委有关要求,学习农场作风建设“八不准”有关规定,认真抓作风建设,经常性地检查督促,真抓实管,使得学校的工作作风有了改善。教职工上下班不迟到,不早退,不脱岗,不擅离职守,不做与工作无关的事情,认真教学,狠抓成绩,取得较好效果。在今年的高考中,我校毕业班有38名学生进入宝泉岭高中公招分数段,占考生总数的52%。

二、廉洁自律情况

学校从党政主要领导做起,党政主要领导带头执行廉政建设有关规定,不大吃大喝,不**消费,不公车私用,不收贿**,坚持廉洁自律,勤俭节约,公事公办。教师不收费上课,不作有偿家教,不利用孩子受教育的机会请客收礼,不收受家长送礼。学校在重大事情上班子集体决定。

如学校金秋助学资助贫困学生、确定宏志班人选、教师评优晋级,新学期教师分工等问题上都做到尊重事实,工作需要,民主推荐,班子集体讨论决定,走民主路线,决不搞一言堂。

三、制度执**况

在“三重一大”方面,学校将“三重一大”与班子建设﹑党风廉政建设﹑教代会制度建设和完善、学校的改革和发展紧密结合起来。学校每年的党风廉政建设的组织领导和责任分工中,都明确校长和书记对“三重一大”工作的落实负总责。贯彻落实管理局党风廉政建设暨反腐败工作会议精神和农场纪委文件精神,建立健全各项规章制度,制定结合我校实际的校规校纪,各项规章制度,有力地促进了我校管理工作的科学化、民主化和制度化。

对涉及学校的重大事项以及师生的切身利益,坚持集体领导、集体决策,完善学校议事规则,严格工作程序,促进了各项工作的开展。

坚持校务公开,通过各种形式和途径倾听师生的意见和建议,凡是需要教职工参与的事项、涉及学校发展的重大事项、需要教职工了解和知情的有关事项,一律公开。

明确“三重一大”内容,规范工作程序。学校发展规划、年度工作计划、各项改革方案及实施情况;聘任、奖惩、职称评定等;学校经费及其他收支和使用的管理;党风廉政建设责任制执**况;特困生资助的办法等涉及学生切身利益的事项。对于涉及教职工和学生切身利益的重大问题,要坚持程序规范、程序完备。

四、小金库和国拨资金使用情况

我单位财务管理严格执行农场有关财务规定,不私设小金库,不乱收费,无挪用、截留**等行为。各项经费要严格按照上级有关规定使用。校园环境建设及校园文化建设由农场统一招标,无擅自扩大或改变专项资金开支范围及开支标准的行为,无违规使用财政资金的行为。

作风自查自纠报告【篇3】

20xx年,我办党风廉政建设工作在市委、市政府的正确领导下,结合自身工作实际,按照市纪委的要求,不断加强我办机关党员干部的党风廉政学习,始终保持清醒的头脑,与时俱进,恪尽职守,廉洁自律,领导班子充分发挥表率作用,影响和带动全办一班人共同营造勤政廉洁、奋发向上的工作环境,制定完善了本单位党风廉政建责任目标和各项规章制度,确保了党风廉政建工作的落实。现将我办第一季度来党风廉政建设自查情况汇报如下:

一、党风廉政建设责任制落实情况

为了更好地学习党风廉政建设,学习“三个代表”重要思想和总书记“两个务必”的重要讲话精神,进一步提高全办党员干部对党风廉政建设重要性的认识。依据通知要求我办党组认真制定四项措施,从源头上加强了党风廉政教育,强化了领导干部的廉政意识,使机关反腐倡廉工作进一步得到加强。

一是抓好了党风廉政宣传教育工作。紧密结合第二轮修志工作实际,不断创新我办机关党风廉政教育工作的载体。学习《党员领导干部廉洁从政手册》、党内监督“两个条例”、“八项”规定及其他有关文件,开展“庸、懒、散、慢、拖”不作为、乱作为专题教育活动,深入开展了理想信念和廉洁从政教育;职业道德和艰苦奋斗教育;党纪、政纪和法纪教育和民族宗教政策法规宣传活动。借鉴各种活动方式,开展警示学习教育。把党风廉政建设和业务政策法规,延伸到每个机关干部家庭,全方位筑牢拒腐防变的思想道德防线。为了更好地发挥正面引导的典型的示范效应,我办机关党组始终把党风廉政建设作为单位日常工作的重要部分,纳入工作目标责任管理,始终坚持周五政治学习制度雷打不动。4月份,我办把党风廉政教育作为强化机关党风廉政建设的学习教育月,围绕权力观、价值观和利益观,开展了党风廉政教育座谈会,提高了机关党员干部的法律意识,增强了党员干部党风廉政的自觉意识,保持了市志办党员干部同人民群众的密切联系。

二是建立健全了各项规章制度。20xx年,,为把廉政建设责任制工作落到实处,我们在20xx年的基础上建立了公车使用登记制度、年鉴编纂包干制度、下基层调研制度等规章制度,明确领导、科室负责人具体责任及目标范围,分管党建领导对全办党风廉政建设负全面领导责任,党支部书记为第一责任人,各主管副主任长对分管业务科室的党风廉政建设负有重要领导责任。并对责任考核、责任追究作了具体规定,实行责任追究制,为我办的党风廉政建设工作起到了监督和约束作用。在民主生活会上,每位党组成员都把自己坚持党性、端正党风、维护党纪特别是保持廉洁以及廉政建设责任制工作完成情况作为重要汇报内容。在召开党组民主生活会时,我们定期让中层科室负责人参加,广泛征求意见,增加工作透明度,加强监督,保证了民主生活会的质量。凡属机关重大事项如人事任免、重大财务开支等事先经过党组集体研究再作决定。行政责任追究制的实行,进一步规范了机关全体同志的日常行为规范,在日常工作中,主动做到坚持党风廉政学习三保证制度:一是保证了学习时间。4月17日、4月28日、5月13日利用政治学习和组织生活时间共集中学习3次。办领导成员进行了广泛深入的学习;二是保证了学习内容。不仅完整地学习了指定的学习内容,而且还购买了反腐倡廉相关的学习资料,做到人手一份,在业余时间进行了系统深入的学习;三是保证了较好的学习效果。在系统学习基础上,每个同志在认识上都得到了提高,还写出了学习心得。按照办党支部要求,我们还以“转作风、强责任、优服务、促规范”为专题教育活动,收到了良好效果。

三是认真落实四大纪律八项要求,加大对修志工作运行的监督力度。我办在加强党风廉政建设加大对第二轮修志工作运行的监督力度,坚持反腐败抓源头,紧贴修志工作实际,加强对修志工作的监督制约。针对修志工作从机制、制度上采取分权、量权、制权的综合措施。用分权制约来杜绝个人说了算,用“阳光作业”来防止“暗箱操作”,用正面的“规矩”和反面的“禁令”来制约行使权力过程中的随意性。同时还要认真落实依法行政责任制,按照党风廉政建设责任制的规定,各科室每季度都要对本科室党风廉政建设和反腐败工作情况进行一次自查,发现苗头性倾向性问题及时纠正,重大问题及时报告。把对责任制的检查同干部考核工作紧密结合起来,在年度考核中要实行廉政建设一票否决制,对因工作抓得不力而造成严重后果和恶劣影响的,按照“四大纪律八项要求”层层追究严肃处理领导干部的相关责任。

二、党风廉政建设规定执行情况

作为政府的职能部门,政策性强,业务要求高,在20xx年的党风廉政建设宣传教育工作中,我们始终坚持理论联系实际,认真研究部署修志工作,多次深入基层开展调查,自觉做到以身作则,廉洁从政,始终践行省、市领导干部廉洁自律的有关规定。

一是单位的各项重大事项工作。严格按照《机关干部廉洁自律八条规定》增强反腐败斗争意识,将反腐败工作变为自觉行动,融入日常生活、工作之中,时刻绷紧这根弦,防微杜渐,向社会公开服务承诺,接受群众监督。我办领导班子一贯注意工作方法,坚持民主集中制原则,尊重班子成员意见,坚持集体领导,民主决策,从不搞一言堂。规定党组成员缺席一半以上,不召开党组会,特殊情况,确需召开的,必需用电话征求缺席成员的意见,争得同意而形成的决议才能有效。尤其在涉及人事、财务、购物等敏感问题上,由分管领导和相关同志提出意见,班子召开扩大会集体研究决定。坚决实行科学决策,民主决策,民主管理。对单位人员的职务调整、岗位安排等,都是在群众推荐基础上,经过组织考察,由负责政工、人事的同志提出初步意见,经集体研究后报组织部门审批,没有违反组织程序进行。

二是建立完善办机关各项管理制度。为了保证政务公开,以制度约束每个党员干部的工作行为。我们制订了各项目标考核管理办法和机关各项制度,领导班子定期例会,各业务科室每周一向分管领导工作汇报例会等。会上大家都能客观反映工作情况及个人想法,特别是涉及到科室业务等一些敏感问题,均能充分发表个人的观点意见,供领导科学决策。

作风自查自纠报告【篇4】

根据纪律作风整顿活动的要求,我对自己在思想、工作、及纪律方面存在的问题进行了认真的的剖析,现将存在的问题分析如下:

一、存在的问题

1、理论学习不够深入。由于忙于业务工作,对党的理论的学习仅仅停留在表面,缺乏刻苦钻研精神,没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握这些理论的精髓,思想上缺乏紧迫感,政治上缺乏责任感。其次,理论联系实际不够。

没有真正的学以致用,缺乏理论和实际工作的有机结合,工作中偶尔还存在着脱离群众的现象,工作创新力度不大。

2在思想工作方面,讲的多,具体工作反映得少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,会议讲话里,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。批评和自我批评不及时,

3、工作缺乏创新。自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但从目前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。存在作风不健全、工作不深入等问题。

大量时间和精力投入到日常工作中,深入基层。过多重视完成任务,而轻视工作实效。观念滞后,创新意识不够。

有时只是为了工作而工作,只能满足干上级交办的工作完成,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式和工作作风不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识不足,思想不解放,工作思路不够开放。

5全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。坚持全心全意为人民服务,是对我们基层干部的根本要求。认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好工作。

但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,责任心还不够强,离上级和同志们的要求还有较大差距。

二、存在问题的主要原因

首先,对理论学习的重要性认识不足。同时,他们感到自己也受到了这个社会问题的负面影响,政治嗅觉也比较迟钝。

二是放松了主观世界的改造。随着岗位的提升和工作环境的变化,对自己没有一贯严格的要求,目的观念也被弱化了。

三是进取精神不强,满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题缺乏研究,使我们在某些方面不能适应形势发展的要求。

四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作不够严谨细致,有认为不会出现问题的侥幸心理。

三、整改措施

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在思想作风纪律等方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的党员领导干部。

1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对党的先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

2、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作。要进一步增强大局意识、责任感和创新意识,意识际行动做好本职工作。

三。要进一步增强纪律意识,努力做到严于律己。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“****”为行动准则,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。要进一步增强廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操。

4正确定位,充分发挥引导责任。严格自我管理和监督,严格纪律和要求。工作中要讲原则,讲纪律,讲方法,不该得的不得,不该要的不要,不该办的不办,同时要善于查漏补缺,及时补位,争做一名合格的基层干部。

5加强党性修养提高党性修养

牢固树立终身学习的理念,把学习的经验和成果转化为工作的动力。在思想上要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。要努力工作、争取实效,增强工作的责任感和紧迫感,自觉接受党组织、党员和群众的监督。

总之,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。今后,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,保持积极进取的良好精神状态,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己。

作风自查自纠报告【篇5】

结合自身存在的问题,今后我将朝以下方面努力:

1、加强思想政治知识学习,积极参加各类思想政治培训,珍惜每次外出学习考察机会,做到接触新知识和新理念,能动发挥创新思维,理清工作思路,促进各项工作顺利开展。进一步加强政治理论学习。认真学习深刻领会相关法律法规,提高自己的政治理论修养,坚定自己的政治信念。进一步增强纪律观念、纪律意识,树立正确世界观、人生观、价值观,做到自重、自省、自警、自励。以高度的责任感、事业心,勤勤恳恳、扎扎实实地做好各项工作。

2、做到学有计划,内容安排合理,综合学习,不偏科。结合自身工作实际,把握缓急,学有先后,以“缺什么,就先补什么”的原则,广纳知识,虚心向身边人学习,使自身综合素质能力不断提高。认真钻研业务,加强工作锻炼,夯实工作基础,努力提高自己工作的能力;加强学习,虚心请教,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教;开拓创新,积极进取,科学运用工作方法,妥善处理各种问题,努力提高自己的工作能力和水平。对待各项工作,不推诿、不拖延,高效率、快节奏、高质量地完成。

3、工作上严于律己,加强自我约束,积极主动,及时高效地完成上级部门及本级领导交办的各项工作任务。进一步加强自身建设,提升服务意识。始终牢固树立全心全意为人民服务的宗旨,积极适应新形势、新任务的需要,进一步增强大局意识、责任意识、忧患意识,时刻遵守各项规章制度。

4、通过不断加强领导能力方面知识的学习,提高自身领导能力素质,让时间磨练自己,使自己经得住考验,不断加强领导能力的综合水平。

5、进一步遵纪守法,严于律己,起好模范带头作用,辐射并影响本单位本系统的职工,促使他们自觉遵纪守法,做行业模范,不出现不正之风,不损害群众利益,全心全意为党和人民群众服务。为我县打造“十大品牌”经济战略提供良好的机关事业单位形象。

作风自查自纠报告【篇6】

针对自己在工作中存在的种种问题,我将在以后的工作中,认真反思,加以改进,时时开展自我批评,严格要求自己,行动上要增强奉献意识,不计得失,尽力尽心干好每一项工作,做到不抱怨、不计较、不拈轻怕重,待人宽,对己严,勇于奉献,正确对待领导交付任务,保持昂扬向上的精神状态,对宣传工作要在“精、细、严、实”上下功夫,细心认真,有条不紊地处理每一项工作,提高自己综合素质。

(一)提升工作执行力

工作中要学会勇于担当,创新工作;对待领导交办的任务,要想方设法保质保量超时完成;工作中要加强沟通,加快信息反馈,提升工作效率,做到有令必行,有禁必止,时刻在思想上、行动上与公司要求时刻保持高度一致。

(二)牢固树立集体观念

工作中增强协作意识,与公司各部门间建立高效沟通渠道,提高工作效率;虚心对待领导和同事们的批评意见,认真反思自身存在不足,努力提升个人能力素质。加强与各部门同事的思想交流,做到相互帮助、相互尊重、相互信任、以诚相待。积极主动参加集体活动,搞好团结,共创和谐的工作氛围。

(三)提高工作效率

要不断提高对学习业务知识重要性和迫切性的认识,自觉、刻苦地钻研业务,加强锻炼,夯实基础,努力提高自己工作的能力;要热爱本职工作,虚心好学,深入钻研,遇到问题多看多问多想,多向周围的同志请教,见贤思齐;要开拓创新,积极进取,灵活运用合理的方法和措施,开展工作,处理问题,努力把工作能力提高到一个新的水平。

(四)严格工作纪律。

纪律教育学习是终身的事情,任何时候都不能放松。做到班前提前到岗,不迟到、不早退、按规定履行外出登记。工作中从小事做起,从点滴做起,努力做到每一项工作都站在公司全局的角度去思考,从服务公司各部门的角度去实践,切实将宣传工作做扎实,做细致。

总之,我将在领导和同事们的帮助支持下,在思想作风整顿活动中,继续查摆自己在各方面存在的不足和问题,进一步提高思想认识,转变工作作风,改正不足,提高自己,真正使自己的思想得到进一步净化、工作得到进一步提高、作风得到进一步改进、行为得到进一步规范,以更高的标准要求自己,在实践中提升工作能力。天天在状态,时时有激情,兢兢业业、勤勤恳恳的干好各项工作,努力在平凡中创造非凡,在“小”岗位上创出“大”事业,为公司的发展献出自己的一份力量。

作风自查自纠报告【篇7】

根据纪律作风整顿活动的要求,我对自己在思想、工作、及纪律方面存在的问题进行了认真的的剖析,现将存在的问题分析如下:

一、存在的问题

1、理论学习不够深入。由于忙于业务工作,对党的理论的学习仅仅停留在表面,缺乏刻苦钻研精神,没有深入的挖掘理论的内涵,没有把握这些理论的精髓,思想上缺乏紧迫感,政治上缺乏责任感。其次,理论联系实际不够。没有真正的学以致用,缺乏理论和实际工作的有机结合,工作中偶尔还存在着脱离群众的现象,工作创新力度不大。

2、在思想工作方面,存在着说的多,具体工作体现少。无论是在加强党员干部思想教育过程中,还是平时工作安排中,会议讲话里,都把理想信念和宗旨意识时常挂在嘴边,说的比较多,而在具体工作中体现的不够。批评与自我批评开展得不够及时,

3、工作缺乏创新。自己能够在完成主管的工作上动脑筋、想办法,既力争完成工作,也不失有一些创新的举措,但从目前看,创新意识还不够强,创新的思路还不够宽阔,层次还不高。存在工作作风不扎实、工作不深入的问题。大量的时间和精力投放在事务性工作、深入基层。过多重视完成任务,而轻视工作实效。观念滞后,创新意识不够。有时只是为了工作而工作,只能满足干上级交办的工作完成,习惯用老办法、老经验来处理工作,不能开拓性的开展工作,缺乏工作主动性和能动性,不能勇于打破老框框、老套路,胆子不够大。思维方式、工作作风还不适应当前经济社会发展的新形势,创新意识不足,思想还不够解放,工作思路不够开阔。

5、全心全意为人民服务的宗旨意识不够强。始终坚持全心全意为人民服务,是对我们基层干部的根本要求。认真负责、勤勤恳恳、任劳任怨、尽心尽力地做好工作。但是自己的这种观念树立的并不牢靠,在工作上、学习上、作风上不能高标准、严要求,责任心还不够强,离上级和同志们的要求还有较大差距。

二、存在问题的主要原因

一是对理论学习的重要性认识不足。工学关系处理不当,同时感到自己也受了社会上对此问题的负面影响,政治嗅觉也跟着迟钝了。

二是放松了主观世界的改造。随着职务的升迁、工作环境的变化,没有始终如一地严格要求自己,宗旨观念有所淡化。

三是进取精神不强,满足于维持现状。对工作中出现的新情况、新问题研究不够,使自己在某些方面不适应形势发展的要求。

四是自律意识不够强。在思想作风、工作作风、组织纪律方面放松了对自己的要求,工作不够严谨细致,有认为不会出现问题的侥幸心理。

三、整改措施

这次纪律作风整顿教育活动,使自己看清了自己在思想作风纪律等方面存在的一些问题,但关键不是查找了问题,分析了原因就行了,关键是今后怎样按照《党章》的要求,按照党性的要求,针对自身存在的问题和薄弱环节,为督促自己拿出实际行动,扎扎实实地解决每一个具体问题,始终做一名合格的党员领导干部。

1、进一步提高对政治理论学习重要性的认识,增强学习的自觉性,时刻保持清醒的政治头脑,坚持正确的政治方向,坚定正确的政治立场,树立正确的政治观点,要加强对党的.先进性建设、科学发展观、社会主义和谐社会理论等党的最新理论成果的学习。在不断提高自身政治理论水平的同时,注重理论与工作实践相结合,努力做到学以致用、用以促学、学用相长,提高运用理论指导实践的能力。

2、树立开拓创新的思想,养成勤于思考的习惯,增强工作的主动性和预见性,对各项工作的落实要敢想敢为,积极研究新情况,解决新问题,创造性地开展工作。进一步增强大局意识、责任意识、创新意识,以实际行动,切实做好自己的本职工作。

3、进一步强化纪律意识,在严以律己上下功夫。坚持高标准、严要求,更加严格地遵守各项规章制度,时时处处以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”为行动准则,时时处处以一名共产党员的标准严格要求自己,不该说的话不说,不该做的事不做,服从大局,听从指挥,令行禁止。进一步强化廉政意识,锻炼意志品质,提高思想境界,自觉接受监督,保持高尚的道德情操。

4、摆正位置,充分发挥指导职责。严格自我管理与监督,严格纪律和要求。工作中要讲原则,讲纪律,讲方法,不该得的不得,不该要的不要,不该办的不办,同时要善于查漏补缺,及时补位,争做一名合格的基层干部。

5、加强党性锻炼,提高党性修养

牢固树立终身学习的思想,把学习的体会和成果转化为工作的动力。在思想上要心系群众、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点,始终坚持党的群众路线,时刻摆正自己和人民群众的位置,感情上贴近群众,顺应民意、为民谋利。真抓实干、务求实效,增强工作的责任感和紧迫感,自觉接受党组织、党员和群众的监督。

总之,我身上存在的问题不仅仅是自己总结的这几方面,还有许多没有察觉的缺点,需要在与同志们的进一步交流中发现和改进,需要在坐的领导和同志们给予中恳的批评。今后,我将以这次纪律作风整顿教育活动为契机,保持积极进取的良好精神状态,振奋精神,扎实工作,严格要求自己,不断充实、提高和完善自己。

物流整改报告怎么写集锦(5篇)


物流整改报告怎么写【篇1】

道路运输经营安全生产管理制度一,安全生产责任制1,认真贯彻执行"安全第一,预防为主"的方针,遵守国家法律法规和安全生产操作规程,守法经营,落实各级交通主管部门的安全生产管理规定,组织学习安全生产知识,最大限度地控制和减少道路交通事故的发生.2,道路运输经营者负责经营许可范围内的安全生产工作,是安全生产第一责任人,对安全生产工作负总责.3,聘请符合道路运输经营条件的驾驶人员,并与驾驶员签订安全生产责任书,将责任书内容分解到每个工作环节和工作岗位,职责明确,责任分清,层层落实安全生产责任制.4,积极参与各项安全生产活动,设立安全生产专项经费,保证安全生产工作的开展.5,落实事故处理"四不放过"的原则,即:事故原因不查清不放过;事故责任者没处理不放过;整改措施不落实不放过;教训不吸取不放过.6,建立营运车辆维护,检修工作制度,督促车辆按时做好综合性能检测及二级维护,确保车辆技术状况良好.二,安全生产操作规程1,严格遵守安全生产法律法规及工作规范,严肃安全生产操作规程,落实各项安全生产工作制度,组织开展安全生产活动和安全知识学习,提高全员安全生产意识.2,对道路运输驾驶人员要求做到"八不".即:"不超载超限,不超速行车,不强行超车,不开带病车,不开情绪车,不开急躁车,不开冒险车,不酒后开车".保证精力充沛,谨慎驾驶,严格遵守道路交通规则和交通运输法规.3,做好危险路段记录并积极采取应对措施,特别是山区道路行车安全,要做到"一慢,二看,三通过".4,不运输法律,行政法规禁止运输的货物,法律,行政法规规定必须办理有关手续后方可运输的货物,应当按规定查验有关手续,符合要求的方可承运.5,保持车辆良好技术状况,不擅自改装营运车辆.6,做到反三违:不违反劳动纪律,不违章指挥,不违反操作规程.7,发生事故时,应立即停车,保护现场,及时报警,抢救伤员和货物财产,协助事故调查.8,采取必要措施,防止货物脱落,扬撒等.9,不违章作业,驾驶人员连续驾驶时间不超过4小时.三,安全生产监督检查制度1,每月至少进行一次全面安全检查,重点检查安全生产责任制,规章制度的建立完善,安全隐患整改,应急预案,有关法律法规及会议精神的学习贯彻落实情况,并做好记录.2,做好出车前,停车后的准备,检查工作,确保行车安全,发现隐患要及时修复后方可出车.3,装货时严查超载和擅自装载危险品.4,不定期检查车辆的安全装置,灯光信号,证件.5,检查驾驶员是否带病或疲劳开车,是否违反安全生产操作规程.6,检查消防设施是否安全有效.7,建立安全生产奖惩制度,依制度进行奖惩.四,消除安全生产事故隐患制度为落实安全生产责任制,加强道路运输安全生产监督管理,遏制交通事故发生,须做到:1,对交通主管部门检查发现的安全生产隐患整改事项,按时逐项予以整改,落实.2,每月至少开展一次全面安全检查,发现存在安全隐患立即通知整改,并立即抓好落实,及时消除.3,驾驶员要定期做健康体检及心理的职业适应性检查.4,每趟次出车前,要对车辆的安全性能进行全方位检查,发现问题及时排除,不消除隐患不得出车.5,装载货物时,须检查超载及危险品等情况,确认无误后方可出车.6,要不定时检查驾驶员及车辆是否符合安全管理规定.7,车辆经检测,二级维护,查出的隐患要及时整改,整改不到位不得出车.8,定期对车辆和办公场所的消防器材,电路,车辆机件等进行自查自纠.9,对安全隐患不及时整改的责任者给予从严追究.10,建立健全安全生产事故隐患档案,吸取经验教训,举一反三,组织研究和探讨新技术应用.五,交通事故应急预案为把交通事故的损失降到最低程度,须做到:1,发生交通事故,当事人应立即进行自救,并报警.电话:122(交警),119(消防),120(急救),应简明讲清事故地点,伤亡,损失等情况,以及事故对周围环境的危害程度,保护现场,抢救伤员,保护货物财产并通报运输经营者与保险公司.2,当事人应立即切断车辆电源开关,使用消防器材,布置好安全警戒线,应果断处置,不要惊慌出错,避免造成更大的灾害.3,对伤者的外伤应立即进行包扎止血处理,发生骨折者应就地取材进行骨折定位,并移至安全地带,对死亡人员也应移至安全地带妥善安置.积极协助120救护人员救死扶伤,避免事故扩大化,把伤害减至最低程度.4,保护好自身的安全,积极配合交警,消防等部门进行救护并做好各项善后工作.5,发生一次死亡3人以上的运输事故,应在6小时内报告当地交通主管部门.六,自然灾害,突发性事件应急预案1,做好应急运输保障工作,在发生自然灾害,突发性事件时,要服从县级以上人民政府或者交通主管部门的统一调度,指挥.2,报告:遇有自然灾害,突发性事件发生,应立即在最短时间内逐级向交通主管部门报告(在异地遇有自然灾害,突发性事件的应同时向当地人民政府和交通主管部门报告).3,车辆:投入应急运输车辆使用年限不超过5年,并经检测合格的在用车;车辆运行单程在500公里以上必须配备2名驾驶员,每位驾驶员连续驾驶时间不...

物流整改报告怎么写【篇2】

东明县运管系统安全生产检查小组依法对我公司的安全生产工作进行了全面检查,客观公正地指出我公司在安全生产过程中存在的主要问题:对从业人员的安全教育培训没有及时进行。我公司立即召开全体股东和全体员工大全。

整改措施:多方考察承运单位,选择服务质量优,运输时效性高的货运公司;并事先考虑在途过程中可能出现的问题,针对可能出现的问题事先想好应急方案;强化突发事故处理的能力。与此同时,我们将要求与我司合作的运输单位在运输途中发生事故时快速妥善的处理发生的事故,及时的反馈真实信息。

一、加强学习,把安全生产作为所有工作的重中之重。我公司在按到检查组的整改通知书后,认真组织从业人员学习贯彻《中华人民共和国安全生产法》、《山东省安全生产条例》、《菏泽市道路运输系统安全生产管理办法》等相关规定。

有开心也有难过的时候,有难忘的事情,也有碰到困难问题的时候,这一切我都一直努力地去克服,并尽自己的努力去做好!我相信,事在人为,真的很感谢我的老师,感谢你们对我的信任和支持!谢谢你们!

二、进一步加强安全生产管理,我公司法定代表人胡付华为安全生产第一负责人,并已按照要求与运输主管部门签订安全责任保证书。公司运输管理部经理海建国为安全生产的第二负责人,在其职责范围内做好安全生产管理工作。公司位于无锡新区出口加工区A区锡钦路1号,建有无锡出口加工区内的室内仓库20XX6平方米,综合办公用房20xx平方米,海关监管理货仓库721平方米。仓库三面建装卸场地7000平方米,设有17个装卸货平台。

建立健全安全教育培训学习计划。强化责任、落实到人。对于公司的安全培训工作设专人负责组织实施,完善安全教育培训学习的考勤制度,对于公司所有人员,一次不按照计划参加的学习的。我所从事的工作主要以盘点为主计划和跟单员为次。我从事的盘点工作主要是以数字和公司的系统(WMS系统)打交道。做这份工它并不是需要你有多么快的速度和多专业的专业知识。主要是要有责任心细心还有小心。一开始做这份工作的时候会感觉很累也很烦。从而使自己成为一个更有责任心,和更加细心的大男孩。在公司很多人都不愿意去做这分工作。既然公司把这分工作交绐了我。我就通过自己的不断努力和对仓库的熟练程度来慢慢的提高自己。后来我便感觉工作越来越轻松越来越充满了挑战性。

东明泰华物流有限公司

20xx年x月x日

物流整改报告怎么写【篇3】

物流公司安全整改报告

随着经济的发展和网络购物的普及,物流行业日益兴盛。然而,物流过程中安全问题也逐渐凸显出来。为了确保各个环节的安全,我公司经过深入调研和分析,省思了当前存在的问题,并采取了一系列的整改措施。现特将整改报告详细记录如下。

一、问题分析

1. 货物安全问题:物流运输过程中,货物易受损、被坏人盗窃等问题频频发生。

2. 信息安全问题:客户信息泄露、订单数据被篡改等问题时有发生。

3. 违规操作问题:物流人员在作业过程中不按照规定程序进行操作,增加了安全风险。

4. 未认真执行安全检查制度:对于安全检查制度的落实不够到位,导致安全隐患得不到及时排查和处理。

二、整改措施

1. 提升物流车辆装载能力:购置新型可靠的运输设备,确保货物运输过程中更加安全可靠。

2. 安装监控设备:在物流车辆上安装高清晰度摄像监控设备,并对监控画面进行实时监测,以便随时掌握运输过程中的情况,及时应对突发事件。

3. 加强员工培训:加大对物流人员的培训力度,确保员工掌握正确的操作方法和安全意识,提高工作效率。

4. 建立信息安全管理机制:完善客户信息保护制度,加强数据安全防范措施,避免泄露、篡改等问题的发生。

5. 设立专项整改小组:成立由高级管理人员组成的专项整改小组,负责监督各项整改工作的落实情况。

6. 加强现场安全检查工作:建立完善的安全检查制度,明确检查事项、频次和责任人,确保安全问题得到及时排查和解决。

三、整改效果

1. 货物安全问题:经过技术改造和装载能力的提升,货物运输过程中的损坏率明显降低,货物安全得到有效保障。

2. 信息安全问题:完善的信息安全管理机制和数据防护措施使得客户信息得到了更好的保护,订单数据完整性得到有效维护。

3. 违规操作问题:通过培训和监督,物流人员的操作规范性得到改善,违规操作行为大幅减少。

4. 安全检查制度落实情况:通过专项整改小组的督导,安全检查制度的落实得到明显加强,安全隐患得以及时发现和排除。

四、总结与展望

物流公司在整改过程中注重安全风险排查和防范,加强了对人员和设备的管理,有效提升了物流过程中的安全性和可靠性。然而,物流行业发展迅速,安全问题也不断变化,我们要不断加强学习,关注行业的新动态,不断改进和完善整改措施,为客户提供更安全、更优质的物流服务。

通过对物流公司安全整改的详细阐述,我们希望能够加深对物流行业安全问题的认识,并且明确物流公司整改的重要性和必要性。只有通过不断地自我完善和提高安全意识,才能确保物流行业持续稳定的发展。

物流整改报告怎么写【篇4】

一、安全生产操作规程:(一)经理为安全生产第一负责人,对本企业安全生产工作负全面的组织领导责任。

(二)认真贯彻执行国家有关安全生产的法律、法规,建立健全安全生产责任制,做到安全文明生产。

(三)建立健全本单位安全生产责任制。

(四)组织制定本单位安全生产规章制和操作规程。

(五)保证本单位安全生产投入的有效实施。

(六)督促、检查本单位的安全生产工作,及时清除生产安全事故隐患。

(七)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。

(八)及时如实报告安全生产事故。

二、安全生产监督检查制度(一)出车前和收车后要对车辆进行全面检查,检查范围包括油箱、刹车、发动机、轮胎等。

要做到一日三检。

(二)驾驶员对车辆做定期保养,并送到专业维修中心(厂)做定期维护。

(三)单位负责人定期询问驾驶的休息时间,防止疲劳驾驶。

(四)定期抽查驾驶员对交通法规、法则的掌握度,对检查不合格的人员加强培训。

(五)定期跟车送货,了解驾驶员在化物运输过程中的操作情况。

...

物流整改报告怎么写【篇5】

以下的报告提纲希望可以帮到你!第三方物流(TheThirdpartyLogistics,简称3pL或TpL),是指生产经营企业为集中精力搞好主业,把原来属于自己处理的物流活动,以合同方式委托给专业物流服务企业,同时通过信息系统与物流服务企业保持密切联系,以达到对物流全程的管理和控制的一种物流运作与管理方式。

因此第三方物流又叫合同制物流。

1、xx年,中国社会物流总额达到89.9万亿元,同比xx年增长19.5%,仍然保持了较快增长态势,为社会经济发展提供了基础保障。

xx年我国社会物流总额同比xx年增长6%左右,物流业增加值同比增长约8%。

大力发展以第三方物流为特征的现代物流服务既是推动我国经济质量升级的一条重要渠道,也是我国传统运输物流企业转型的必然要求。

自第三方物流伴随现代物流理念传入我国以来,已经有了长足发展,并呈现出较为明显的特征。

2、第三方物流在我国处于起步阶段,企业物流和公众物流服务仍然是社会物流的主要形式。

中国日趋成为全球制造业的中心,进入中国的先进制造业和分销业产生高端的物流需求,第三方物流需求主要集中在外资领域。

这些企业物流理念先进、物流外包水平高、供应链管理要求严格且自主性较强,对第三方物流服务需求迫切、要求高。

3、“十一五”以来,现代物流作为国家重点发展的战略性产业得到了社会各界的广泛关注与支持,第三方物流发展进一步加快了进程,在服务内涵、经营模式、功能建设等方面发生了深远的变革,呈现出良好发展趋势,服务链不断延伸、专业化不断加强。

第三方物流企业也越来越专注于特定的目标市场,以充分发挥其专业的优势,第三方物流服务内涵得到进一步延伸和扩展。

4、近几年,外资对国内第三方物流企业并购明显升温,进一步加快了中国第三方物流企业的全球化进程,也使第三方物流企业竞争从服务竞争扩展到资本竞争,这也是一个显著的特征。

资本手段越来越成为物流企业做强做大的重要途径。

5、在全球经济一体化影响下,中国正在成为第三方物流发展最迅速的国家之一。

我国第三方物流处于发展初期,而且呈地域性集中分布,未来市场潜力很大。

推动中国第三方物流发展的主要因素,首先在于跨国企业正在将更多的业务转向中国,并通过外包他们广泛的物流功能来降低供应链成本;其次是中国公司面临着降低成本而增加了物流外包的需求;政府的激励措施也是刺激中国第三方物流市场迅速发展的重要因素。

预计xx年中国第三方物流市场将达到53亿美元,年均复合增长率达到27%。

[报告]幼儿园学校整改汇报范文


时间就像脚底抹了油似的溜走了。又到了我们写岗位的述职报告的时候了。素质报告既包括对过往工作的总结,也包括对未来的展望。那么你知道在岗位述职报告时,要遵循什么具体格式要求吗?下面由小编帮大家编辑的《[报告]幼儿园学校整改汇报范文》,仅供参考,欢迎大家阅读。

行是知之始,知是行之成,随着人们自身素质提升,报告的使用频率呈上升趋势。什么样的报告算得上是高质量的?这是栏目小编为您整理的有关“[报告]幼儿园学校整改汇报范文”的最新信息,热烈欢迎您参阅这个网站我们期待您的回访!

前段时间,区教育局围绕党风廉政建设、依法规范办学、经费使用和规范收费、政务校务公开及民主管理、师德师风建设等评议内容,通过网上及纸质问卷调查、明查暗访、召开座谈会等考核形式,对颜庄中学20xx年政风行风建设工作进行了综合评价,并下发了情况反馈,现根据反馈意见内容,制定整改措施如下:

1、家长意见:

(1)加强改善教育环境,整改学校食堂的饮食、卫生、价格等;

(2)因材施教,注重学校与家庭的共同努力,提高孩子的综合素质。

2、领导干部廉洁自律,勤俭办学,厉行节约。

3、教育经费管理使用和日常开支规范透明,无强行或变相强行统一征订教辅材料;救助家庭困难学生公开、公平、公正。

4、重视师德师风建设,不体罚或变相体罚学生。

针对上述存在的问题,我们已专门召开行风评议工作领导小组会议,进行了专题研究,认真分析了存在问题根本原因,制定了整改措施,着力进行整改。

二、整改方案:

1、进一步加强学习,提高认识。学校坚持周五政治学习制度,继续组织全体教职工认真学习《教师职业道德规范》及教育法律法规,

开展专项师德教育活动树立“以人为本,学生第一”的服务观念和“学生利益无小事”的服务意识,努力提高教师的职业道德素养。

2、进一步完善学校管理制度。结合本次评议工作,我们将认真梳理和完善学校的各项规章制度,并进一步加强对学校已有制度的学习和落实。以制度执行来加强行风建设。把行风评议工作列入党风廉政责任制的考核范围,纳入年度考核,严格实施年度考核教职工自评、互评、学生评、家长评、领导评的多层评价机制,确保行风建设取得成效,同时强化行风建设的督查,严格责任追究

4、进一步加强队伍建设。坚持以人为本,从领导干部做起,抓好思想教育和认识提高,紧抓业务工作不放松。将学生日常行为规范的教育情况纳入班主任考核和监督。加强教师队伍教育培训、目标管理、督查落实、考评兑现等工作,打造一支素质高、业务硬、作风优良的教师队伍,以适应教育发展的需要。

5、进一步加大行风建设工作的宣传力度。一是注重家校联合,坚持教学开放日、家访工作,完善家校联系卡制度,及时与家长联系沟通,共同做好学生的教育工作。二是多种形式地继续抓好行风测评工作,做到机构不撤,常规性开展工作,建立行风建设长效机制,实行行风建设社会公开承诺制。

总之,在整改中要坚持行风评议“四到位”(即领导到位,责任到位,学习到位,措施落实到位)。坚持教育、制度、监督并重,把思想教育、整改问题、建立健全制度和完善监督机制贯穿于民主评议的全过程,全面提高教职工素质,着力提高办事效率,服务质量和工作作风。

计算机个人实习报告(系列5篇)


古人曾说,力行而后知之真,在经济飞速发展的今天。都需要写报告,呈转报告的要写上“以上报告如无不妥,请批转各地参照执行。”。我们非常喜欢这篇“计算机个人实习报告”文章觉得非常值得我们一读,意义重大的文章值得我们收藏阅读!

计算机个人实习报告【篇1】

计算机实习报告结尾范文

实习报告的结尾主要内容是实习后的结论建议和感受体会。结论和建议:主要介绍通过对在某地方实习,你得出了什么样的结论,根据你的观察总结出实习单位值得借鉴或该改进的`内容。最好能提出自己的改进意见。感受和体会:主要介绍通过这次实习你自己取得了什么样的收获,有什么最深刻的认识,对你今后的学习以及将来走向工作岗位会产生哪些影响等等。一般实习论文感受和体会占了很大一部分。

例如:

最后总结一下我在此次实习过程中的收获主要有四个方面:一是通过直接参与企业的运作过程,学到了实践知识,同时进一步加深了对理论知识的理解,使理论与实践知识都有所提高,圆满地完成了此次实习的实践任务。二是提高了实际工作能力,为就业和将来的工作取得了一些宝贵的实践经验。三是在实习过程中成立一个小团队,彼此之间公 文 有约精心挑选互相沟通,互相帮助,为了我们的目标而努力,让我看到了大家对于工作的热情,还有每个人的工作能力。四是为毕业论文 积累了素材和资料。

文员实习周记16篇

计算机个人实习报告【篇2】

1.前言计算机地图制图,亦称机助制图,经数十年发展,到今天已较为成熟,得到了较广泛的使用,是目前地图制作最先进的方法。按流程可将其分为数字化地图测图与数字化地图制图,前者侧重于实测成图,后者侧重于编绘成图。数字地图测图的工作过程分为数据采集,数据处理,图形编辑和图形输出四个阶段。数据采集的目的是获取测图区制图所需的数据信息,包括地物、地形特征点的空间位置和数据链接方式以及所测要素的地理属性。外业数据采集利用全站、GPS速测仪等测量仪器来完成,借助于电子手薄(可连接于测量仪器或计算机的数据通讯工具)或全站仪存贮器的帮助,将测量数据输入到计算机供进一步处理。数据处理是指将所采集数据处理为成图所需数据的过程。包括数据格式或结构的转换、投影变换、图幅处理、误差检验等内容。图形编辑是指利用计算机,对已处理的数据所生成的图形和地理属性进行编辑、修改,必须在图形界面下进行。图形输出是将已编辑好的地图输出到用户所需介质上的工作,一般是在自动绘图仪或打印机上完成。现在,各类建设使城市面貌日新月异,在已建的城市测绘信息系统中,多采用野外数字测图作为测量与更新系统,发挥地面数字测图机动,灵活,易于修改的特点,局部测量,局部更新,始终保持地形图的现势性。所以,学院安排了这次计算机地图制图实习,在实习过程中,运用课堂上所学的理论知识,结合课前老师讲过的软件操作方法,独立完成从扫描一直到图幅输出入库的整个操作,并作了实习报告。下面是对整个实习过程中的信息和遇见的问题所作的报告的详细内容。1.1实习目的和要求1.1.1了解扫描仪原理,掌握CONTEX HD3630扫描地形图的方法;1.1.2了解空间数据采集的方法;1.1.3理解栅格矢量化技术原理及方法;1.1.4了解CASS7.0数字化成图软件的系统组成及功能;1.1.5熟练掌握CASS7.0栅格矢量化的步骤;1.1.6掌握CAD与GIS数据格式转换的方法;1.1.7掌握HP800/HP5000绘图仪使用和CAD地形图的打印方法。2.数字化软件的功能简介2.1 CONTEX HD3630扫描原理扫描仪是图像信号输入设备。它对原稿进行光学扫描,然后将光学图像传送到光电转换器中变为模拟电信号,又将模拟电信号变换成为数字电信号,最后通过计算机接口送至计算机中。扫描仪扫描图像的步骤是:首先将欲扫描的原稿正面朝下铺在扫描仪的玻璃板上,原稿可以是文字稿件或者图纸照片;然后启动扫描仪驱动程序后,安装在扫描仪内部的可移动光源开始扫描原稿。2.2 AutoCAD2004概述AutoCAD是Automatic Computer Aided Design(自动计算机辅助设计)的缩写,是指利用计算机的计算功能和高效的图形处理能力,对产品进行辅助设计、分析、修改和优化。该软件具有操作简单、绘图及修改方便、体系结构开放等诸多优点,被广泛应用于机械、建筑、电子、航天、造船、石油化工、地质、服装、装饰等诸多平面及立体设计领域。AutoCAD 2004是美国Autodesk公司推出的AutoCAD系列软件中的最新版本,它在AutoCAD 2002版本的基础上又做了许多重要改进,性能和功能都进一步完善,同时保证了向低版本的完全兼容。2.3 CASS7.0概述CASS7.0是基于AutoCAD2004/2005/2006平台下的数字成图系统。主要功能有:提供地形图、地籍图、土地利用图的数字化功能;提供测量工程应用的辅助功能(如道路设计、土方计算等)。CASS7.0的操作界面主要分为三部分--顶部下拉菜单、右侧屏幕菜单和工具条。每个菜单项均以对话框或命令行提示的方式与用户交互应答,操作灵活方便。2.4 FME概述FME--世界领先的数据转换平台。FME的英文全拼是Feature Manipulate Engine,是加拿大safe Software公司的产品,简单说FME就是GIS数据转换平台,它能够实现100多种数据格式(模型)的相互转换.如果从技术层面上说,FME不再将数据转换问题看作是从一种格式到另一种格式的变换,而是完全致力于将GIS要素同构化并向用户提供组件以使用户能够将数据处理为所需的表达方式。事实上,许多GIS用户为了在同一系统中获得不同的数据表达方式,也使用FME来操纵数据。FME产品包含以下六个功能模块:FME Workbench模块、FME Universal Translator模块、FME Universal Viewer模块、FME Plug-in(SDK)模块、FME Object API模块、FME Application Extenders模块。本次实习只用了FME Universal Viewer模块,该模块用于快速预览不同格式的数据。用户可以在使用Workbench或Translator.模块时,在做数据转换之前预览转换数据(属性和图形)。2.5 ArcGIS9.2概述ESRI公司于2006年11月9日全球同步发布了历史上重要的软件版本ArcGIS9.2,在该版本中,主要新增了以下四大功能(ESRI田昌莲):第一大新功能:非版本编辑功能。多用户编辑可以在没有版本的情况下进行;第二大新功能:版本数据复制功能。为分布式数据同步复制提供了便利;第三大新功能:Oracle空间的SQL功能。对Oracle实现的geodatabase的空间sql接口完全支持;第四大新功能:增强的Geodatabase。包括以下几点:历史数据库功能;对大量的表面数据集有了很在的改变和提高;File-Based Geodatabase,突破了Access文件大小2G的限制,相当于增强的Personal Geodatabase 3.实习内容3.1图幅概况在本次实习中,我要完成的数字化图幅的地理位置是阜新市人民公园周边的一块区域,对角坐标为(512000,653250)和(512250,653500),解放大街将整个图幅分成了两部分,整体来看居民区、楼房比较多,管线设施复杂。3.2数字化方案设计初步的设计方案:首先将图纸扫描进入电脑,接着安装软件(包括AutoCAD2004,CASS7.0,FME和ArcGIS),并在老师的指导下了解其具体用法,下一步图幅纠正,紧接着数字化、编辑、接边,在此期间每一次都去老师那里学习软件的用法,了解更多的功能,加快数字化的速度,还有平常自己数字化过程中遇见的问题向老师提出并解决,最后打印出图,数据入库。3.3数字化步骤3.3.1图纸的扫描数字化图误差规定:工作底图定位中误差不超过0.2mm;上作底图重复定位最大较差不超过0.2mm;点状符号采点中误差不超过0.2mm,线状符号跟踪中误差不超过0.25mm;图幅接边误差小于数字化输入跟踪方式的平面位移中误差的2倍。数字化仪的主要技术指标是分辨率、精度、扫描速度和幅面大小。分辨率最小值应达到0.025mm,绝对精度不应低于0.1mm,扫描速度在8万象元/秒以上,幅面可选用A1幅面。符合以上的要求后,开始扫描:首先将欲扫描的原稿正面朝下铺在扫描仪的玻璃板上,原稿可以是文字稿件或者图纸照片;然后启动扫描仪驱动程序后,安装在扫描仪内部的可移动光源开始扫描原稿。3.3.2数字化软件的功能要求计算机软件是计算机硬件和使用者之间的接口。硬件在软件管理下才能正常工作,才能最有效的利用硬件全部处理能力,所以,软件的质量影响着计算机系统的总体性能。软件应具有完备的数据(图形)采集、数据处理、图形生成、图形编辑、图形输出等功能,能方便灵活的完成数字化测图工作。3.3.3作业精度要求对一般的薄膜图来讲,定位误差在应在图上0.1毫米以内(1:500图是0.05米),但考虑到图廓本身的精度和数字化时人眼的视觉误差及数字化仪的分辨率等,一般要求在图上0.2毫米以下,超过该值的话用户需要重新定位,仍然超限的话可能是图廓精度太低的缘故。3.3.4扫描图纸的纠正仿射变换是一种比较简单的一次变换,。仿射变换的结果:直线变换后仍为直线;平行线变换后仍为平行线,并保持简单的长度比;不同方向上的长度比发生变化。栅格图像的变形可简单看作二维图形的几何变换的综合,二维图形的几何变换矩阵可用下式表示从变换功能上可把分为四个子矩阵,其中是对图形进行缩放、旋转、对称、错切等变换;是对图形进行平移变换;对图形作投影变换;是对整体图形做伸缩变换,则栅格图像的几何变形变换公式为:。其中X、Y是栅格图上用CAD坐标系表示的配准点的测量坐标,x,y是栅格图像上配准点的配准前的CAD坐标。栅格图像可以通过扫描仪获取,它误差来源有以下两个方面(1)扫描图件的变形误差地形图的材质主要是薄膜,但仍有一少部分是纸图,由于制图时间较长,有不少图件不同程度发生变形,这是误差的主要来源。(2)扫描仪的误差在扫描过程中,由于使用CCD扫描仪,会引入误差,主要有扫描仪的分辨率误差、光学误差、机械运动和速度不均所造成的直线、线阵方向与扫描方向不垂直引起的误差等。所有以上这些误差引起的几何变形,可看成平移、旋转、缩放、放射,以及各种更高变形的综合结果。栅格图像要使用,就必须对误差进行纠正,在实际操作中,很难对所有的误差一一进行变形改正,只能综合考虑他们的影响,综合校正。若栅格图像的变形比较均匀,可以简单的对图像进行平移、旋转、缩放纠正。仿射变换纠正的结果如图一图一图像纠正地图数字化图像纠正误差统计表姓名宋富玲班级:地理07-1班=0.0569 mm误差原因分析说明:第一,图纸本身存在变形,导致误差。第二,人眼的误差,人眼的分辨率在0.1mm,对纠正的过程有影响。第三,扫描仪的误差主要有扫描仪的分辨率误差、光学误差、机械运动和速度不均所造成的直线、线阵方向与扫描方向不垂直引起的误差等。3.3.5图纸的数字化我数字化的图幅位于阜新市人公园周围的一个区域,图中解放大街将整幅图分成了两部分,但是整体来看居民地房屋比较多,管线设施也比较复杂,没有什么大面积的空地,几乎布满了房屋,是一个人口密集的区域,地物类型除了房屋外还包括花坛,电力线,配电线,通讯线,公共设施包括路灯、路标等,还有管线的附属物如下水井等等,有一些具有意义的建筑如中国银行阜新市分行,阜新市总工会,花园市场等等。CASS7.0软件自动分层,自动给地物编码,无论是颜色还是名称或编码都不用改,但是有的时候线形不对,可以双击该线,改变线形。用的最多的地物类型的代码包括一般房屋(地物代码:141101)、不依比例尺的围墙(地物代码:144301)、依比例尺的门墩(地物代码:143701)、花圃(地物代码:215400)、等外公路(地物代码:163300)、内部道路(地物代码:164400)、栅栏(地物代码:144400)、路灯(地物代码:155210)、地上的输电线(地物代码:171101)、电线架(地物代码:171400)、双杆上的变压器(地物代码:171600)、电线入地口(地物代码:171700)、地上的通讯线(地物代码:172001)、污水井盖(地物代码:340102)等。3.3.6数字图编辑在用软件数字化完图纸后,图纸中会存在一些问题。例如房屋没有闭合,线重合,有些地物没有属性,高程点的数值压盖房屋等等。这些问题都可以通过CAD中的一些命令来解决。如果遇到房屋不闭合的情况(指的是房屋之间有些地物不明确,或者是只有一条线,但是不知道是什么东西的时候),使用命令line画线,再使用CASS7.0环境中工具条的刷新按钮将其刷成同一个地物类型;在数字化过程中,避免不了有多余的线或多画的点,用命令eraser选中该多余的对象即可;有些地物由于相互交错的原因,使其中一个或几个不可以完全的显示,多余的由于是一个整体用命令eraser则将整个实体都删掉了,此时使用命令trim将地物修剪即可,但是有些地物例如电力线等它是即可以单独的显示又可以整体的显示,只要利用编辑-编组选择-on/off来控制即可;扫描进来的图幅有些需要单画,但是有的还要严格的与相邻的实体相交但是不可以出头,可以使用extent来延伸使其满足这个条件;在数字化一些设施比如不依比例变电室和通信线入地口等,在CASS7.0的库中有这种实体的类型,只要从中找到,直接画上去就可以了,但是有些需要旋转才可以与扫描进来的图一样,这是使用命令rotate旋转就可以了;在给地物加属性的'时候,由于属性多,重复的多,所以用命令copy-m实现多次复制,节省了时间,加快了速度;在画阳台或其他虚线等其他类型的线的时候,刚画完的实体是本来的线形,而再次打开或过不久之后,线形会全部变成实线,此时使用命令regen将其重新生成即可。3.3.7数字图的接边根据数字化测图以及地图数字化过程中的分幅地形图的接边问题,提出了平均法、强制法、优化法三种接边方法,并编程实现了数字地图的全自动和交互式接边,大大提高了图形编辑效率和成图质量。在数字地图中接边问题是通过CAD的"插块"命令来实现的,具体方法举例说明如下:假设图A已经数字化完成,图边均以裁剪(延伸)完毕(文件名为A.DWG),图B与图A相邻,当我们要数字化图B时,在进入CAD、图板定位、菜单定义等准备工作做完后,键入"INSERT"命令把图A以"块"的形式插入到当前图B中来,该命令的提示及回答如下:INSERT Block name(or?):A输入图A的文件名,Insertion point:0,0输入插入点(0,0)X scale factor 1/corner/XYZ;输入X方向的缩放比例,默认为1 Yscale factor(default=X):Y方向的缩放比例,默认与X同rotation angle 0:输入旋转角度,默认为0则图A插入到图B中来,在数字化时,假设有一条等高线与图A接边,在数字化时该接边点时必须用CAD提供的端点捕捉(END)功能,到图A中捕捉而不是在图B数字化,这样可确保图A和图B在接边点的坐标是唯一的,从而保证了接边的正确性。以上接边方法建立在图A与图B接边精度在允许范围内这一前提下,如果图A的接边点与图B的数字化点相差太大的话,就要分析原因,可重新对图B进行定位。如果确保图A是正确的话,可对图B强行接边,反之该接边点以图B为准,以后编辑图A时与图B接边,如果不能确定哪幅图是准确的话,可以每幅图各改正一半。如果当前图幅涉及到与周围多幅图接边的话,方法同上。当接完图边后,必须把插入的图块一一删除,最好是存盘后退出,重新调入该图马上用"purge""all"命令进行清理,用"Y"回答一切提示,以删除一切无用的层、块等,然后重新存盘,可减少文件所占的空间,提高运行速度。3.4数据入库依次进入"开始-程序-FME-FME Universal Viewer",启动"FME Universal Viewer"软件。单击工具栏上的"Open Dataset(打开数据集)"。在打开的Select Dataset to View(选择要查看的数据集)对话框中,单击格式浏览按钮,在打开Format Gallery对话框中,向下滚动格式列表找到"Autodesk AutoCAD DWG/DXF",勾选"In List",确定。返回"Select data to view"对话框后,点击"Dataset Browse"(数据集浏览)按钮选择,打开"文件浏览"窗口,在"文件"浏览窗口中选择需要浏览的DWG数据,点击"打开"按钮并返回"Select data to view"对话框。在返回"Select Dataset to View"对话框中,单击"OK"按钮,系统就会读取数据并将数据显示在视图中,如下图二所示:图二FME中DWG数据集显示图选择工具栏上的"选择要素"工具,点击你想要查询的要素(可以选择一个或多个要素),被选中后变为绿色,同时,属性在右边的"信息"窗口中被显示,如上图二所示。点击菜单"File"-"Save Data As",在弹出的对话框中,设置数据格式、保存数据源目录及名称,点击"确定"。在打开ArcMap,加载MDB数据,如图三。图三ArcMap显示MDB数据4.结束语4.1实习体会计算机地图制图实习在几位老师的细心指导下已经接近尾声了,通过这次的实习让我与计算机地图制图这门科学有课了更深一步的了解与运用,明确了数字化的整个过程,从扫描一直到最后的图幅输出与入库管理。实习过程中,最大的收获就是接触了数字化全套的软件,自己独立的完成了一整张图幅,在制图过程中,有很多不会的东西我也通过向同学和老师的请教得到了准确的答案。实习是对我们以前学的知识的巩固和加深,这是一次很好的锻炼自己的机会,真正意义上的理论和实践相结合。使许多平时理论上的知识得到了验证,虽然实习很累,但毕竟自己得到了真正的锻炼,当然也收获了许多知识,脸上露出满意的笑容。4.2见解与建议整个实习过程都非常的顺利,我们在老师的经心指导下,都数字化了一份完整的图幅,但是我还是希望可以数字化一些房子较少而且地物类型较多的图幅,这个样子我们就会了解更多的地物类型的数字化,为以后的工作打下最坚实的基础。

计算机个人实习报告【篇3】

计算机实习报告


一、


计算机实习是我大学学习生涯中非常重要的一部分。通过实习,我有机会将课堂所学的知识应用于实际操作中,进一步加深了对计算机领域的理解和实践能力的提升。本篇报告将详细介绍我的计算机实习经历。


二、实习背景与目标


我的计算机实习是在一家知名互联网公司进行的。实习期为三个月,在这段时间内,我希望能够熟悉公司的开发环境、了解实际项目的开发流程,并且参与到一个项目中,亲身体验软件开发的各个环节。


三、实际工作内容


1. 熟悉开发环境


在开始实习的第一周,我花了大量时间来熟悉公司内部的开发环境。我学习了公司常用的开发工具,如IDE、代码版本控制工具等,同时还学习了公司内部使用的开发规范和协作流程。这个阶段的学习让我对实际的软件开发过程有了更清晰的认识。


2. 参与项目开发


在熟悉了公司的开发环境后,我加入了一个正在进行的项目团队。我被分配到了前端开发的任务上。这个项目涉及到一个在线购物平台的开发,我主要负责用户界面的设计和实现。我们采用了现代化的前端开发框架,如React和Vue,并且应用了响应式设计,以确保平台在不同设备上都能良好地展示。


3. 项目测试和优化


在项目开发的过程中,我也积极参与了项目的测试和优化工作。我们利用了自动化测试工具进行代码测试,以确保项目的质量。同时,在用户反馈的基础上,我也对项目的性能和用户体验进行了一些优化工作,例如减少页面加载时间、修复一些已知的Bug等。


四、实习收获与反思


通过这次实习,我获得了很多宝贵的经验和知识。我深刻体会到了实际软件开发和课堂学习的不同之处。在实践中,我需要考虑到更多的细节和实际需求,而不仅仅是代码的编写。这为我以后更好地适应工作环境打下了基础。


团队协作能力也是我在这次实习中得到锻炼和提高的一个重要方面。在团队协作中,我学会了如何与他人进行良好的沟通,并按时完成任务。与其他团队成员的合作让我体会到了集体智慧的力量,每个人都能发挥自己的优势,共同推动项目的成功。


通过这次实习,我还取得了很多的技术收获。我熟练掌握了一些流行的前端开发框架,并且学习了一些与数据库交互、后端开发相关的知识。这将对我未来的职业发展起到积极的推动作用。


小编认为,这次计算机实习经历是我大学学习阶段中非常宝贵的一部分。通过实际的项目实践,我更好地理解了软件开发的全过程,提高了自己的技术能力和团队合作能力。我相信这次实习经验将对我的未来职业生涯产生积极的推动作用。

计算机个人实习报告【篇4】

一、实习目的

进入社会将所学的专业学问用于实践。学习是一个每个人必定要经验的过程,实习亦如此。学习让我们懂得更多,认知更多,而实习则是让我们将自己所学的应用于生活和工作,为自己的生活、工作创建条件,为自己的志向铺下基奠。毛主席说过“实践是检验真理的标准。”我们只有通过实践才能知道自己是否学到了东西,是否学有所成,是否能够将学问转化成财宝,呈现、提高自己的价值。在即将毕业踏入社会的时候,作为学生的我是须要这么一个机会去锻炼自己的,这会让我了解到社会须要什么,自己须要什么,以及如何面对和融入这个社会。在这个融入和实习的过程中,我知道会有许多许多的磨难在等待着我,:如何面对面试,假如面对职场的相处,以及自己实力的呈现和自己技能的提高,但是我并不胆怯,相反这种未知让我更有激情。现今,计算机作为一种工具融入我们的生活、工作,且密不行分。作为计算机专业的学生,在这个方面可以说有优势也可以说没优势,没优势是因为现在人人都会用电脑,小学三年级的小挚友还玩电脑,有优势的是市场还是很大,无论我们做什么都可以好好发挥自己的特长。当然,我们在学校学习的东西不足以让我们实力很好的立足于社会,我们要在工作上有所建树还有很长的一段路要走,也正因为如此实习就显得尤为重要,它作为我们走出学校和踏入社会的过渡阶段会让我们有许多的收获,我希望自己能在这段时间的实习中有良好的表现和突出的成果为自己以后打好基础。

二、实习内容

劳碌而充溢的高校生活接近末尾,将以实习生活来结束高校生涯。我通过在网上投简历、到聘请会上投递简历等多种渠道,去找寻我人生中的第一份工作。找寻工作的经验是坎坷的,这就是现实生活。每次去参与面试的时候,都是满怀信念去,然后在焦急中等待着结果,最终都因为种种缘由没有胜利。在20xx年x月到20xx年x月,我中间我有找到工作,但是不尽人意,最终在边做边找中我找到了现在的这份实习工作。

对实习生而言,实习可以使每一个学生有更多的机会尝试不同的工作,扮演不同的社会角色,逐步完成职业化角色的转化,发觉自己真实的潜力和爱好,以奠定良好的事业基础,也为自己成长丰富了阅历,促进整个社会人才资源的优化配置。

对我而言是一件幸事,通过实习工作了解到工作的实际须要,使得学习的目的性更明确,得到的效果也相应的更好。我的实习企业单位是xxxx有限公司武汉分公司,担当外委驻xx有限公司内部文员的职务,刚进来公司的时候,经理和我聊了许多,问我对计算机的了解以及英文的程度,当时听到要与法国提申告,我当时真是出了一把冷汗,不过幸好简洁的沟通和翻译还是没有问题,最终还是胜利的通过了面试。

到现在我在单位里已经实习3月了,还记得刚起先实习的两个星期,面对xxx内部的浩大的应用系统清单以及各种流程,我还是有点怯怯,特殊是xxx内部人员对我的培训,想起来真是还是很严厉的,那一刻又有了怕老师的那种感觉。渐渐的,我熟识了,也通过了xxx内部的考试,我的实习就这么真正的起先了。现在我已经融入到单位这个大集体当中了,许多东西都了解了,不过还是有许多东西须要学习,我会接着努力的。

我的工作其实也算比较杂,接电话,对内做一些服务的工作,做月报,对外向法国提出这边不能解决须要法方解决的故障。在这个中间,我了解到,我们在学校里学到的计算机的学问只是很小很片面的,计算机对生产的限制,研发,工业化,许多方面,每天都有着不同的人在处理,xxx一天同时上班人都上万,真是浩大的一个企业。他们的系统,分许多,CATIA,CAE,SPPV,HERMES,SQUIP等等,这里面又有工作站,工业系统,办公系统,对于管理,他们是用的法方的管理方法,对于分工是特别的细,基本不会出现死角,每个人都做自己的事情,不存在中国一个问题被踢皮球的状况。在最近,xxx新上了一个工艺卡,让我学习到了一些与文员无关但是对自己本身有提高的东西,我感到特别的兴奋,为自己能多学东西。在这三个月的时间,我觉得自己在工作和心态上了肯定的变更,但是还没褪去稚嫩,期间我的主管,对我赐予了很大的帮助,让我能够更好更快的熟识和上手,我特别感谢我的主管。

接下来,还有几个月的时间,我会接着努力做好这份工作,不断从工作中学习到更多的东西,提升自己的价值。我记得我上岗的时候,经理说过一句话,做一份工作不难,但是要做好不简单。在工作中提出自己的看法,更好的工作,这个才是最难得。

三、实习心得

实习是一次经验,更是一个起点。实习已经结束,收获的不仅仅是回忆,薪酬,不止是学问面的开拓,技术的提升,更多更重要的是阅历,是做人、工作的看法和道理。作为毕业生的我们,缺乏的是一种能定下来,踏踏实实的工作的看法。

在学校里,你不学习,可能还有老师说你,提示你;但是在单位上,是没有人会像老师一样倾其全部的教你,也不会有人花时间手把手的教你,但是你做错了就会有指责,当谈这是如可厚非的,只是突然的转变让我有点措手不及。指责一多,你渐渐也就自觉地去学习,把工作做的细致一点,让自己和领导都舒心一点。在学校,你可以随时不去上课,也可以随时早退或旷课;但是在单位上,你肯定会准时甚至提前去上班,而且还须要间或加班,能够准时下班已经算是很不错的。在学校,你没有准时完成作业,还可以补一补,但是在工作上,你没有准时完成工作,那么就是你的过失,你的实力问题,就算是加班熬通宵,你也必需把任务完成,这就是责任。这就是工作与学校里的最根本的区分,也是从学生转变成劳动者必需经验的阶段。

作为一名外委的人员在xxx这样一个公司所受的压力比在实际的`公司内部公司工作的压力要大,在xxx内部别人以为我是xxx的人员,有什么问题会干脆问我,但是我不知道,语言稍有差池可能就会被质疑,但是实际我的领导知道我是属于xxx,所以我做什么代表的是xxx,工作要细要整要仔细。不过,这样的环境让我有不少的感悟:

第一是要真诚:你可以伪装你的面孔,伪装你的心,但绝不行以忽视真诚的力气。我总觉得,常常有一些微小的东西简单被我们忽视,比如轻轻的一声问候,但它却表达了对老师、同事,对挚友的敬重。

其次是沟通:要想在短暂的实习时间内,尽可能多的学一些东西,这就须要跟老师、跟同事有很好的沟通,加深彼此的了解。同时我觉得这也是我们将来走上社会的一把不行缺少的钥匙,通过沟通了解,才能更有针对性地学习了解各方面的学问,才能真正地学到了计算机教科书上所没有或者真正用到了课本上的学问,巩固了旧学问,驾驭了新学问,甚至在实践中推翻了书本上旧有的不合实际的学问,这才真正体现了学问的真正价值,学以致用。

第三是激情与耐性:激情与耐性,就像火与冰,看似两种完全不同的东西,却能碰撞出最漂亮的火花。

第四是细心负责和基本的专业素养:细心负责是做好每一件事情所必备的基本素养,基本的专业素养是前提。实习的过程是惊慌而开心的,今后,我将接着保持仔细负责的工作看法,高尚的思想觉悟,进一步完善和充溢自己,争取在日后的工作中取得新的突破。

随着实习,我的高校生活即将画上圆满的句号,我的心情无法安静,从起先找实习单位到实习报告的顺当完成,有多少可敬的师长、同学、挚友给了我无言的帮助,在这里请接受我真诚的谢意!

首先要感谢XX公司给了我这个实习的机会,让我能顺当完成从学校到社会这一过渡阶段。再者,感谢广州景信公司里的每一位同事,无论在工作还是生活上都赐予我极大的帮助,在这X个月当中,他们教会了我许多的东西,是他们让我从一个无知的学生成为一个真正的、对社会有贡献的人员,再一次诚心地感谢他们。

在这里还要感谢学校,感谢我的辅导员,感谢我的实习指导老师,在实习这段时间里,学校和辅导员始终对我们实习表示热切关注,也赐予了很大的帮助,特别感谢!

计算机个人实习报告【篇5】

机房的计算机软、硬件及网络的维护与管理。软件方面主要是安装一些常用的及用户特别要求的软件并向用户讲解其中的设置及用法;硬件方面主要是对硬件进行一些必要的维护,如显示器,键盘等;在实习过程中,大部分时间都协助老师在机房整机子:ghost系统、修改并优化系统等为使得系统稳定,做了多次的系统测试,从开始的'windows xp Game、Windows xp Pro、Windows Windows xp Pro、Windows 98),还修改了还原精灵的保护方式,使得现在的系统不以前稳定多了,以前我们看的机房机子蓝屏都习惯了,现在已经很少见了,但最令我难忘的就是宿舍那台pII450会通电自动开机:打开与电脑连接的插座上的电源开关,还没有按机箱电源按钮,电脑就已经开始自检了。还有的情况是,一将电脑电源插头插上插座,电脑也自动开启了。下面,我就这类问题与大家探讨一下。笔者认为,上述问题可以通过两种方法解决:第一种方法是修改BIOS设置。第二种方法是合理使用电源插座。

一、修改BIOS设置因为BIOS中的一些设置可以导致上述问题。

在"INTEGRATED PHRIPHERALS SETUP"中,有个"PWRON After PWR-Fail"的设置选项管理这个功能。其选项有三,分别为"On(开机)"、"Off(关机)"和"Former-Sts(恢复到到断电前状态)"。您应该将它设置为"Off"。这样在打开电源开关或停电后突然来电等情况下,电脑就不会自动启动了。我在某商用电脑上测试的结果是:如果上述选项设置成"On"。在第一次打开机房电源总开关时,电脑自动开机,实习报告《计算机科学实习报告》。之后,打开该电脑所在插座开关多次并不能导致自动开机。但将插座电源开关关闭后,从插座上拔下机箱插头,此时打开插座电源,再插上插头就能让电脑自动开机;当该选项设置为"Off"后,故障消失。如果上述方法不奏效,可以继续尝试下面的修改:将BIOS中"POWER MANAGENT SETUP"的"Restore ac power loss"设置为"Disabled"。将BIOS中"POWER MANAGENT SETUP"的"PM Control by APM"设置为"Yes"。注意,个别BIOS版本与此不同,请参照具体的主板说明书。

二、合理使用电源插座凡事都有利弊,即使是先进的技术。

ATX电源给我们带来了软关机、自动收E-mail/传真、定时开机等方便,但也给电脑引进了不稳定的因素、比如空调、冰箱启动等导致自动开机的故障。因为ATX结构的电源启动是靠检测一个电容的电平信号来驱动的,而在按下电源插座开关的时候,插上机箱电源插头等等,都会产生一个短暂的冲击电流。这很容易引起ATX电源的误动作,使机器启动。因此,一方面我们要设置好BIOS,另一方面,我们应该尽量让电脑使用一个单独的插座,以避免其它电器的干扰。另外,ATX电源就是让电脑时刻准备着开机的。此时的功耗是很低的,没有必要再关闭插座电源。因为它的开关至少会影响显示器的寿命。在老师和我们的配合下系统在不断的测试,以求更稳定的系统展现给大家面前,于是我们不断的努力:以前那蓝屏等这样使得Windows XP系统的稳定性变差,本来使用Windows XP系统的用户电脑死机的几率比以前大大减少,但是由于种种原因,电脑有时会长时间没有响应,形同死机。其实,电脑并非真正死机,而是处于一种假死的状态罢了。检验方法是:按下数字区的Num Lock键,如果指示灯有反应,就说明是假死机。这时,我们可以按下"Ctrl+Alt+Del"组合键,在"Windows任务管理器"里执行"结束任务"。不过有时候这招也不是很灵,虽然出现了"正在关闭…"的提示框,系统还是会很长时间没有反应。能不能给系统来点个性化设置,让"死机"变得聪明、快速呢?随我来。在"开始→运行"中输入"regedit"打开"注册表编辑器",对注册表做如下修改:1.设定程序出错时的等待时间打开"HKEY_CURRENT_USERControl Paneldesktop",在右边的窗口中找到"HungAppTimeout",将该键值修改为2000,单位是毫秒。2.加速关闭应用程序打开"HKEY_CURRENT_USERControl PanelDesktop",在右边的窗口找到"WaitToKillAppTimeout",将该键值修改为10000,单位是毫秒。3.允许强行关机打开"HEKY_USERS.DEFAULTControl Paneldesktop",在右边的窗口找到"AutoEndTasks",将该键值修改为1。4.系统死机时自动重启打开"HKEY_LOCAL_MACHINESYSTEMCurrentControlSetControlCrashControl",在右边的窗口中找到"AutoReboot",将该键值修改为1。经过以上的修改,你会发现系统在"死机"时变得聪明了许多。

最后,我们要善于交际,任何一件有关电脑的事情都要我们来处理,没事的时候没人想到你,有事的时候你要有很强的心理承受能力去接受别人的指责。通过这次实习我知道了作为一个计算机技术专业的学生,从现在开始就培养自己的计算机各方面的知识和对困难的解决能力,增加自己的社会经验,做一个能够一踏上工作岗位就适应的人,而不是需要再培训的人。另外,本次实习时间虽然只有短短的三个月,但我学到知识和能力将是终身受用的,在此感谢计算机科学系给我毕业实习的机会及实习中单位的领导和同事给了我很大的帮助和鼓励,在此向他们表示衷心的感谢。

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