村先锋书记事迹材料
时间:2026-02-25 作者:每天帮村先锋书记事迹材料(汇编十七篇)。
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女,42岁,中共党员。1982年参加工作,从教25年先后于海拉尔区建设中学、海拉尔区第十中学从事教育教学工作。25年来,她把汗水和心血凝聚成一滴滴雨露,滋润着一株株成长中的幼苗,滋润着一片片绿色的希望。在教育教学这块沃土上,她书写着自己的人生价值。她矢志教学改革,求实创新,勇于拼搏,敢于奉献,团结协作,凭着强烈的事业心和严谨的治学态度,取得了令人瞩目的成就,在我校的师生和家长心目中拥有很高的声现将任职以来的工作总结如下:
一、思想态度、履行职责方面
本人身体健康,对工作热情饱满、兢兢业业,讲求实效、乐于奉献。热爱教育事业,满负荷或超负荷工作。任劳任怨,从不计较个人得失,以一种高度的社会责任感和献身农村高中教育的精神,二十年如一日,对学校分给的各项任务毫无怨言并按质按量主动完成,绝少因个人原因而请假误课。除了正常的教育教学外,还经常主动加班加点做好学校的其他工作。为人师表、教书育人,以自己的教育教学效果和人格魅力赢得了广大师生的赞誉。在思想上要求进步,行动上严于律己,使自己从一个普通教师成长为校党支部委员,政教主任。
作为分管党务工作领导,注重教师的师德师风教育,全面推行素质教育,积极创设学校精神文化,利用多种形式在师生中开展“八荣八耻”和“学会做人,学会学习、学习做事,学会锻炼”等励志教育和各种安全教育。依法治校,校园文明洁净,从未有过吸毒现象,无人员参与邪教活动,未发生过校园恶性事故,也没有乱收费现象。学校先后被评为县“综合治安治理”先进单位,区“安全文明小区”。
二、专业技术工作方面
青春是美丽的。但一个人的青春可以平庸无奇;也可以放出美丽的火花。可以因虚度而懊悔;也可以用结结实实的步子,走到辉煌壮丽的成年。这就是董老师的青春格言。正是在这条格言的指引下,她一路走来,身后留下的是一串串坚实的脚印,写满了勤奋、谦逊、严谨、求实。从教二十几年来一直担任班主任工作,她所带的班级曾多次被评为优秀班集体。1995年所带毕业班升学率带到62%,2004年所带毕业班45名考生中10名学生考入海拉尔第二中学,开创了乡级中学升入二中人数最高的纪录。所代班级被评为海拉尔区优秀班集体,本人也被评为海拉尔区优秀班主任和优秀教师。她是勤奋谦逊的。从成为教师的第一天起,她就知道唯有勤奋才能让自己从一个新手成为能手;唯有谦逊才能让自己由“孤军奋战”到 “博采众长”,只有二者兼备才会有素质的全面提高。
在工作中,她勤恳敬业,踏踏实实地教书育人,认认真真地做好本职工作,不辜负领导对她的信任。教学上本着“授之鱼不如授之以渔”的宗旨,注重对学生能力的培养,不仅教他们学习知识,而且让他们在学习过程中学会学习,学会做人。教学中注意分析学生的特点,根据不同学生的学习情况采用灵活多样的教学方法,极力营造一种平等和谐、活跃有序的课堂氛围,正式她独特的教学方法在2005年她所带的学生赵成瑞获自治区数学竞赛一等奖。此外,她还注重自身素养的提高,经常阅读各类专业书籍,学习别人先进的教学方法和教学经验,并适当加以改变运用在自己的教学工作中,做到学以致用,她所撰写的《如何进行试卷讲评》论文发表在中国教育论坛,教学设计人教版七年级上从不同方向看获教学设计奖。
同时,她很注重与同组其他教师进行教学方法方面的交流,向他们虚心请教引导学生进行总结复习的方法策略,汲取他们的教学经验以弥补自己的不足之处。教学之余,她也经常与同事一起探讨教学科研方面的问题,了解教学改革的新动态,并以此指导自己的教学工作,不让自己所教的内容成为滞后产品。她是严谨求实的。对自己严格要求,对工作一丝不苟,教学以实为本,育人从实际出发。她深信只要踏实肯干,定能赢得学生的认可,同事的认同。二十几年来董老师一直深入教学一线,任劳任怨。在建设中学工作期间,承担政教工作、担任班主任工作,同时交两个班的数学课。董老师领导政教处严抓校风、校纪,加强校内外管理,在学生中贯彻《中学生守则》和《中学生日常行为规范》。计划容易定,具体工作开展则有很大难度,面对学生的不良行为,她不灰心、不气馁,身体力行。见到纸片、垃圾亲自动手捡,学生劳动,亲自带头干,就是雪天里,也少不了她与学生共同奋战积雪的身影。在她的生活日历上,休息的时间是有限的,她起早贪黑,早上别的教师还在路上,她已到学校组织学生纪律。到了下班的时间她也迟迟不离开学校,巡视晚自习和公共设施情况。就是在这样的感召下,学生的行为习惯基本养成,校容校貌有了很大的改观。在工作中,她强化对学生的思想工作,培养学生的行为习惯和道德修养,从而全方位的提高学生的素质,素造学生的人格形象。
在具体工作中,她充分利用班会、手抄报、墙报等多渠道对学生进行宣传教育,形成良好的舆论氛围。同时加强对校风、班风、学风的管理,在日常工作中处处体现德育工作的指导思想。要求每位教师都要尽到一个教育工作者的责任,对学生中出现的不良言行,要求大家齐抓共管,共同努力抓好行为习惯突出不好的学生,一段时间以来,取得了良好的效果。
由于工作调整,2004年9月调入海十中工作,担任初一一、二班的数学课。11月底,校长找到董老师,让她承担二年三班班主任,由于二年三班秩序混乱,正常教学无法进行,是个“老大难”。董老师发挥党员的先锋模范作用,义不容辞的承担了这项艰巨的工作。她接班后,深入学生了解情况,进行家访,了解孩子的思想动向,将班级混乱状态、缺乏凝聚力的原因进行深入分析,及时召开班委会,本着“爱”的理念关心学生,管理班级。她把班训定为“有爱就有希望,拼搏成就未来”。她常对学生说,老师对学生要关爱,学生对老师要敬爱,同学之间要友爱。她深信,只有在爱的氛围中,学生才会身心愉快的学习,健康快乐的成长。抱着对学生的一份“爱心”,董老师对班级的管理,不是简单粗暴的压制学生,让学生服从、惧怕自己,而是严格要求、尊重理解学生,让学生心理接受。她说,班主任应当用心教育学生,使她们口服心服,决不能通过粗暴管理,让学生口服心不服,在管理上真正做到了视学生为平等个体,与学生建立了平等融洽的师生关系,是班级一度走上了正轨。
在实际工作中,她注重感情投资,用她的爱心去填补学生的感情真空,使师生的感情逐步加深,如:学生肖鹏,家庭生活十分困难,董老师主动给他送去钱物,业余时间无偿为他补课,使大家都认为没希望升学的肖鹏顺利的考入了海拉尔区第三中学。董老师的努力和爱增进了师生友谊,加深了解认识,加强相互认识,激发学生的自尊心和上进心。功夫不负有心人,在2006年的升学中二年三班超额完成了学校的各项升学指标,受到了学校、老师和家长的高度赞誉。
董老师从教二十五年,有二十三年做班主任经历,是目前学校年龄最大的班主任。同时董老师还兼党支部工作,能组织老师进行政治学习,紧跟形势、与时俱进,发挥了党员先锋作用,同时对有消极情绪的老师及时做工作。从生活上、精神上安慰教师,使老师受到鼓舞,使十中的战斗力增强了。
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整建制进驻xx市行政服务中心,在市行政服务中心称工商窗口,是行政服务中心业务最繁忙,服务最集中的窗口之一。该窗口现有工作人员4人,其中国共产党员3人。多年来,工商窗口在市工商局和市行政服务中心的领导和支持下,牢固树立服务意识,争创先进团队,不断创新工作机制,提高审批效率和服务水平,五年来,我局工商窗口的工作人员在市工商局和市行政服务中心的正确领导下,严格依法办事,积极热情服务,想企业之所想、急企业之所急,共办理各类登记31013件,其中即办件5691件,承诺件25322件。无一例超时办理,无一例效能投诉,按时办结率达100%,基本做到零差错。在工商窗口人员的不懈努力之下,自2007年连续五年被市委、市政府授予“优质服务窗口”,每年均被市局评为“先进集体”, 是滁州市“巾帼文明岗”, 得到了广大经营者、特别是外来投资者的好评。
一、加强队伍建设,提高服务水平
窗口既是政务公开、服务群众的前沿阵地,又是集中体现办事效率、服务态度、服务质量好坏的“监测点”。局党委决定选派4名综合素质高、业务能力强、能独立承担行政许可(审批)工作的人员到行政服务中心工商窗口工作。<莲 山 ~ 课 件 > 工作岗位实行A、B岗,确保了办理事项及时受理和按时办结。
我局是第一批进驻市行政服务中心的单位。自市行政服务中心运行以来,我局严格按照市政府的统一部署和行政服务中心的要求,在进入行政服务中心的同时就实现了进驻项目的两集中和两到位。
市局领导高度关注窗口人员的服务态度和服务水平,对不能胜任窗口岗位的人员及时予以调换。同时,为及时了解工商窗口人员工作和服务情况,我局不定期的向行政服务中心负责人、中心其它窗口人员和企业负责人,了解工商窗口人员的服务情况,征询企业及有关部门的意见,以利于更好的提高服务质量。通过征求意见,使我们在工作中能够改进缺点,发扬优点,不断提高工作效率和服务水平。
为进一步提高工商窗口的服务质量,我局推出了开展“红旗窗口”规范化服务的活动,为此,市局下达了《xx市工商局关于在市行政服务中心工商窗口开展“红旗窗口”规范化服务的实施意见》,该实施意见提出了6个规范,即:语言规范、仪表规范、行为规范、服务规范、环境规范、办件规范。这六规范,给我们提出了更高的要求,从而以制度来管理工商窗口,来规范我们的一言一行。
二、服务地方经济,创建优质服务窗口
作为第一批进驻行政服务中心的单位,我局对创建优质服务窗口非常重视,在人员选派、进驻项目选择上都做到了非常细致的研究和安排。 <莲~山 课件>同时把企业名称核准登记、公司、个人独资、合伙企业设立、变更、注销等涉及24个行政审批项目一次性进驻到行政服务中心。并且完全做到了市局授权到窗口、进驻中心项目到窗口,所有的登记类事宜可以不出行政服务大厅就可以一次性办结。可以说,在行政服务中心,工商窗口是工作比较繁忙的窗口,每天从上班到下班,窗口都有络绎不绝前来咨询、登记、办事的人。遇到招商引资的企业,工作时间登记程序结束不了的,就延长工作时间完成,及时的将营业执照发放到企业手中。我们深知,工商窗口服务水平的好坏,直接影响到行政服务中心的服务质量和声誉,影响工商部门乃至xx市的形象。为提高工商窗口的工作效率和服务水平,我局在行政服务中心工商窗口积极推行“首办责任制”、“一次性告知制”、“节假日预约服务制”、“服务承诺制”等多项制度,严格执行中心的各项服务措施和规定,切实做到热情为企业服务,积极为企业办事。
三、推行“一表通”,更好的为招商引资服务
企业登记注册“一表通”,是xx市行政服务中心推出的为了方便招商引资企业登记注册,由工商部门牵头技术监督、税务部门共同参加的一项审批制度。
承接这项任务后,我局高度重视,派专人接待此项工作。要求我们要实现“三个快速”:即:快速受理,快速核准,快速发照。
“一表通”审批制度推出后,我们接待的第一例登记是xx市长恒彩印包装有限公司,企业所提交的材料齐全,并且符合法定形式后,从上午9点20分,工商开始受理、审查,走程序、报局长审批、核准、发照;到技术监督局核发组织机构代码证书;到税务部门核发税务登记证完成之时是上午的11点10分,在不到2各小时的时间里完成了企业登记注册“一表通”的审批。当法定代表人谢建秀拿到各项证照之后,感激之情、溢美之词,溢于言表。当然我们深知,我们只做了我们该做的事情。
企业登记注册“一表通”,按照审批承诺,三项证照办好登记从原来需要3天至5天缩减到两个小时以内。大大的方便了企业。
从第一例受理开始,目前已办理“一表通”65件,企业注册“一表通”实行以来,得到招商引资企业及帮办单位的一致好评。
四、登记流程再造,打造效能工商
为了使工商窗口的工作效能进一步提高,我局采取了相关措施:一是对目前的登记流程进行再造,缩短登记时间,减少审批程序。流程再造后,名称预先核准时间由10天减少到1天;企业设立时间由30个工作日减少到5个甚至3个工作日。招商引资企业只要材料齐全并且符合法定形式的,基本上当天就可以申领到营业执照。二是对工业园区企业注册登记实施“六放宽”。即放宽市场主体名称登记条件、放宽企业集团设立登记条件、放宽公司注册资本条件、放宽企业经营范围条件、放宽市场主体住所(经营场所)条件、放宽特殊群体投资人主体准入条件,为我市工业园区的发展提供方便快捷、优质高效的服务。
五、再接再厉,努力做好窗口服务工作
我局工商窗口在行政服务中心虽然做了一些工作,但我们清醒的认识到:我们的工作和服务与领导的要求还有一定的差距,还存在着这样那样的问题。我们将认真总结经验,再接再厉,进一步提高认识,转变观念,改进作风,牢固树立为企业服务,为xx经济发展服务的思想,严格依法办事,热情服务企业,切实做好本职工作,为实现xx经济跨跃式发展做出我们应有的贡献。
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xx公司一公司重点项目部,现有人员23人,其中国共产党员4名,团员9名,具有初中级职称人员5人,全国二级注册建造师2名,全体员工平均年龄在35岁以下,这样一支年轻而富有朝气的队伍,一步一个脚印,一步一个台阶,在市政铁军的众多队伍中脱颖而出,自成立以来,共完成大小工程项目五十项之多,工程质量优良率到达90%,广泛受到武汉市乃至湖北省业界的好评,近十年间殊荣不断。
重点项目部还被武汉市共青团委授予“青年安全礼貌生产示范岗”;被武汉市汉阳区工会授予“双创技术创新优异成果”等荣誉称号,同时2014年荣获“湖北省工人先锋号”称号,2014年间项目部4人在“四比一创”活动中获得武汉市政府的表彰。
火车跑的快,全凭先锋带,这样一支尖锐队伍就是始终以争创为己任,汗洒江城。在项目经理彭骏同志的带领下,该项目部每接到一重点工程,都会迅速有序的组建起精英班子,配备经验丰富的专业施工人员,以高效高质的精力迎接每一次任务;并随时做到明确分工,职责到位,确保所承建项目目标的顺利实现。
在汉阳市政建设工程总公司的总体指导下,该项目部始终将节能环保、降本增效为施工准则严格要求每一个施工建设人员。在开工初期项目部就从承包方案制定、技术措施、工序安排、设备使用、材料管理、劳动合同制定等,各个方面进行系统运筹。为保证按时完成任务,项目部采取了“动态控制,实时调整计划”的进程控制策略,与施工队伍签订安全生产协议,进度生产协议,编制项目整体年、月、日进度计划,并根据此计划要求各工序作业队伍根据自身情景编制进度计划,项目部再按计划统一安排机械、材料供应。最大限度调动各作业队伍的生产活力。
技术创新是提高工程建设效率、降低生产成本的重要手段,为了保证项目的进度和质量,重点项目部技术人员进取与设计院及勘测院等专家学习探讨,大胆尝试,在承建的芳草路、四新大道等多条重点工程之中,成功引入橡胶沥青的路面摊铺技术,其较好的透水性能及良好效果受到业界人士的认可和赞许。
在追求成本与创新的同时,该项目部对安全质量工作也无一丝的放松,坚持“安全第一,预防为主”的管理理念,施工现场安全问题实行一票否决制。该项目部每一天派专员盯住施工现场,跟班作业,抓住关键,超前预防。所有进入施工现场的工人及管理人员都参与了各级部门组织的安全教育及安全交底活动。此外,对新进入的施工人员进行全三级教育,并签名确认;实行特种作业的人员持证上岗制度,严格遵守机械操作规范。正是一系列新颖而行之有效的措施使得重点项目部在安全质量工作上硕果累累,得到了上级的认可和社会的一致好评,其承接的多项工程中有5项被评为优良现场及礼貌工地称号,并取得武汉市共产主义青年团及武汉市质量安全监督站“2014年度青年安全生产示范岗”的光荣称号。
没有钻研就没有提高,作为公司的先锋队伍,重点项目部始终将钻研再造作为项目部发展的原动力,在项目经理的带动下,该项目部人员都十分注重自身专业素质和本事的提高,除进取参与公司组织的各类培训学习外,还利用雨雪的非施工时间进行集中培训学习,真抓实训,采取培考结合方式,加大培训效果评估及后期绩效的关注,以2014年为例,该项目部先后组织施工技术知识、安全礼貌生产知识、各项管理知识学习达11次,受训次数达85次。项目部继承和发扬公司新老员工传帮带的良好传统,进行实践指导,使新老员工达成一致,创造更大价值。此外,项目部还进取申请名额赴各高校深造学习,外派项目经理、技术人员专程登门造访省市业界专家,学习先进技术,并应用于实际工程中,专业素质大大提高。
注重各方面协调发展,构建和谐团队始终是重点项目部的管理目标。以和谐促效益,以效益促和谐,这支队伍就是这样向着良性循环的轨迹发展。自成立以来,该项目部坚持一手抓效益,一手抓和谐,组织员工开展丰富多彩的活动,以四名党员为先锋,9名团员为辅帅,多次组织党团员赴革命圣地参观学习,观看爱国教育片,每月不定期的球类赛事纷呈不断,这使项目部的每一位员工既能在紧张的工作环境中得以放松,在放松的环境中交流感情,项目部的二十几名人员像拧成的一股绳,有着无穷的力量,对此,项目部连续3个季度评为公司最佳职工小家。同时该项目部进取参与和谐创立工作,在公司劳动关系和谐企业创立中发挥着不可磨灭的作用。
当重点项目部在取得巨大的经济效益的同时,他们深深懂得,市政建设作为直接为经济发展和人民生活服务的行业,是党和政府联系群众的纽带,是社会服务的重要窗口,更大的价值应当是在取得效益的同时为人民做好事、做实事。项目部经理、青年...员彭俊在项目部取得高速发的同时,他带领项目部力尽所能的承担社会义务,开拓创新,扎实工作,在每一项工程任务中都不忘记突出“服务群众、回馈社会”的主题,每一次施工都力求坚持做到不扰民,不乱排施工废水,不乱丢废弃物。
2014年4月,项目经理彭俊同志提出,以汉阳区工会组织的“礼貌市民、优秀市民评选”活动为契机,在该项目部所有工程施工现场,大力开展环境保护、安全礼貌评比工作,专门维护施工现场的安全礼貌、环境工作,这一举措不仅仅树立了汉阳市政的礼貌形象,并且切实解决了当时因施工带来的部分不便影响。2014年四川天灾,汉阳市政集结的援建队伍中,更有重点项目部的不畏艰险的身影,踊跃报名,踊跃参加援建,最终在汉阳市政集团公司的带领下,共完成援建房屋万余套,为灾区人民送去了温暖和温馨。
xx公司重点项目部,多年来始终将环境安全牢记心中,将质量工期牢记心中,将人民的幸福牢记心中,将江城的发展蓝图牢记心中,他们用先锋模范的力量感染着每个市政人,创造了一个有一个平凡中伟大的奇迹!
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尊敬的各位领导:
20**年4月我被村民推选为村支书。一干就是5年。五载光阴,我无怨无悔地将自己全部精力奉献给了村级发展和村民富裕的事业上。
夏集村是由原夏集村和汤店村在4月的村级区划调整中合并而成,地处西王街道西南部,岱山湖畔,面积约18平方公里,所辖23个村民组,14个自然村,总人口2360人,劳动力1100人,耕地面积8500亩。夏集党总支下设2个党支部,14个党小组,党员134人。20**年底人均纯收入5400元。新农村建设取得一定得进展,全村共修油路、水泥路22公里,村级基础设施得到了很大的改善。
20**年,村级班子换届选举,我又当选为新的党支部书记。当时,我暗下决心,既然大家这么信任我,我一定要多干实事,带着大家过上好日子。
在各级领导大力扶持下,经过村两委一致的努力。时至今日,夏集村已经是旧貌换新颜:汤店至夏集至合洼连接岱山湖,汤店至武庄至林店,汤店至大汤至下汤至元洼的水泥路全部贯通。至此我村各村民组都有了水泥路,村组公路四通八达;村级活动中心进行了翻新,办公室,会议室、在挂靠单位扶持下已经实现办公自动化。能源建设初见成效,新建34户沼气池,让每户村民节约资金3200多元;水利设施进行标准化改造,投资10元,投劳50595元,奖补资金60000元的夏集村机站引水渠硬化及过水塘清淤工程及努力水库引水清淤工程,投资44000元,筹劳14600元,奖补资金22000元。切实提高了农业综合生产能力。
我深深体会到,要当好一名支部书记,就必须抓好以下几点:
以创建“五好”基层党组织为载体,在班子建设、制度规范、村民自治上做足了文章。一是以强化班子自身建设为首任,狠抓班子日常学习教育,加强支、村两委班子对各项方针政策的学习与理解,提升班子整体政治素养。二是抓制度,规范干部行为。我们支村两委党员组长,全部实施目标管理考核,村干部实行上班制,做到责任分工到片,管理到人,既分工又合作,以用人而知人,既布局能控局的管理模式。我们抓住以组长为骨干,以党员为示范,以五协为推动力,发挥各级组织的积极性和重要性的作用,以培养人才,维护稳定,增强村民法制教育为重点。以规范制度为抓手,通过建立党内监督制度、“村务、财务、党务”三公开制度等,增强了村务公开的透明度,融洽了干群关系,营造了民主管理、民主监督的良好氛围。通过开展创“五好”基层党员组织活动,班子建设明显增强,工作机制逐渐规范,发展业绩得到了群众的普遍认可。
始终牢记“发展是第一要务”,以深化农业结构调整为重点,努力增强村级组织自身“造血”功能。一是大力发展种植、养殖业。发动农民种植玉米、西瓜、蔬菜等农作物。发展养猪大户3户,年出栏生猪均在1200头以上的有高立中、张长发和葛帮强,年出栏100头以上的养羊户2户,养鸡专业户许乾柱每年出栏300000羽以上,由此走上了富裕之路。
20**年,我们加大了基础设施建设力度,着力改善农村人居环境,重点围绕村容村貌、道路交通、水利设施、村民活动阵地建设等,促进农民群众养成良好卫卫生习惯,提高群众生活质量。一是强化了基础设施建设。始终把抓好基础设施建设作为村级发展的基础工程来抓。投资22万元,修通了大汤环村水泥路,以及大汤至下汤环村水泥路,下汤至元洼水泥路。大大改善了交通环境,村里的老百姓都不禁感叹到:“没想到我们还能走上水泥路”。村也改善了办公条件,做到村民办事,来者不误。二是描绘了发展蓝图。为了规划好美好乡村的建设,我们积极响应党委政府的号召,把政策宣传到位。让村民了解建设美好乡村的必要性和重要性。
尊敬的各位领导,与先进村比,我们差距还很大,但我相信在党委和政府的正确领导下,特别是省物价局的大力支持下,通过我们班子成员及全体村民的共同努力下,夏集村一定能拥有更加美好的明天。
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在苏北明珠——××县××镇,有一位远近闻名的致富能人,一提到他,方圆十里八村的百姓都禁不住津津乐道,他不仅自己在迈向小康的道路上走在了全镇的前列,而且致富不忘群众,近几年来,在他的帮助下,已经有200余户群众找到了致富门路,逐步摆脱了贫困,正在奔小康的道路上阔步前进——他就是××镇××村地支部书记××。
××年逾半百,可在支部书记的位置上一干就是十多个年头。从他任村干部的那一刻起,他就下定决心,要让每一家、每个人都能成为大户商家,都能成为老板,正是基于这一信念,引着他脚踏实地的走过人生的每一步。
一、脚下的路是人走出来的
××早期经常走南闯北,他到过新缰、内蒙、广州等大中城市做过生意,建过木材板厂,也搞过种植和养殖,就是凭着这一股韧劲,他积累了商场经验。后来,他靠多年的积蓄开了颇具规模的批发部,买了挖掘机、推土机、12米长的载重货车、小轿车等。在群众的眼里,他可是个能人,干一样成一样,做啥啥赚钱,老百姓打心眼里佩服的五体投地。现在他家不仅是个商家,更象是一个“机械货运公司”。
二、大家、小家都是我的家
现在的××村是由原来的××村、范庄村和新庄村合并而成,合并后他当之无愧的被选为新村任支部书记。他常说,我是农民选出来的干部,群众信任我,给我前进的力量,我不仅要当好一名新型农民,还要当好一名模范干部。作为一名新领导理论联系实际的班长,××不仅要经常与班子成员一起共同学习新时期党在农村的一系列方针、政策,加强党风廉政建设作表率,要寻找新的发展之路,稳定低生育水平,巩固村级合作医疗,扩大劳动力转移等,还要做好村里其他工作,他带领班子成员一起走访困难户、五保户、帮助他们解决生活困难。他经常召集那些有文化、懂技术的人才,鼓励他们搞个体经营、兴办产业,让他们谋求发展,很多时候忙的一天只吃一顿饭,往往深夜才回家,每当家人埋怨的时侯,他就是一句话,大家、小家其实都是我的家。
三、坚持因地制宜,大力发展优质果
××村多年来一直是靠果树作为主要经济收入,而近几年来果品市场低迷,果品贱、卖果难成了困扰,广大果农的心头之痛。××看在眼里,急在心头,他多次自费上海,深圳等城市了解果品市场行情,为果品寻找销路,在经过几次考察后,了解到了果品质量是影响果品销售的关键所在。他心想,多年来全村户户种是树,但多数果农属于粗放式管理,导致果品质量不高,以至出现了果品难销售,价格低,针对这一情况,他几次开自己的车把果树专家请到田间地头,召集村民到果园听取专家剪枝和病虫害防治等技术讲座,分析国内外果品市场行情,并提供质果品销售信息。在他的带动下,全村70%的农户都实行了果品套袋等优质果生产技术,全村优质果率达到了80%,果品价格了一路上扬,20xx年红富士苹果卖到每公斤4元,果农点着大把大把的钞票,不禁喜上眉梢。
四、要想富,先修路
受季节变化影响,每年到了果品成熟期,也正是雨水不断时侯,虽然省、市、县拨款为农村主要干道都铺设了水泥路,可一到下雨的时侯,果树地、村庄普遍积极严重,人们出行十分困难,收购果品的车辆也无法进村。为了切实解决这一难题,朝敬选自费用自己的挖掘机疏通村庄的污水河沟,并带头捐款铺垫村内道路。村民们纷纷被韩书记这种舍己为人、造福一方百姓的精神所感动,很多村民也自愿加入了铺垫村庄道路的义务劳动。忙了几天几夜,村内道路彻底变了样,一条条整齐、平坦的路呈现在广大村民面前,群众亲切地称新铺的路叫“爱民”路。
五、放手发展养殖业,致富一方百姓
××经常对村班子成员说,群众既然选举我们就是对我们的信任,我们不光自己要带头富,而且还要带动广大群众共同富裕,他是这样说的,更是这样做的。05年他投资20多万元扩建了一个大型肉鸭场,面积达560平方米,年出栏量212万只,利润10万元。06年他又投资60多万元创办了一个“恒”温饲料加工厂,如今他们企业因为产品质量好,信誉高,货源一直供不应求,取得了可观的经济效益。众所周知,养鸭业有关一定的市场风险,大多数群众对市场风险能力较弱,他们想干却不敢干。针对这一情况,他又向村民作出五个统一承诺:1、统一种苗供应;2、统一饲料供应;3、统一防疫注射;4、统一技术指导;5、统一产品收购,这一下让广大村民打消了疑虑,心里吃下定心丸,不长的时间他们村访问演出发展养鸭户50余家,养鸡、养猪20多户。06年平均每户净利润都都达到了3万元。其中对他们当中经济确实困难,无力创办的,××自己拿出5万余元借给他们,另外又帮助协调货款,积极扶持他们寻找发家致富的门路。他们都感激地说:“韩书记,是你给我们编制了一条致富的蓝图”。
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装配组负责XXXX车业有限公司摩托车的装配工作。一直以来装配组都以全员安全意识、全员质量意识,以创一流工作、一流团队为目标,不断在强化自身素质、提高业务技能方面下功夫,积极开展全体员工技能竞赛、技术练兵等比赛活动,通过全小组员工的不懈努力,出色的完成了各项工作任务。
一、小组基本情况介绍:
该小组现有员工总数为62人,中专5人、占8.06%,高中25人、占40.32%,初中及以下32人、占51.62%。员工平均年龄为26.8岁。
二、自开展“工人先锋号”活动以来,该小组开展了系列的工作:
1. 生产方面:20在公司的正确领导下,在全体员工的努力下,班产量由的250辆/天提升到300辆/天,增长率为20%。通过班组成员工的共同努力周生产订单的完成率由20的78%提升到现在的86%。为了进一步提高一装率,对一些以前很难把握的关键性问题进行有针对性的研究、发明了一些小的工具。
2. 企业文化方面:
a) 开展爱岗敬业的工作作风教育:
i. 每周至少安排3个小时的时间集体学习本周的所有通知、文件、联系函,杜绝信息传递的衰减而导致的理解、执行错误;对有异议的地方集体讨论,将一切可能出现的问题解决在事前;
ii. 加强岗位培训,使该小组全体员工全面熟悉各自的岗位职责、工作流程、孰记各岗位的职务说明书;对班组长努力强化专业知识、业务技能的学习,进一步提升管理、规划、预见、协调的能力反应的敏捷性,同时对该小组班组长进行分期分批组织委外培训,帮助他们提高一线管理水平。
iii.改变部分员工存在的习惯性陋习,要求员工自觉学习和严格遵守员工“三个不”行为规范;注重多技能工的培养,切实提升员工的业务技能对全体员工进行岗位技能等级的划分和确认,对只能从事单一岗位操作的员工,加强多技能培训,对已能熟练掌握多岗位操作的员工在确定岗位系数上,进行一定的倾斜;鼓励员工多学技术,钻技术,成为本岗位的技术尖子和技术能手;
iv.在该小组内开展赶学比超的好学氛围,全面开展以工作进步为荣;以工作落后、倒退为耻;以产品交付按时保质保量、均衡生产为荣,以缺东少西,不能按时交付为耻;以了解熟悉状态、无错漏装配为荣,以状态不清、错漏装配为耻;以积极积极收集信息反馈信息、能有效杜绝质量问题为荣;以一问三不知、或视而不见为耻;以节约一滴水一度电、人走灯灭为荣,以浪费、毫无节约意识、安全意识为耻;以努力工作、乐乐于奉献为荣,以阳奉阴违、斤斤计较为耻;等各方面进行劳动纪律、作风作风、工作态度的建设。
为了全面提高员工的装配技能,公司将员工分批外送学“摩托车相关的理论知识”,现该小组62个员工当中已有20个员工拿到了国家认可的中级专业资格证书、15个拿到初级专业资格证书,16个正在学习初级的专业知识。
整个该小组,先后组织学习了《成功人事的处事经验》、《没有借口》、《你在为谁工作》等书籍的学习,近60%的员工学习后写了读后感,并都组织了征文比赛、演讲大赛,效果非常明显,多篇征文演讲稿在集团报上给予了发表。近段时间来还组织开展各种形式的讨论会、优秀班组、先进个人的评比活动,在全面学习党的第十七大报告后,在公司的整体部署下,全面展开了“我离好有多远,我该怎么办”的大讨论。是不怕吃苦,作风硬、敢打敢拼、乐于奉献。
d) 树立正确的市场观:
向员工宣传市场意识、让全体员工都意识到市场竞争的残酷,感受的市场的压力,从而把压力转化为对工作的动力;让每一位员工明白:只在将摩托车装配好了、得到了用户的.认可、才会有市场;有了市场企业才会有发展;质量是产品的生命、产品是企业的生命;好的质量出自每一位员工的手等。
今后我们将以这次创建“工人先锋号”活动为契机,继续在深化员工素质、提高员工的综合业务技能方面下功夫。打造一支不怕吃苦、作风硬、敢打敢拼、能打胜仗队伍为目标。
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
阳光先锋党员事迹材料
常志勇同志,多年来,在平凡的岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时刻刻以党员标准严格要求自己,在政治理论学习、管理统筹等方面发挥着共产党员的先锋模范作用,他以饱满的工作热情,扎实的工作作风、有意的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。他先后被评为96年厂"质量明星"、2011年厂"优秀会员"、2013年厂"党员之星".
一、重视理论学习,紧盯理论信念
作为一名共产党员,常志勇意识到理论学习的重要性,通过深入学习党的理论知识,用党的十九大知识和XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑,始终在思想上和党保持高度一致。自参加工作以来,常志勇顾全大局,立场坚定,能够严格认真贯彻党的卢新方针政策,执行组织各项决议,服从组织安排,具有坚定的理论信念。常志勇同志边工作边学习,虚心向其他同志学习请教,取人之长,补己之短,勤探讨,勤询问,把每一位党员都当成自己的折射镜,不断树立自身人格魅力,在工作中,生活中都率先垂范,积极发挥着党员的先锋模范作用。让"党员"这一光荣称号在自己身上闪耀发光。
二、勇于开拓创新,努力做好自身本职工作
雷锋同志曾说过"共产党员是块砖,哪里需要哪里搬",共产党员就像钉子一样,组织把你安排在任何岗位上都务必永不生锈,闪闪发光。作为一名党员,常志勇在职尽责,在岗敬业,始终保持较强的事业心和责任感,兢兢业业,坚持"干一行、爱一行、钻一行、精一行",扎实完成本职工作,力争精益求精。2016年,黄金叶(乐途)准备正式产品"上线",常志勇凭着多年的管理经验,迅速召开全体操作工动员大会,确保黄金叶(乐途)顺利"上线",他还建立优秀人才快速反应机制,培养出优秀乐途机组操作工,这一机制实现生产和人员的实时对接,减少了人才浪费。为黄金叶(乐途)的生产保供提供了坚实的后盾。
三、保持党员先进性,充分发挥党员先锋模范作用
"春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干",是卷包部丙班的班组长常志勇一生的追求。他长期以来,始终恪守"奉献不言苦,追求无止境"的人生格言。"春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干",是我作为一名共产党员对生命价值的追求。全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨,长期以来我都格守着"奉献不言苦,追求无止境"的人生格言。他始终坚持从细节入手,为了把工作安排妥当,他在每次开班、接班时都会早早的来到车间,认真查看并询问各个机台的运行情况,整理并归类每班次各机组设备故障,与修理工积极探讨,抓住重点,找短板,采取措施,保障设备运行顺利。同事们都说,常志勇就是党员的一面旗帜,充分发挥着党员的先锋引领作用,他的一切都影响着全班组的人。
陈立鸽同志从参加工作以来,兢兢业业,任劳任怨,立足本职,爱岗敬业,勤奋工作,积极发挥共产党员的先锋模范作用,先后被评为2003年"帝豪功臣"、2004年"市五一劳动奖章"、2005年"女职工标兵"、2012年"市五一劳动奖章"、"设备操作能手"、"巾帼建功",等称号,她的主要事迹如下:
一、注重理论学习,理性信念坚定
陈立鸽能够积极参加单位组织的各项政治理论学习,主动接受政治教育,自觉加强思想锻炼。除了组织安排的学习外,能够坚持学习党的十九大,十九届三中全会精神,特别是在"不忘初心,牢记使命"的主题教育实践中,积极投身车间生产,通过学习,提高了政治素养、思想觉悟和理论水平,坚定了政治立场,在学习中改造了世界观、人生观和价值观。
二、时刻牢记宗旨,兢兢业业干事
在工作中,陈立鸽始终保持了端正的工作态度,严守工作纪律,树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风,不断增强工作的主动性和积极性,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。1998年初,厂里第一台GDX2硬盒包装机投入生产,陈立鸽主动请缨,成为了厂里第一位帝豪硬盒包装机挡车工。二十年过去了,五号硬盒包装机前,每天依旧能看到她忙碌的身影。二十年来,陈立鸽一直坚持着提前20分钟到岗,了解机器运行状况,做好清擦保养及检查工作。
三、善于整理分享,坚持带头引领
作为卷包部丙班一员,陈立鸽遵守企业各项规章制度,她时刻牢记自己是一名共产党员,时刻提醒自己要当好一面旗帜,发挥好先锋模范带头作用。在工作中,她热心助人,数十年的操作经验加上和维修工多年的交流学习,她对机器操作和保养有着自己的一套"陈氏秘籍",也乐于给大家分享。她不善言辞,却总能对机器讲解的头头是道。她积极参加班组"师带徒"、"单点课程"等活动,为企业培养了一批优秀操作工。
孙永涛同志,作为一名共产党员,该同志时时刻刻以党员的标准严格要求自己,各方面都较好的发挥着共产党员的先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了大家的一致好评。
一、积极抓好学习,端正价值追求
作为一名党员,孙永涛同志对学习理论高度重视,把其作为提高理论素质、开阔眼界思想的重要途径,一以贯之、常抓不懈。作为一名党员,他的一举一动直接或间接影响身边同志的工作激情,所以他能够认真贯彻党的基本方针政策,系统接受党的先进性教育培训活动,积极参加各项学习教育,充分认清了作为一名共产党员的光荣责任和神圣使命。时刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,积极完成各项任务,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。
二、工作态度认真,履职尽责较好
孙永涛同志始终严格要求自己,把耐得平淡、努力工作作为自己的准则,把重点放在严谨、细致、脚踏实地埋头苦干上,做到了干一行、爱一行、钻一行,具有较强的责任感。在日常工作中,始终保持端正的工作态度,严守工作纪律,树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风,不断增强工作的主动性和积极性,以高度的责任感和工作热情,积极主动的做好各项工作。2016年黄金叶(乐途)上线,作为省产烟转型升级的重点规格,质量要求高,指标完成难度大。孙永涛不畏艰难,不甘人后,最终在车间的月度考核中,孙永涛负责的乐途机台连续多次位列第一。更是获得了2017年"市五一劳动奖章".
三、保持党员先进性,发挥先锋模范作用
孙永涛同志始终坚持自己的理想和明确的目标,做事、做人脚踏实地,为自己的目标而努力。作为一名党员,他谦虚谨慎、爱岗敬业,成为部门工作的骨干力量;他立足本职工作,认真履行岗位职责,努力提高工作水平,勇于承担小牌号生产任务。同时,他把每一位老党员、优秀党员当做自己的折射镜,无论在工作还是生活中,他都力求率先垂范,为全体职工树立了积极正面的良好形象,发挥着一名共产党员的应有的先锋模范作用。
王喜才同志,中共党员,是卷包部一名维修人员,他几十年如一日,时刻不忘以一名共产党员的标准严格要求自己,他做事认真,勤勉,谨慎,乐于奉献是他的特点,这些年,王喜才同志以自己出色的工作能力,活到老、学到老的精神、心系车间的高尚情操赢得了领导和同事的交口称赞。
一、勤奋好学,钻研维修业务
王喜才,作为一名共产党员,他把做好维修工作作为自己努力的方向和认定的目标,为了实现这一目标,他不仅利用下班时间,认真学习维修知识,更是在工作中,一方面积极向同事虚心请教,一方面利用休息间隙对拆下来的零件进行研究、维修,将自己的理论知识和实践不断结合。他常说:"一个人可以没有文凭,但绝不可以没有知识",王喜才同志几乎把所有的业余时间都放在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。他本着"干一行,钻一行,精一行"的钻劲,成为车间维修骨干。
二、心系车间,做好"传帮带"
作为一名车间维修工,他最大的特点就是心系车间,与车间一线操作工打成一片,哪台机器坏了,哪一个机器需要调试等都离不开他和他的同事们。不管时间多晚,他总是随叫随到。他作为一名共产党员,除了做好本职工作,他还为机组操作工普及各类维修知识,数十年的维修经验和知识积累,使他对机器维修、保养有着自己的'一套维修秘籍,也乐于和大家分享。"君子敏于行而讷于言",他却对维修知识讲解头头是道;他虽说不出什么大道理,却用自己的行动言传身教,同事们都夸他是"一部行走中的维修百科全书".
三、无私奉献,发挥先锋作用
有朋友说:"会修机器不就行了,干嘛还要干吃力不讨好的事".每逢这时,王喜才总是说:"因为我是共产党员,就要无私奉献,就要发挥好模范带头作用".奉献源于责任,多年的维修生涯,王喜才总是以高度认真负责的责任感投入到工作中。"道虽通不行不至,事虽小不为不成",作为一名维修工,作为一名共产党员,王喜才以默默奉献的人生态度,把平凡的工作变成不凡,他用自身的实际行动诠释了一个新时期一名普通共产党员的高尚情怀。
于连群,现为包装机维修高级技师,1986年参加工作,()2013年1月加入中国共产党,进厂32年来,先后历任卷烟机操作工、包装机操作工、维修工等岗位,并获得了许昌市五一劳动奖章,全国烟草技术能手,厂十大帝豪功臣等诸多的荣誉。多年来,他尽职履责、充满激情,争当表率,有条不紊地把维修和技术创新工作做得有声有色、成效斐然,走出了一条卓尔不群的工匠之路。
在思想上,能够牢固树立四个意识,坚定四个自信,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,是一名新时期的合格共产党员。在工作中,他勤奋好学,刻苦钻研,不断补充新理论、新知识,掌握新技术、新经验,每一次在重大课题项目中,都干在先,冲在前,充分发挥了党员的先锋模范作用。期间,他相继参与完成了相继完成了硬帝豪八角机、百年浓香设备技术攻关、乐途短支硬盒的设备改造等项目,为企业创造了巨大的经济效益。同时,于连群还是一个勇于开拓创新的技术达人,团结带领维修人员开展小改小革、技术创新、专利申报等活动,顺利完成了GDX1小盒飞包问题的分析和改进、CV出口条烟翻转装置、小透机玻璃纸吹风装置等多项技术改造项目,推动了优秀技术创新成果应用于实际生产,为金叶制造提质升级奠定了坚实基础。
苏红安,维修技师,中共党员,1989年进厂工作,一直从事烟机设备电器维修工作。凭着对电器维修行业的热爱和长期实践中的历练,在车间领导和周围师傅们的帮助下,逐渐成为一名爱岗敬业、技术全面的车间电气维修骨干。在日常工作中,针对设备上存在的影响作业率和产品质量的疑难杂症,能够大胆提出改进意见,主持和积极参与了很多小改小革。在取得良好经济效益的同时,使设备运行效率得以提高,减轻了职工的劳动强度,得到了职工的普遍好评与各级领导的认可。2004年12月顺利通过技师资格考评,获得技师职业资格。
"逆水行舟,不进则退",作为一名技校毕业生,更能深刻的体会到这其中的含义。随着时代的发展,现代科学技术日新月异,新产品、新工艺层出不穷,尤其电控系统更是如此。生产设备也在不断更新换代,不加强学习就意味着被时代所淘汰。因此利用业余时间加强学习,参加了厂里与许昌学院联合举办的"机电一体化"大专班,并于2005年取得大专毕业证书。同时利用网络手段,加强交流学习,关注电气控制的前沿技术,并搜集技术资料。并及时与设备生产厂家技术人员进行沟通和技术交流,就设备疑难问题及时交流,从而掌握第一手资料。为今后设备维修及疑难问题处理打下了坚实的基础。
自己加强学习的同时,不忘带动周围的同事一起学习提高。作为一名技师,就要在工作中发挥"传、帮、带"的作用。"一枝孤放不是春,百花齐放春满园",大家共同提高才是我们努力的目标,才是企业发展的需要。在工作中积极参与"师带徒"活动,传授相关知识和技能,力争大家共同提高。在工作之余积极参与"故障库"的编写,以使同事们在遇到同样故障时能够及时快速的排除故障。积极参与了河南烟草行业电器维修专业培训教材的编写工作。同时,利用在省烟草职工培训中心授课的机会,给中、高级修理工讲授了卷烟机的电控系统及个人的维修经验。为河南烟草行人才队伍建设做出了积极贡献。
毛水民,包装维修技师,自1998年参加工作以来,时时以党员的标准严格要求自己,约束自己的言行,在平凡的维修岗位上严谨求实、兢兢业业,按照"诚实做人、踏实做事"的原则,以饱满的工作热情,务实的工作作风,赢得领导与同事们的赞赏。
做为一名普通党员,毛水民同志在本职工作中发挥了积极模范作用,树立了良好的榜样,积极参与支部组织的"三会一课"学习,坚定理想信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,珍惜党的光荣称号,努力提高自己的综合素质和业务能力,积极完成党的各项任务。
毛水民坚持"向前辈学、向书本学",积极主动参加企业组织的培训,他虚心向有经验的前辈请教,并在实践过程中积极探索,形成一套适合自己的工作方法。工作中他迎难而上,学技术、考证书,不断充实自己。近年来,先后荣获公司技术能手,"十大杰出青年之星"、全国轻工业劳动模范、厂技术比武第一名等荣誉称号。
"作为党员,就要时时处处以实际行动发挥作用,为企业着想。"毛水民永葆积极进取的本色,工作之余把平时维修中总结出的好方法好点子整理成单点课,与操作工共同分享共同受益。他以精益求精的态度,忘我奉献的行动,精彩诠释着优秀共产党员的精神,谱写了一曲劳动工人的壮丽赞歌。
韩建夫,1970年生,中共党员,本科文化程度。1993年7月参加工作,工程师,烟机设备维修高级技师,河南中烟内训师,行业职业技能鉴定高级考评员,行业职业技能竞赛裁判员。许昌卷烟厂"韩建夫劳模工作室"创建人。曾先后荣获"许昌市五一劳动奖章"、"许昌市劳动模范"、"许昌市十大能工巧匠"、"许昌市大工匠"、"河南省百名技术英杰"、"河南省五一劳动奖章"、"全国烟草技术能手"等称号。2018年4月,获得"全国五一劳动奖章"荣誉称号。
进厂以来,韩建夫处处留心、事事琢磨,不放过任何学理论知识和实际操作技术的点滴机会。工作中遇到一些不懂和不熟悉的问题,他或是找来相关技术资料进行查阅,或是虚心请教,与同事交流探讨,学人之长,补已之短,总结经验教训,非将问题搞明白弄清楚不可。通过孜孜不倦的学习和积累,逐步由一名操作工成长为高级技师。一路成长过程中,韩建夫也诠释刻画了新时期的工匠精神,勤奋好学、刻苦钻研的职业精神,主动担当、攻坚克难的进取精神,敢于人先,勇于超越的创新精神,团结协作、无私奉献的高尚情操。多年来,他先后带领技术管对,自主攻关完成了"ZB45包装机组小盒异型包装技术改造"项目,黄金叶(百年浓香)设备攻关创新项目、"75mm软硬包设备自主改造"项目等,创造了巨大的经济效益,并为企业转型发展作出了突出贡献。
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
常志勇同志,多年来,在平凡的岗位上始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,全面完成各项工作任务;作为一名共产党员,他时时刻刻以党员标准严格要求自己,在政治理论学习、管理统筹等方面发挥着共产党员的先锋模范作用,他以饱满的工作热情,扎实的工作作风、有意的工作成绩,赢得了广大干部职工的普遍好评。他先后被评为96年厂“质量明星”、2011年厂“优秀会员”、2013年厂“党员之星”.
作为一名共产党员,常志勇意识到理论学习的重要性,通过深入学习党的理论知识,用党的十九大知识和XXX新时代中国特色社会主义思想武装头脑,始终在思想上和党保持高度一致。自参加工作以来,常志勇顾全大局,立场坚定,能够严格认真贯彻党的卢新方针政策,执行组织各项决议,服从组织安排,具有坚定的理论信念。常志勇同志边工作边学习,虚心向其他同志学习请教,取人之长,补己之短,勤探讨,勤询问,把每一位党员都当成自己的折射镜,不断树立自身人格魅力,在工作中,生活中都率先垂范,积极发挥着党员的先锋模范作用。让“党员”这一光荣称号在自己身上闪耀发光。
雷锋同志曾说过“共产党员是块砖,哪里需要哪里搬”,共产党员就像钉子一样,组织把你安排在任何岗位上都务必永不生锈,闪闪发光。作为一名党员,常志勇在职尽责,在岗敬业,始终保持较强的事业心和责任感,兢兢业业,坚持“干一行、爱一行、钻一行、精一行”,扎实完成本职工作,力争精益求精。2016年,黄金叶(乐途)准备正式产品“上线”,常志勇凭着多年的管理经验,迅速召开全体操作工动员大会,确保黄金叶(乐途)顺利“上线”,他还建立优秀人才快速反应机制,培养出优秀乐途机组操作工,这一机制实现生产和人员的实时对接,减少了人才浪费。为黄金叶(乐途)的生产保供提供了坚实的后盾。
“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,是卷包部丙班的班组长常志勇一生的追求。他长期以来,始终恪守“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。“春蚕到死丝方尽,蜡炬成灰泪始干”,是我作为一名共产党员对生命价值的追求。全心全意为人民服务是我党的一贯宗旨,长期以来我都格守着“奉献不言苦,追求无止境”的人生格言。他始终坚持从细节入手,为了把工作安排妥当,他在每次开班、接班时都会早早的来到车间,认真查看并询问各个机台的运行情况,整理并归类每班次各机组设备故障,与修理工积极探讨,抓住重点,找短板,采取措施,保障设备运行顺利。同事们都说,常志勇就是党员的一面旗帜,充分发挥着党员的先锋引领作用,他的一切都影响着全班组的人。
陈立鸽同志从参加工作以来,兢兢业业,任劳任怨,立足本职,爱岗敬业,勤奋工作,积极发挥共产党员的先锋模范作用,先后被评为2003年“帝豪功臣”、2004年“市五一劳动奖章”、2005年“女职工标兵”、2012年“市五一劳动奖章”、“设备操作能手”、“巾帼建功”,等称号,她的主要事迹如下:
陈立鸽能够积极参加单位组织的各项政治理论学习,主动接受政治教育,自觉加强思想锻炼。除了组织安排的学习外,能够坚持学习党的十九大,十九届三中全会精神,特别是在“不忘初心,牢记使命”的主题教育实践中,积极投身车间生产,通过学习,提高了政治素养、思想觉悟和理论水平,坚定了政治立场,在学习中改造了世界观、人生观和价值观。
在工作中,陈立鸽始终保持了端正的工作态度,严守工作纪律,树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风,不断增强工作的主动性和积极性,以高度的责任感、使命感和工作热情,积极负责地开展工作。1998年初,厂里第一台GDX2硬盒包装机投入生产,陈立鸽主动请缨,成为了厂里第一位帝豪硬盒包装机挡车工。二十年过去了,五号硬盒包装机前,每天依旧能看到她忙碌的身影。二十年来,陈立鸽一直坚持着提前20分钟到岗,了解机器运行状况,做好清擦保养及检查工作。
作为卷包部丙班一员,陈立鸽遵守企业各项规章制度,她时刻牢记自己是一名共产党员,时刻提醒自己要当好一面旗帜,发挥好先锋模范带头作用。在工作中,她热心助人,数十年的操作经验加上和维修工多年的交流学习,她对机器操作和保养有着自己的一套“陈氏秘籍”,也乐于给大家分享。她不善言辞,却总能对机器讲解的头头是道。她积极参加班组“师带徒”、“单点课程”等活动,为企业培养了一批优秀操作工。
孙永涛同志,作为一名共产党员,该同志时时刻刻以党员的标准严格要求自己,各方面都较好的发挥着共产党员的.先锋模范作用,以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了大家的一致好评。
作为一名党员,孙永涛同志对学习理论高度重视,把其作为提高理论素质、开阔眼界思想的重要途径,一以贯之、常抓不懈。作为一名党员,他的一举一动直接或间接影响身边同志的工作激情,所以他能够认真贯彻党的基本方针政策,系统接受党的先进性教育培训活动,积极参加各项学习教育,充分认清了作为一名共产党员的光荣责任和神圣使命。时刻用党员的标准严格衡量、约束自己的言行,不断增强党的观念,加强党性修养,按照党章的规定履行党员义务,积极完成各项任务,发挥着一名共产党员应有的先锋模范作用。
孙永涛同志始终严格要求自己,把耐得平淡、努力工作作为自己的准则,把重点放在严谨、细致、脚踏实地埋头苦干上,做到了干一行、爱一行、钻一行,具有较强的责任感。在日常工作中,始终保持端正的工作态度,严守工作纪律,树立了不骄不躁、扎实肯干的工作作风,不断增强工作的主动性和积极性,以高度的责任感和工作热情,积极主动的做好各项工作。2016年黄金叶(乐途)上线,作为省产烟转型升级的重点规格,质量要求高,指标完成难度大。孙永涛不畏艰难,不甘人后,最终在车间的月度考核中,孙永涛负责的乐途机台连续多次位列第一。更是获得了2017年“市五一劳动奖章”.
孙永涛同志始终坚持自己的理想和明确的目标,做事、做人脚踏实地,为自己的目标而努力。作为一名党员,他谦虚谨慎、爱岗敬业,成为部门工作的骨干力量;他立足本职工作,认真履行岗位职责,努力提高工作水平,勇于承担小牌号生产任务。同时,他把每一位老党员、优秀党员当做自己的折射镜,无论在工作还是生活中,他都力求率先垂范,为全体职工树立了积极正面的良好形象,发挥着一名共产党员的应有的先锋模范作用。
王喜才同志,中共党员,是卷包部一名维修人员,他几十年如一日,时刻不忘以一名共产党员的标准严格要求自己,他做事认真,勤勉,谨慎,乐于奉献是他的特点,这些年,王喜才同志以自己出色的工作能力,活到老、学到老的精神、心系车间的高尚情操赢得了领导和同事的交口称赞。
王喜才,作为一名共产党员,他把做好维修工作作为自己努力的方向和认定的目标,为了实现这一目标,他不仅利用下班时间,认真学习维修知识,更是在工作中,一方面积极向同事虚心请教,一方面利用休息间隙对拆下来的零件进行研究、维修,将自己的理论知识和实践不断结合。他常说:“一个人可以没有文凭,但绝不可以没有知识”,王喜才同志几乎把所有的业余时间都放在了钻研业务上,努力将自己的工作吃透,干好。他本着“干一行,钻一行,精一行”的钻劲,成为车间维修骨干。
二、心系车间,做好“传帮带”
作为一名车间维修工,他最大的特点就是心系车间,与车间一线操作工打成一片,哪台机器坏了,哪一个机器需要调试等都离不开他和他的同事们。不管时间多晚,他总是随叫随到。他作为一名共产党员,除了做好本职工作,他还为机组操作工普及各类维修知识,数十年的维修经验和知识积累,使他对机器维修、保养有着自己的一套维修秘籍,也乐于和大家分享。“君子敏于行而讷于言”,他却对维修知识讲解头头是道;他虽说不出什么大道理,却用自己的行动言传身教,同事们都夸他是“一部行走中的维修百科全书”.
有朋友说:“会修机器不就行了,干嘛还要干吃力不讨好的事”.每逢这时,王喜才总是说:“因为我是共产党员,就要无私奉献,就要发挥好模范带头作用”.奉献源于责任,多年的维修生涯,王喜才总是以高度认真负责的责任感投入到工作中。“道虽通不行不至,事虽小不为不成”,作为一名维修工,作为一名共产党员,王喜才以默默奉献的人生态度,把平凡的工作变成不凡,他用自身的实际行动诠释了一个新时期一名普通共产党员的高尚情怀。
于连群,现为包装机维修高级技师,1986年参加工作,()2013年1月加入中国共产党,进厂32年来,先后历任卷烟机操作工、包装机操作工、维修工等岗位,并获得了许昌市五一劳动奖章,全国烟草技术能手,厂十大帝豪功臣等诸多的荣誉。多年来,他尽职履责、充满激情,争当表率,有条不紊地把维修和技术创新工作做得有声有色、成效斐然,走出了一条卓尔不群的工匠之路。
在思想上,能够牢固树立四个意识,坚定四个自信,始终在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致,是一名新时期的合格共产党员。在工作中,他勤奋好学,刻苦钻研,不断补充新理论、新知识,掌握新技术、新经验,每一次在重大课题项目中,都干在先,冲在前,充分发挥了党员的先锋模范作用。期间,他相继参与完成了相继完成了硬帝豪八角机、百年浓香设备技术攻关、乐途短支硬盒的设备改造等项目,为企业创造了巨大的经济效益。同时,于连群还是一个勇于开拓创新的技术达人,团结带领维修人员开展小改小革、技术创新、专利申报等活动,顺利完成了GDX1小盒飞包问题的分析和改进、CV出口条烟翻转装置、小透机玻璃纸吹风装置等多项技术改造项目,推动了优秀技术创新成果应用于实际生产,为金叶制造提质升级奠定了坚实基础。
苏红安,维修技师,中共党员,1989年进厂工作,一直从事烟机设备电器维修工作。凭着对电器维修行业的热爱和长期实践中的历练,在车间领导和周围师傅们的帮助下,逐渐成为一名爱岗敬业、技术全面的车间电气维修骨干。在日常工作中,针对设备上存在的影响作业率和产品质量的疑难杂症,能够大胆提出改进意见,主持和积极参与了很多小改小革。在取得良好经济效益的同时,使设备运行效率得以提高,减轻了职工的劳动强度,得到了职工的普遍好评与各级领导的认可。2004年12月顺利通过技师资格考评,获得技师职业资格。
“逆水行舟,不进则退”,作为一名技校毕业生,更能深刻的体会到这其中的含义。随着时代的发展,现代科学技术日新月异,新产品、新工艺层出不穷,尤其电控系统更是如此。生产设备也在不断更新换代,不加强学习就意味着被时代所淘汰。因此利用业余时间加强学习,参加了厂里与许昌学院联合举办的“机电一体化”大专班,并于2005年取得大专毕业证书。同时利用网络手段,加强交流学习,关注电气控制的前沿技术,并搜集技术资料。并及时与设备生产厂家技术人员进行沟通和技术交流,就设备疑难问题及时交流,从而掌握第一手资料。为今后设备维修及疑难问题处理打下了坚实的基础。
自己加强学习的同时,不忘带动周围的同事一起学习提高。作为一名技师,就要在工作中发挥“传、帮、带”的作用。“一枝孤放不是春,百花齐放春满园”,大家共同提高才是我们努力的目标,才是企业发展的需要。在工作中积极参与“师带徒”活动,传授相关知识和技能,力争大家共同提高。在工作之余积极参与“故障库”的编写,以使同事们在遇到同样故障时能够及时快速的排除故障。积极参与了河南烟草行业电器维修专业培训教材的编写工作。同时,利用在省烟草职工培训中心授课的机会,给中、高级修理工讲授了卷烟机的电控系统及个人的维修经验。为河南烟草行人才队伍建设做出了积极贡献。
毛水民,包装维修技师,自1998年参加工作以来,时时以党员的标准严格要求自己,约束自己的言行,在平凡的维修岗位上严谨求实、兢兢业业,按照“诚实做人、踏实做事”的原则,以饱满的工作热情,务实的工作作风,赢得领导与同事们的赞赏。
做为一名普通党员,毛水民同志在本职工作中发挥了积极模范作用,树立了良好的榜样,积极参与支部组织的“三会一课”学习,坚定理想信念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,珍惜党的光荣称号,努力提高自己的综合素质和业务能力,积极完成党的各项任务。
毛水民坚持“向前辈学、向书本学”,积极主动参加企业组织的培训,他虚心向有经验的前辈请教,并在实践过程中积极探索,形成一套适合自己的工作方法。工作中他迎难而上,学技术、考证书,不断充实自己。近年来,先后荣获公司技术能手,“十大杰出青年之星”、全国轻工业劳动模范、厂技术比武第一名等荣誉称号。
“作为党员,就要时时处处以实际行动发挥作用,为企业着想。”毛水民永葆积极进取的本色,工作之余把平时维修中总结出的好方法好点子整理成单点课,与操作工共同分享共同受益。他以精益求精的态度,忘我奉献的行动,精彩诠释着优秀共产党员的精神,谱写了一曲劳动工人的壮丽赞歌。
韩建夫,1970年生,中共党员,本科文化程度。1993年7月参加工作,工程师,烟机设备维修高级技师,河南中烟内训师,行业职业技能鉴定高级考评员,行业职业技能竞赛裁判员。许昌卷烟厂“韩建夫劳模工作室”创建人。曾先后荣获“许昌市五一劳动奖章”、“许昌市劳动模范”、“许昌市十大能工巧匠”、“许昌市大工匠”、“河南省百名技术英杰”、“河南省五一劳动奖章”、“全国烟草技术能手”等称号。2018年4月,获得“全国五一劳动奖章”荣誉称号。
进厂以来,韩建夫处处留心、事事琢磨,不放过任何学理论知识和实际操作技术的点滴机会。工作中遇到一些不懂和不熟悉的问题,他或是找来相关技术资料进行查阅,或是虚心请教,与同事交流探讨,学人之长,补已之短,总结经验教训,非将问题搞明白弄清楚不可。通过孜孜不倦的学习和积累,逐步由一名操作工成长为高级技师。一路成长过程中,韩建夫也诠释刻画了新时期的工匠精神,勤奋好学、刻苦钻研的职业精神,主动担当、攻坚克难的进取精神,敢于人先,勇于超越的创新精神,团结协作、无私奉献的高尚情操。多年来,他先后带领技术管对,自主攻关完成了“ZB45包装机组小盒异型包装技术改造”项目,黄金叶(百年浓香)设备攻关创新项目、“75mm软硬包设备自主改造”项目等,创造了巨大的经济效益,并为企业转型发展作出了突出贡献。
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本人自年月担负村党支部书记以来,能积极发挥共产党员先锋模范作用,率先垂范,团结带领全村群众,牢牢围绕经济建设这个中心,勇于创新,扎实工作,使全村经济快速发展。现扼要总结以下:
一、坚持原则,秉公办事。
平时,积极参加区镇组织的从政道德教育和党风廉政建设知识学习,对自己严格要求,廉洁自律,凡事以大局为重,不计较个人得失。重大事项决策坚持在村两套班子会议构成初步意见的基础上,提交党员大会和村民代表大会讨论,并坚稳重大题目集体讨论决定,如今年做失地农民养老保障,对具体的缴费办法和数额选择上,我们都经村民代表大会讨论决定通过后再予以实施,充分发扬了民主,体现了民情。在平时工作中,无收受、索取管理对象钱物和宴请的现象。
二、心系百姓,勤政为民。
作为一位村党支部书记,我始终牢记全心全意为人民服务的宗旨,村民选择我,是信任我,我就要为他们多办实事、办好事。多年来,我常常到农户家串门,听取村民的意见,了解他们所想、所盼、所急,为村民解决实际困难。今年,村里出资大力展开环境整治工作,消除余只露天粪缸,撤除封闭家养殖场,对群众反映大的进行整治,村容村貌大有改善,给村民创造了一个洁净、舒适的人居环境。
三、政务公然,体现民主。
严格执行“两公然一监视”制度,以保障村民的利益为目标,依照财务公然、政务公然的制度,按时向村民公布财务、政务动作情况。接受党员群众的监视。多年来,从不巧扬名目吃请、浪费浪费村里的经济,也不在村里报销接待费、出租车费,不挪用___私存、坐支和弄个人经商行为,始终坚持做到集体财产为集体所用。
四、扶贫帮困,锲而不舍。
节假期间,我们主动到结对的帮困户家中上门看看,嘘冷问热,送些礼品,了解困难,并采取措施帮助他们克服解决。同时对村里的弱势群体给予更多的扶持和关爱,如今年对多户困难户的房屋进行了整修,积极展开“慈善一日捐”活动,组织失地农民进行技能培训,让那些普普统统的村民在细微的地方感受着党的暖和。
以上是我一年来的工作小结,和郑培民同道相比,还有很多的不足,在新的一年行将到来之际,我更要学习郑培民同道勤政为民、忘我奉献的精神,做好一位“村官”。
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卿xx,男,1976年5月出生,2000年7月参加工作,2003年7月加入中国共产党,自工作以来,思想上始终与党中央保持一致,关心时政,爱岗敬业,讲求奉献,尽职尽责,为学校的发展做出了自己的贡献,始终如一,严谨求实,勤奋刻苦,兢兢业业,认真的完成各项工作任务;作为一名共产党员,该同志能时时刻刻以党员的标准严格要求自己,发挥共产党员的先锋模范作用,积极推进素质教育和新课程改革,自觉遵守教师职业道德行为规范和校规校纪,服从工作安排,教书育人,为人师表,从学习和生活上关心和爱护每一个学生。工作中主要分管学校党政办、少年宫、三年级年级工作及其他领导班子安排的任务,历年同时担任毕业班和二年级物理科教学任务。
一、学校工作方面
作为学校办公室主任,他认真做好上传下达,完成好学校相关协调、人事等工作,每期资料汇编、汇总等工作;认真做好各项迎检工作的安排、布置工作,;做好学校各项会议的安排布置工作等;全面做好少年宫的各项活动的安排布置、资料收集、信息上报等各项工作;作为年级负责人,把年级工作始终放在首位,每天到校第一件事,就是对年级进行巡视,发现学生中存在的问题,及时与班主任取得联系,共谋对策,将问题处理在萌芽状态;对学生中出现的好人好事,在大会小上会上不留余力地进行表扬,让学生通过对事情的认识,树立学生正确的人生观,世界观和正确的人生导向,所带毕业班工作均取得优异成绩,受到上级领导多次表扬和同事的一致好评。
二、教学工作方面
1、关爱学生,以德育人
苏霍姆林斯基说:"教师要像对待荷叶上的露珠一样,小心翼翼地保护孩子的心灵。晶莹透亮的露珠是美丽可爱的,却又是十分脆弱的,一不小心露珠滚落,就会破碎不复存在".中学生处于人生的第一个转型期,身理、心理都处于正在成长阶段,卿教师在教学中不放弃每一个学生,关心关爱每一个学生。事事从细处入手,深入了解原因,再进行道德品质教育,让学生不会惧怕,又懂得做人的道理。
2、为人师表,做好榜样
教师是一个神圣而光辉的职业,古人云:"师者,传道授业解惑也。"作为一名教师,肩负着对学生思想、人格、生活、学习等的教育工作,一言一行都受到学生的关注。"身教"甚于"言传"教师是学生们的标杆,所以该同志一直严格要求自己,做好学生的学习模范。学生劳动时,跟着一起劳动,学生做不到的老师上,学生不愿意做的老师做,在劳动的过程中交给他们方法和技巧,这样学生乐于干,同时也学会了技能,老师和学生一起体会劳动带来的快乐。再如,要求学生上学不迟到、早退,老师首先要做到,该同志每天除了开会外出外,基本都在七点半左右到校,除了用笑脸迎接学生,更重要的是要让他们看到老师的实际行动,告诉他们要他们做的老师也做了,而且比他们做得更好。该同志用自己认真、严谨的作风去影响着孩子们,用自己淳朴、真诚的言行来引领提高学生的成长。
三、严谨治学,提高效率
教书育人是教师的天职,但教师如果没有扎实的教学技能,空有一腔热情是没法完成教书育人这一使命的。该同志平时刻苦学习理论和文化知识,不断提升专业水平,教学上更是潜心研究教材教法,广采他山之石。先后参加学区、县、市等各种教师培训、教材培训,聆听专家报告,思考教材编写意图,大胆将改革的想法付诸行动,并取得优异成绩。
一路汗水一路歌,该同志用自己平凡的工作,兢兢业业的工作态度,见证了一名教师对教育的执着,一名共产党员对教育事业的忠诚,无愧于两学一做的先进人物。
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【先锋事迹】乡优秀村支部书记事迹材料
【先锋事迹】乡优秀村支部书记事迹材料
记长岭村支部书记、村委会主任——孙建利
牢记中央十九大精神,不忘初心,牢记使命。为改变长岭村新面貌,廉洁为民,赤胆公心,长岭村的好书记......这是长岭村二组一位普通的村民送至乡党政综合办公室的来信,这封信也体现出了孙建利同志任村支部书记、村委会主任一年来的一个缩影。
孙建利,女,现年39岁,大专文化,2012年起任长岭村妇女主任兼计生专干,2016年11月,肩负着组织的重托和群众的期盼,担任了长岭村支部书记,成为了陶店乡唯一的女村支部书记。虽任职村支部书记不足一年,但在她的带领下,长岭村在发展村集体经济和改善村容村貌工作上有了很大的改变,多次受到领导的好评,得到了群众的认可和赞扬。
一、加强班子建设,筑牢战斗堡垒。
作为陶店乡村级最年轻的村班子,平均年龄只有34岁,孙建利深知农村工作要搞好,必须有一个好的领导班子,党支部书记对班子的.好与坏起关键性的作用,因此,在平日工作中,她有事就和两委成员、党员以及群众代表商量,充分听取他们的意见和建议,及时改进自身工作,做到“大事讲原则,小事讲风格”,长此已往形成了良好的工作作风,班子成员分工明确,团结协作,尽各自的最大努力保质保量的完成上级下达的各项任务。在工作中把维护班子成员的团结,发展村集体经济和全面脱贫放在首位。与班子成员以及群众的交往中,以诚相待,做到“严于律己,宽以待人”,同时严格遵守上级规定的廉洁自律条规,做到“明明白白做事,踏踏实实做人。”在工作中我充分发扬共产党员的先锋带头作用,牢记自己的职责,把为群众办事看的高于一切,这正是“村委的事无小事,事事谋发展;群众的事无小事,事事想致富。”在为群众办事的过程中,拉近了干群关系,提高了班子的凝聚力和战斗力,树立起了两委的威信和形象。
二、发展村级经济,实现全面脱贫。
长岭村位于陶店乡西北部,紧邻106国道,村域面积2.2平方公里,设立6个村民小组,全村共有家庭户297户,1122人,其中贫困家庭79户229人。村版图面积小,地理位置边缘和自身资源匮乏阻碍了村级经济的发展,招商引资缺乏地位优势,无村办企业无龙头企业带动,是黄州区14个重点贫困村之一。孙建利一上任,结合本村实际情况,就从转变思想观念入手,采取请进来和走出去的办法,引导村干部转变观念,解放思想,转变工作重心,发展集体经济。确立以“支部+产业+农户”为载体,在党支部的努力和驻村工作队的大力帮助下,在2016年底实现脱贫出列。一是在继续发展湘莲种植的情况下,准备以村集体牵头成立以湘莲为主的农副产品产销深加工一体的合作社,另已经引进益翔鹅苗养殖和红果种植2家合作社,坚持为特色产业重点,积极争取“引进来,创品牌”的方式来带动全村走向专业合作社之路,贫困户除了可以加入合作社增加收入,还能解决贫困人口就业的问题。二是组织贫困人口应聘就业,增加贫困户收入。鼓励贫困人口就近务工,3年来,组织贫困人口到市区大型招聘会就有6次,乡级招聘现场多次,介绍进入赵小冈灯饰店和王喜元施工队工作多人。三是助学扶智和保底脱贫。助学扶智就是将因学致贫的贫困户全部纳入教育扶贫之列,通过教育扶贫切实解决因学致贫的贫困户实际困难,除了申报通过的两户“雨露计划”外,另由傅明山主任“牵线搭桥”为我村三户贫困户因孩子上学而造成贫困的已经解决,并承诺一直会资助他们到大学毕业;保底脱贫主要是对27户因病、因灾而造成贫困的,将由政府按政策做到应保尽保。切实解决村集体经济薄弱和贫困人口实际问题。
三、坚持以人为本,打造民生工程。
一是修通民心路。多年来,村内六组通村路坑洼不平,污水横流,群众出行非常不便,对此反映非常强烈。上任伊始,孙建利就把修建六组通组路为群众办的第一件实事。为了筹资修路,孙建利跑项目,多方筹资26万元修路资金。修路期间,孙建利上下协调,监督质量,催促工期,日夜奔波在工地。短短半个月时间,六组道硬化工程全部完工。路不仅修到了每户村民的家门口,也修到每个村民的心上。今年预计投资38万元将106国道至四组的村级主干道进行扩宽,路基已经平整,路面工程已经通过招投标准备施工,从这两条路,广大党员干部看到了孙建利的作风,也感受到了孙建利真心实意为村民办事的情怀。
二是解决灌溉难。急群众之所急,解群众之所难,是孙建利开展农村工作的根本出发点和落脚点。过去,长岭村群众灌溉困难,反映强烈。今年5月份,孙建利带领两委干部在集体资金非常困难的情况,千方百计筹措3万元,对全村泵站进行了检查维修,灌溉渠道进行了清淤,保证了全村农作物在旱情严重的时侯能通水抗旱。
三是新建办公楼。长岭村原村委会办公房因年久失修破损严重,党员、群众开展活动非常不便,严重制约了村委工作的开展。孙建利上任后,申报项目、筹集资金,新建了一个有办事大厅、老年活动中心、活动广场一体的党员群众服务中心,现在已经进入装修阶。新办公楼建成后,将可为长岭村委会日常工作的开展提供标准化的办公场所,使村委办公日益规范化,也为广大农村党员和群众提供一个开展活动和举行会议的舒适空间,拉近与群众的距离,成为党和政府联系人民群众的新纽带。
孙建利以实际行动认真贯彻落实科学发展观,赢得了群众的支持和拥护。现在的长岭村,基础设施得到了极大提高,村容村貌明显改善,村务管理民主公开,群众生产生活水平蒸蒸日上,各项工作稳步推进,社会和谐稳定,得到了乡党委政府的充分肯定。如今,她正以百倍的努力打造成一个脱贫致富奔小康的文明村而忘我的工作着,一步一个脚印地书写着一位支部书记的美丽人生。
(作者系长岭村支部副书记占炼)
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为加快丁长庄村脱贫攻坚工作建设步伐,现结合我村实际情况,制定扶贫方案。
丁长庄村位于丁嘴镇最北部,北靠关庙镇,东与泗阳县柴河村接壤,西连大兴,可耕地面积2250亩,全村以稻麦轮作为主。9个村民小组,430户人家,人口2350人,全村现有建当立卡户200多人,低保28户70人,五保户6人,外出务工人数620人,本地就业人数208人。
1、拟新建标准化厂房。
2014年拟争取资金建设“三来一加”项目标准化厂房一幢,以招租形式出租,租金收益作为村集体经济收入。
2、经营好村级创业实业公司。
以村妇联主任李修勤为主兴办的电子加工厂,已基本拟定实施,2014年准备利用学校原有空房进行装修改造,解决村内留守妇女就业工作。规模继续扩大,前景看好。
3、发展好丁长庄村木材加工厂。
2013年已经立项,2014年计划实施丁长庄村木材加工厂,准备投资10万元,建设厂房占地3亩,发展板材生产,为集体创收。
4、做好流转土地工作,为民增收。
2013年由长中组丁成各同志牵头,南就老板计划在丁长庄村境内流转土地2000亩,计划分两年实施,一期计划800亩,正在签订各种合同协议,已基本落实到位,准备在其流转土地上栽花卉盆景,前景相当好。二期工程已经启动。
1、基础设施投入资金30万元,完成1500米村内道路建设,投入资金10万元资金,对村原自来水进行改造,解决村民饮用水问题,争取资金5万元对村电灌站进行改造,保证能排能灌。
2、社会事业。2014年拟利用上级帮扶资金建设村卫生室,确保群众就地安全就医。
3、招商引资。2013年与市残联领导洽谈,准备利用我村老校舍搞一个残疾器材加工,项目建成后可提供就业岗位20个,增加农民收入。
4、拟进行环境整治,改善群众居住条件。
从环境整治入手,对村内基础道路、池塘、水渠、菜园等基础设施进行彻底清理、整理,制定相关管理制度,将环境整治工作常态化。
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追随元帅的足迹银山翠,心相照,隽水悠悠情滔滔,心通武装路,情系革命潮,唤起工农千百万,长夜迎春晓!
跨激流,闯险道,重山复水不折腰,生死戎马恋,万里一征袍,元帅生涯自今朝!
巍巍黄袍山,莽莽苍苍,山高路险,交通闭塞。千百年来,这里的人们在艰苦的生存环境中为了改善生活条件、提升生活质量,一代一代奋斗不止。
1927年,第一次国共合作破裂,国内充满了白色恐怖,湖北通城黄袍山区的老百姓,受尽地主劣绅的压迫和剥削,生活在水深火热之中。这年7月,在武昌大学读书的年轻党员罗荣桓,受中共湖北省政府委的派遣,到鄂南组织农民起义。辗转到达通城县黄袍山区后,罗荣桓组织打土豪、分田地,进行土地革命,让老百姓在黑暗中看到了曙光。一代元帅从这里起步!
黄袍山巅的通城县塘湖镇望湖村东与崇阳县高枧接壤、南与江西修水相邻,是典型的山区、边区、老区。
八十多年过去了,由于地理环境等原因,这里的人们刚刚解决温饱问题,人均收入较低,多数人仍生活在贫困线下。
追随元帅的足迹,望湖村党支部书记夏扬九,带领群众修路、引水、改电、安路灯、发展壮大集体经济,带领群众脱贫致富,为老百姓奔小康打下了坚实的基础。
夏扬九,1960年生于通城县塘湖镇望湖村。前是村里的农电工,做事拼命,东家装表,西家换灯,只要开口,不管在没在职责范围内,夏扬九总会帮忙弄好。19全国农电网改造后,很多农电工没有了岗位,夏扬九索性在家里开了个小卖铺,除了副食百货,也卖肉。农村经济落后,特别是山区黄袍,不用说斤把肉、瓶把酒,就是一袋盐、一包烟,也总有人拿不出现钱。夏扬九还是一副热心肠,也可能他在农村土生土长,每到这个时候,他总是大手一挥,说先记账吧。几年下来,夏扬九没赚到几个钱,倒是赚得了好人缘。
日子看似千篇 一律,却是瞬息万变,时代的浪潮滚滚而来,不由得你不往前走。也可以说你播种什么,就会收获什么结果吧。
12月,注定会在中国历史上留下浓墨重彩的一页!12月30日,全国人大常委会表决决定农业税自1月1日起废止,中国农民将告别有26历史的“皇粮国税”。
也是月,注定会在夏扬九的人生日历中翻过不平凡的一天!12月18日是个星期天,一大早,塘湖镇望湖村小学里人头攒动,村民委员会换届选举在这里举行。夏扬九怎么也没想到,自已一个地地道道的农民,竟然全票当选新一届村民委员会主任。这一夜,45岁的夏扬九躺在床上翻来覆去,怎么也睡不着,全村老百姓的信任与托付压着肩上,让夏扬九失眠了。当时村里的党支部书记是镇里干部代理的,当选村主任后夏扬九在一定程度上要当望湖村的家了。夏扬九一整夜都在思考一个问题,怎么才能不辜负父老乡亲的厚爱呢?
还是那句老话,新官上任三把火,看来夏扬九也未免落入俗套。
望湖望湖,即望得到洞庭湖之意。望湖村在整个通城县海拨最高,也最为偏远。夏扬九想到每次去镇里、进县城,出门就是那坑坑洼洼的沙土路,不管是搭车还是骑摩托,每次都要把人颠得直想吐。
要想富,先修路。第一把火,他要修路!
修路的钱可不是一笔小数目!
20元月,在外务工、经商的人陆陆续续回村了,村里家家户户都是合家团聚准备过新年。夏扬九把家里的事一揽子抛给了妻子,他和其他几个村干部顶着风,踩着雪,一户一户地走访,一户一户地解释,一户一户地募捐。
“夏主任,每户100元都收不到啊,十几天了还不到一万块钱。”村会计老李对夏扬九埋怨道。
“我个人先捐1000。”夏扬九随即从荷包里掏出了1000块钱给李老。其他村干部也跟着你200、他300地捐。
人心都是肉长的。山区的老百姓其实是最纯朴的,收不上捐款主要是闲钱不多,又要预备着过年。看到夏主任和村干部不仅想实实在在为村里做点事,又带头捐款,大家纷纷主动将捐款交到村里,两口子都有病的万利生还特地从妻兄手里借钱交了。
夏扬九一盘算,全村捐款足有3万多。这不仅是钱,更是老百姓对村干部的信任、对修路的支持,夏扬九对来年启动修路心里有了一点底了。
年刚过完,通过招标,望湖村就紧锣密鼓开始修路了。其实夏扬九过年也没闲着,他反复核算着这样一组数据,全村要修水泥路2.8公里,每个立方米要6包半水泥,而且每包水泥不能少于98斤,按218元一个立方承包下去,需要20多万。他还想到如果用石灰垫路基,虽然造价能低很多,但不耐压,烂得快。而用沙子铺,质量过得硬,可成本也够吓人的。想到群众的支持,想到老万借钱捐款,夏扬九暗自作了决定,既然修就要修好,要对得起老百姓从饭碗里扒出来的几块修路钱。
说起望湖村那年修路,包头老板罗军印象特别深刻,连说从没见过哪条村级公路像望湖村那样修的。他给我们讲起了夏扬九带领村干部夜查修路现场的事。村里每天都派人到修路工地监督质量,检查是不是按要求配置水泥、沙子施工的。一天,夏扬九让会计老李算了一下工地上有多少包水泥,这天晚上,他又和村干部来到施工现场,再一次清算水泥数量,量出这天打出的路面,再计算出每立方米的用料。果然合乎要求,夏扬久对工程质量才放了心。
“夏主任是个内行,又能吃苦,又负责。怎么也不能在望湖这条路上偷工减料赚黑心钱。何况也根本唬弄不了他。”罗军说。
与望湖村差不多的时间修路,现在好多村级水泥路已经看不到水泥,破烂不堪,凹凸不平,还不如以前的沙土路平整。我们走在望湖村通组到户的村级水泥公路上,7年过去了,路面一点破损也没有,一到望湖村的路面,开车也好,骑车也好,坐车也好,就变得异常舒服。可以说,在这条路上,让村民们看到了夏扬久极强的工作能力和扎实的工作作风。在以村主任身份扛起全村工作两年多后,夏扬九又全票当选为望湖村党支部书记。
对了,还有一个问题,修路要20多万,村里只募捐了3万多,10多万的缺口怎么填补的啊?
“这个夏书记啊,每个月都要跑到我们扶贫办来,要政策,要项目,要支持。”同行的通城县扶贫办负责业务的副主任樊四海告诉我们,望湖村成为扶贫开发整体推进村,得到了十几万的资金扶助。
“是啊,多亏了党的扶贫政策啊,没有党和政府,老百姓什么事情也干不成。从年到现在的账我们已全部还清,不欠一分钱了!”夏扬九又谦虚又自豪地说。
夏扬九的第一把火烧得非常成功,烧出了威望,烧出了威信,他的第二、第三把火烧出来也就顺理成章了。
第二把火是解决村民饮水问题。
水是生命之源。望湖村有329户,1529人,以前就靠自己打井提供人畜饮水,水质差不打紧,随着地下水的减少,遇到干旱季节,根本没水喝。20开春,夏扬久召开村两委班子会,决定从黄袍山顶峰华罗寨半山腰大盘山引水,村里要通自来水,从根本上解决饮水问题。方案很快就拿出来了,夏扬久可没少跑水利局,又是汇报,又是沟通,反正缠上了就不放。夏扬久的认真和勤勉得到了水利局徐钦敬副局长的认可,将望湖村上报的方案纳入了饮水工程项目,安排给望湖村大小水管17000多米,还有水泥15吨。
如今的'望湖村,家家户户一拧开水龙头,白哗哗的自来水就喷涌而出。这可是望湖村在大盘山建的1000立方米蓄水池的功劳,而水源则来自大盘山的岩层中,是天然纯正的矿泉水呢,既卫生又健康。
“干完活,歇歇火,拍拍打打呀咿子哟。我拍你,你拍我,拍走辛苦就快活。拍拍打打真高兴,叫声伙计涨点劲。涨劲拍得事事顺,今天走个桃花运……”晴朗的夜晚,随着通城《拍打舞》音乐的响起,望湖村的男女老少们就会在路灯下跳起健身舞。
这得益于夏扬久所烧的第三把火。
不管是做电工,还是当村主任和支书,在前,每到除夕,都是夏扬久最忙的时候,要么是村里变压器跳闸全村停电,要么是某户村民保险丝烧了,他都得去跑一趟。原来,随着电视、电炉、电冰箱等各种电器的剧增,村里的变压器也远超过了所能承载的负荷。20,夏扬久找到塘湖供电所葛所长,死缠硬磨,帮村里增容了两台变压器,随后,改造老旧线路、安装路灯。有一次去大盘山架线,有的村干部空着手就准备出门,夏扬久忙叫住他们,说,我们莫摆干部架子,都来帮忙抬一点,每人也就抬个几十斤,可电工师傅们的负担就能轻一点。在切实转变干部作风的今天,夏扬久所做所为更值得推崇。
现在,望湖村不仅用电安全、稳定,而且晚上也可以开展文体活动,打牌喝酒的少了,呈现出一派和谐、文明、温馨的面貌。
夏扬久深知,修路、引水、改电、安路灯,这些都是民生基础工程,要让村里人脱贫致富,还有太多的工作要做。
“巍巍黄袍山 云锁雾绕仙境,啊,在轻扬的茶果、茶花、茶油的馨香中,哼一支古曲吟我的故乡,填一阕新词唱我的故乡。秋风里,赏着故乡、品着故乡,念一句故乡,便唇齿留香。故乡,就是开在我心中的不败之花、常熟之果。本草天香,百年飘香。”这是咸宁市女作家谢望梅的抒情散文《油茶果熟了》结尾一段。散文赞美的“本草天香”是湖北省黄袍山绿色产品有限公司山茶油品牌。通城县依托黄袍山公司建设全国油茶大县,夏扬九抓住这一机遇,直接找到同是黄袍山人的公司董事长晏绿金办公室里。晏董事长被夏扬久一心想带领群众致富的迫切心情所打动,与望湖村大力合作,采用“公司+农户+基地”的模式,培植了一批油茶种植大户。目前,望湖村油茶基地面积已达500余亩。夏扬九还组织村民改造了老油茶林200余亩。同时,已签订好1500多亩山林流转协议,不仅每年可获流转山地租金1.8万元,还可获得油茶管护及将来挂果收益分配收入。
油茶基地开发及山地流转,夏扬九为村里建起了绿色银行,村民发家致富已不再是梦想。
袁隆平是世界知名的杂交水稻之父。年,县农业局与袁隆平农业高科技有限公司在县内物色杂交水稻良种培植基地。正在思考如何提高传统农业的生产效益的夏扬九得知此消息后,立即争得镇党委的支持,天天跑县城,找农业局领导和袁隆平公司专家,通过几个星期的努力,终于说服专家到望湖实地考察。专家对夏扬久的精神非常佩服,对望湖村的条件非常满意,迅速签订协议,按每斤7.5元的价格收购农户种植的杂交水稻种子。去年,全村共发展杂交水稻种子培植基地100余亩,共为农户增收10多万元。
“真是没想到,6亩田能给我带来1多元的纯收入,多亏了夏书记牵线搭桥啊!”6组村民夏四林非常感慨地说道。像夏四林这样尝到甜头的还有近50户人家,他们一年增收均达到1万元左右。
我的家乡在日喀则,那里有条美丽的河,阿妈拉说牛羊满山坡……韩红歌中的场景如今也出现在望湖村。3组村民黄仕保年开始尝试养殖山羊,由于缺乏养殖山羊的经验和山羊的品种问题,他从山东引进的第一批山羊没几个月就全,好几万的血汗钱转眼就打了水漂,黄仕保也一下子“蔫”了。见黄仕保好久都萎靡不振,夏扬九帮他联系到远在山东的养羊专家,并争取到对方来望湖手把手培训黄仕保。很快,黄仕保就掌握了养殖技能,打起精神又重新购买了一批山羊。如今,黄仕保每年养羊纯收入10万余元。
“宁可苦干部,绝不可苦群众。”夏扬久在没做村干部之前就是个热心肠,从来没有忘记过帮助乡里邻居。当了村干部以后,更是经常扶贫帮困。
前面讲到的万利生,今年42岁,身体一直不行,不能外出打工,只能在家里做一些简单的农活。妻子患有严重的癫痫病,时常发作,一发作起来就突然倒地不起,口吐白沫。万家抓药治病可没少花钱,加之收入又少,家庭非常困难。夏扬九担任村支书后,为万利生办理了低保手续,每年还向县、镇有关部门争取到不低于3000元的帮扶资金。寒冬腊月,夏扬九都会帮万利生把家里养的肥猪宰杀好并运到镇上去卖,把卖出的钱款一分不少地交到万利生手上。每年过年,夏扬九个人还会为万利生家送去个100、200的。
“生得亲不如住得近,夏书记对我可真是比亲人还要亲啊。”谈到夏扬九,他的邻居夏秀九满含深情地说。20,夏秀九和儿子、儿媳外出打工,留下老婆独自一人在家里盖新房。看到这种情况,夏扬九把夏秀九家的事当成了自家的事,帮她请好了工匠按“包工不包料”准备开工。同时,县城、集镇、村里来回跑,到处打听建筑材料价格,为夏秀九家尽量节省开支。最后,终于以最划算的价钱把建房的材料用车拖了回来。年底,一座两层的崭新楼房落成,夏秀九一家人围着夏扬九,拉着他的手不放,个个饱含热泪,有说不完的感激。
“今年村里要做四件事,购买环保车已落实,还要修水圳、硬化村里最后一段沙土路--大盘山公路、种药造林增强造血功能。”谈起望湖村的未来,夏扬九思路非常清晰,既有近期目标,也有远景规划。
夏扬九说,要按照“内外兼修”的原则,不断增强望湖村基础设施建设,不断增强“造血功能”,增强发展的后劲,加快融入幕阜山地区连片扶贫开发战略的大局。
“望湖‘内’有资源待发掘。”夏扬九进一步解释说:“黄袍山区资源十分丰富,村里黄袍山主峰华罗寨不仅生长着具有‘活化石’之称的珍贵树种红豆杉,还有风光秀美的高山水库,更有兰若古寺、红军洞等一系列人文景观,具备发展特色种养殖业、红色旅游业、休闲观光业的天然优势。望湖‘外’有机遇要把握。幕阜山连片特困地区区域发展与扶贫开发攻坚已经写入湖北科学发展、跨越式发展的规划,享受国家扶贫开发地区同样的优惠政策。即将开工建设的高枧至天岳关旅游公路从望湖穿境而过,将为望湖村的发展腾飞提供千载良机。”
“一切为了贫困的父老乡亲。”扶贫开发仍然是望湖村今后一段时期内的主要工作。夏扬九,一名朴实又务实的村支部书记,在黄袍老区这片热土上,必将继续追随元帅一心为民的足迹,为望湖村的经济社会跨越发展而不懈努力!
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
近年以来,清扫队职工立足本职、提高工作效率、优质服务,透过宣传教育、职业技能培训,用心参加以创一流工作、一流服务、一流管理、和谐团队为主要资料的建立“工人先锋号”活动,为进一步树立形象、推进科学发展、构建和谐队伍等目标奉献才智、建功立业。在局领导的大力支持和精心指导下,在XX年建立市级礼貌单位、XX年文化建设活动年等活动中,我们锻炼了队伍、学到了知识、积累了经验,各项工作步入良性轨道。由于领导重视,目标明确,我队年年取得优秀群众的荣誉。
清扫队有党员5名,入党用心分子1人。我队在抓好自身建设的同时用心配合工会、团支部开展了超多的工作,我队把党建工作和精神礼貌建设、清扫工作结合起来,不断在工作资料上进行充实和创新,力求每年都有新的突破。一是组织全体党员认真、系统地学习《党章》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》,“三个代表”重要思想、社会主义荣辱观等政治理论。二是在开展的持续共产党员先进性教育活动中,以“三个代表”重要思想为主线,紧紧围绕各阶段、各环节的资料要求,采取多种形式,坚持把教育活动做深做细,搞出成效。三是以开展“一个党员一面旗”的活动为载体,充分发挥党员的先锋模范作用,逐步构成党员示范群体,透过缅怀先辈们的斗争业绩,体验他们的革命经历,学习他们的革命思想,使每一位党员的心灵受到震撼,思想受到启迪,意志受到激励,从而坚定共产主义信念。各项活动的蓬勃发展,调动了全队党员干部的用心性,党员干部在各项工作中,吃苦在前,享受在后,树立了良好形象。
只有不断提升职工的思想道德素质和业务技能素质,才能在工作中取得发展获得成绩。我们从以下三个方面开展工作。
2、以《公民道德建设实施纲要》和《行业职业道德规范读本》等为教材,教育引导职工端正工作态度,激发工作和服务热情。
3、建立完善的规章制度和制约机制,从而创造出良好的业绩。在管理过程中,本着用制度管人管事的原则,坚持“严”字当头。
环卫工作是服务人民、奉献社会的大舞台,是精神礼貌的传播者。以人为本,突出服务,这是“礼貌单位”的基本要求。对内,我们关心爱护职工,营造拴心留人的工作和生活环境,努力从根本上提高职工的文化技能素质;对外,我们立足三个服务,以人为本,坚持做到“五公开”,设置监督台、监督电话、举报箱,向社会公开服务承诺资料,自觉理解社会各界的监督。我们有效地利用各种载体来推动工作的进一步开展。如开展“三学四建一创”、规范化服务达标、青年礼貌号等活动。
为丰富职工文化生活,我们加强工会、共青团建设,群团工作十分活跃。建立了文体活动室,配备了电视、DVD、乒乓球等设施;组织全队职工开展了义务植树、对单位周围进行了绿化建设,透过环境建设,规范化管理,使我局呈现出环境优美、秩序井然的新景象。
抓好卫生工作是创造优美环境的根本,所以我们在卫生工作上狠下功夫,由局领导亲自定期或不定期的对全队进行卫生检查,并将检查结果与工资相挂钩,对工作较差的职工给予严厉的处罚。培养职工的卫生习惯,逐步把“改陋习、树新风”活动引向深入。
我队坚持一手抓业务、一手抓安全的方针,始终把社会治安综合治理及安全工作当作一项重要工作来抓。对职工加强安全思想教育,牢固树立“安全第一,预防为主”的意识。结合“四五、五五”普法,在我队进行法律、法规知识教育,并组织职工考试,这些努力有效增强了职工的法律和防范意识。由于职责明确,对安全保卫及社会治安综合治理工作长抓不懈,做到警钟长鸣,建队以来,我队实现了无重大经济案件、无重大刑事案件、无重大职责事故的“三无”安全、综治目标。
近年来,我们以诚恳的工作、优美的环境,向社会展示了我队良好的工作成效。今后,我们要继续抓好职工的业务工作,用心探索环卫工作的新方法,努力提高职工的业务素质。以这次建立“工人先锋号”活动为契机,创新工作思路,促进职工队伍整体素质的提高,切实增强广大职工的职责意识、创新意识、竞争意识和团队意识,做实做强基层班组工作,充分发挥工人阶级主力军作用,推动社会主义和谐社会和小康社会建设的健康有序发展。
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
××,男,中共党员,从1987年7月开始担任双庙村党支部书记,由于工作认真负责,在第六届、第七届村民委员会换届中被村民选为双庙村党支部书记兼村委会主任。任职以来,××带领支村委一班人以发展农村经济为中心,以创建优美和谐生态园林村为主线,以兴办各项惠民工程,开展各项益民活动为重点,大力发展现代农业,调整农业产业结构,落实“四化”、“四改”工程,使该村的经济得到了又快又好的发展,成为我县新农村建设的示范村,曾多次接受各地代表团和省、市、县各级领导的观摩学习和指导,得到一致好评,其本人也多次被省、市、县评为“优秀共产党员”、“模范个人”、“优秀党支部书记”等称号。致富不忘老百姓
××上任之前,他凭着自己的一技之长搞个人运输,由于吃苦耐劳,头脑灵活,每年赚得万儿八千元是轻而易举的事。当镇党委让他出任双庙村支部书记时,他义无反顾地挑起了率领全村走共同富裕的重担。开始,有些人不理解,而××同志却认真地说:“如果是因为个人享受,哪还算什么共产党员!党培养我多年,理应将自己的聪明才智献给党,献给人民,献给生我养我的这块土地。”
由于他工作出色,XX年,又被广大村民选举为村委主任。他两副重担一肩挑,竭尽全力为全村人开辟致富门路,兴办公益事业。为的是尽共产党人应尽的责任,为的是让家家户户过上好日子。
潜心创建新班子
××上任以来,始终把班子建设放在首位。按照上级有关精神,对支村委干部实行交叉任职。把村组干部从原来的11人减少到现在的6人,从而减轻了农民负担,提高了工作效率;他带领全村6名干部每人创办一个经济实体,率先致富,为群众作表率。针对本村经济发展的模式,他对村干部工作进行了分工,明确职责,各把一关,使村里的大小事情,随时有人管,事事有人抓;通过各种方式,全方位提高党员干部素质。XX年8月,××同志筹措资金5万余元,建起了一个设备现代、功能齐全的党员活动室,健全了党员议事会、村民代表理事会、支村委干部责任制等各项。
细心发展新兴产业
双庙村,共有5个村民小组,256户,1068口人,1300亩耕地。90年代初,双庙村仍是一个典型的农业村,全村人均纯收入只有500元左右。一次偶然外出,××在省农科院搞到一批优质枣苗,经他示范种植,效益非常看好。于是,他和支村委一班人根据本村实际,经过市场调查分析,敲定了以枣兴村,以枣富民的经济发展思路。在双庙村大面积推广枣树栽植的消息一传开,村民顿时议论纷纷,面对群众的种种疑虑,××带着支村委干部实施了“我是党员我先干,我是干部跟我干”的示范工程,32名党员率先栽植枣树210亩,影响和带动了全村群众,顿时,在双庙村掀起了栽植枣树热潮。看到村民栽植枣树的热情如此高涨,他与各地苗圃负责人协商,拿出自己准备盖房的钱,一次购回成品苗8.6万余珠,解决了枣树苗木问题,为解决枣树管理技术中遇到的难题,××同志自己掏腰包高薪从省农科院、郑州果树研究所等部门聘请技术专家,传授农民枣树管理技术,在销售渠道上,他亲自出马,抽调部分精明能干的农民组建了一支红枣销售队伍,在浙江、上海等地设立网点,拓展了红枣 销售渠道。XX年,他又购回沾化冬枣等优质苗木,对枣树进行了更新换代。为进一步增强枣农经济效益,他筹资在村里建起了红枣保鲜气调库,提高了红枣附加值。他先后组织成立科技服务组和信息服务组,专门为枣农提供服务。目前,全村红枣种植面积达到1100亩,实现了人均一亩枣,仅红枣一项,人均增收1000元。红枣产业成了全村农民增收的主导产业和希望产业。
与此同时,××同志积极带领支村委一班人大抓招商引资,积极创办民营企业。前年初,与“绍兴”制衣公司联营,在村里建立了缝合车间,安排富余劳动力200余人。XX年,全村人均纯收入达到4300元。
打造新村庄,培养新农民
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
工行枞阳横埠支行,于20xx年1月18日成立,是工行在横埠镇新设的网点,属二级支行,现有在岗员工6人。自成立以来,该行认真学习上级行的文件精神,及时传达市、县有关部门的指标,把“工人先锋号”作为一面鲜明的旗帜,动员全体员工团结在这面光荣的旗帜下,坚持以创建“工人先锋号”活动凝聚员工,以企业文化建设为载体,以“创争先锋、开拓奋进、共促发展”为宗旨,做到业务发展与精神文明相互融合、协调发展,取得了可喜的成绩。
在新的地方,面对陌生的环境与市场,横埠支行敢于亮剑,通过认真调研分析,决心亮出“工人先锋号”创建活动之“剑”,打出创建“工人先锋号”创建活动之旗,斩断问题纠结,统一员工共识,提高全行的团队战斗力、增强员工凝聚力。
一年来,该行始终坚持晨会制度,深入地开展职业道德教育活动,弘扬乐于奉献、开拓进取的爱岗敬业精神,号召员工为了全行的发展,心往一处想、劲往一处使,人人争“先进”、个个做“明星”。思想上该行注重对员工的引导,努力培养员工的爱岗敬业精神和奉献精神,使员工树立正确的人生观、价值观。全行上下,齐心协力,互相学习,和睦共处,共同营造开展“工人先锋号”活动的氛围。
在创建“工人先锋号”的过程中,该行把党的群众路线教育活动与创建“工人先锋号”相结合,特别注重人性化的管理,确保引领工作的正确方向。党员干部当好表率,做好领头雁。在日常的工作和生活当中,随时注意自己的一言一行,认真坚持党组织生活会、客户经理周会等各项工作制度,交换工作意见,及时解决存在工作中的问题,明确下一步的工作计划,保证各项工作有序开展。
日常工作中,实行行长与员工谈心的制度,网点管理层利用工作业余时间不定时的与员工进行沟通,以平等、友善、热情的姿态与员工交流,及时了解业务的发展情况和在实际工作中员工遇到的难题,帮助员工解决思想疙瘩,促进了与员工建立轻松愉快的人际关系,员工们积极奉献,奋勇争先,实现了民主管理、民主监督和民主决策的良好工作氛围。
创建一个让员工身心愉悦的工作生活环境,激发出员工的工作积极性和主动性,使员工全身心投入到工作中,创造出一流的工作业绩,这是该行建设“工人先锋号”的一大目标。为此,该行领导班子以员工的切身利益为重,树立员工利益无小事观念,切实维护员工权益,乐做员工的贴心人。
为解决上班员工的后顾之忧,行长主动走访员工家庭,掌握员工家庭情况,广泛听取员工及家属的意见和建议。员工生病住院,及时到医院探望;员工家庭、夫妻之间有矛盾纠纷,就主动去做调解工作;员工生日,会收到专门派送的一束美丽的鲜花和香甜的蛋糕。
在行领导的关怀下,员工将心比己,振作精神,保持良好的精神状态,加倍努力工作。该行因地制宜、结合实际,经常性地组织员工开展集智力、技巧、娱乐为一体的文体活动,既加强了员工业务技能的训练和提高,又极大地丰富了员工的精神文化生活,鼓舞了员工的士气。为规避员工操作风险,该行坚持岗位轮换制,让员工尽可能更多的学习掌握新业务、新产品和新的操作流程。工作之余,该行采取了形式多样的教学,结合岗位练兵、预案演练,深入开展“一帮一、一带一”的练技能、提素质的活动,通过练打字、输百张、识假币、记操作,增强了员工日常工作基本操作技能的熟悉程度,提高了员工工作服务效率,促进全行各项业务的有效开展。
该行十分重视在创新服务和提升服务水平上下功夫,采取系列举措,内强管理,外树形象,服务水平和各项工作获得了极大进展。整合劳动组合,在业务旺季和客户较多集中时段的情况下增设柜员、增加综合柜,解决了客户排长队问题。根据《中国工商银行枞阳支行绩效考核办法》,制定了《中国工商银行枞阳横埠支行绩效考核办法》,将优质文明服务纳入考核主要内容,加大考核奖惩力度。建立了 “行长、经理(大堂、客户)、柜员三位一体”的分工明确职责、积极协调配合的营销服务机制,加大了产品宣传营销力度,提高了服务营销效果。
一年来,工行枞阳横埠支行员工的积极性很高,员工精神面貌很好,员工的安全感、信任感增强,激发了奋力拼搏的主人翁精神。人人发挥主观能动性,勤奋工作,顽强拼搏,积极抢占市场份额,形成一股合力,推动枞阳工行争先进位,勇立潮头。
20xx年, 该行先后荣获“安庆分行20xx年一季度优胜网点”称号和“五星网点 ”称号。还涌现了“服务明星”“青年岗位明星”。
这些荣誉把工行枞阳横埠支行这个“工人先锋号”点缀得繁花似锦,璀璨夺目。今后,这个集体将不断开拓创新,不断迎接挑战,再接再厉,催马扬鞭,更上层楼,再创佳绩,让“工人先锋号”这面旗帜在工行枞阳支行高高飘扬!
⬬ 村先锋书记事迹材料 ⬬
为创建星级班组,为保证职工队伍稳定,班长沈合民通过培训学习,取得了“心理咨询师”证书,他经常深入班组职工家庭走访谈心,谁家有难事,哪个职工有情绪,他都了如指掌,并及时伸出援助之手。在工作上他们是团结一心的“战友”,大家积极签订“一帮一”帮扶对子,形成了师带徒进步,后进学前进的良好氛围。在生活中他们是相亲相爱的“兄弟”,生产骨干徐翔明上班途中因一次意外不小心伤了右腿,正当全家陷入困难之际,班组的“兄弟”们主动伸出温暖的手,班长个人捐款1000元,并积极向全班职工呼吁,积极为徐翔明募捐,在他的努力下全队上下共为徐翔明筹集资金5000余元,解了他的燃眉之急。班组的职工只要在工作上、生活上、思想上有困难都会及时得到班组的帮助。在困难面前他们众志成城不怕困难。真正做到了在工作中进步,在生活中成长!全班职工实现了“平平安安”工作,“快快乐乐”生活的和谐景象。
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